Praticien Hospitalier en ophtalmologie

Vos missions & activités (liste non exhaustive)
Le Centre Hospitalier Universitaire Vétérinaire est ainsi à la fois plateformepédagogique pour la formation des étudiants vétérinaires aux sciencescliniques et structure hospitalière de haut niveau pour animaux ouvert aupublic.
Activités cliniques et de formation
L’activité clinique de la personne recrutée se déroulera selon un rythme dicté par les besoins de consultations, de réalisation d’examenscomplémentaires, d’accueil des urgences et de gestion des cashospitalisés. Elle veillera notamment à la qualité des soins et de larelation avec les propriétaires.
Prendre en charge les animaux de compagnie présentés en consultations auCHUV Animaux de Cie dans le cadre d’une consultation spécialisée ophtalmologie ;
Réaliser des actes techniques courants nécessaires à la prise en charge.
Participer aux soins et investigations (examens complémentaires) , comme aux prélèvements biologiques dans la suite de l’activité clinique de premièreopinion.
Communiquer avec les propriétaires, collabore avec les vétérinaires référent et les collègues des autres services.
Participer au recrutement de cas pour la bonne exécution des protocoles de recherche clinique. Selon les exigences des protocoles de recherche clinique en cours, il veille à la qualité des prélèvements biologiques, à leur réalisation/obtention, leur conditionnement et à leur acheminement.
Participer à la formation théorique et pratique des étudiants en formation initiale visant à l’acquisition des compétences de l’omnipraticien. Il peut être amené à participer à l’encadrement de thèses vétérinaires en tant que directeur et/ou examinateur, et prendra en charge le tutorat d’étudiants vétérinaires en formation initiale. Ses activités pédagogiques seront liées aux besoins exprimés par le Département Clinique des Animaux de Compagnie, de Loisir et de Sport et validés par les instances de VetAgro Sup.
S’impliquer dans la formation continue proposée par VetAgro Sup aux vétérinaires praticiens français et étrangers.
Les activités, notamment cliniques, du candidat recruté se développeront en cohérence avec le projet d’établissement, dans le respect du référentiel de compétence français et des critères d’accréditation de l’AEEEV (European Association of Establishments for Veterinary Education) et de l’AVMA (American Veterinary Medical Association).
Activité de recherche
Le praticien hospitalier développera des projets de recherche clinique, notamment des essais cliniques en lien avec son domaine d’expertise et en cohérence avec les avancées scientifiques internationales et les évolutions du plateau d’investigation clinique du CHUV.

Profil recherché

Vos atouts

• Formation souhaitée: Docteur en médecine vétérinaire
• Être spécialiste en Ophtalmologie vétérinaire (DESV ou diplôme du Collège Européen ou Américain correspondant à la spécialité) ou à défaut pouvoir revendiquer d’une expérience certaine dans la discipline
• Démontrer une appétence pour le travail en équipe et les activités d’encadrement
• Faire preuve d’éthique dans son travail quotidien, incluant le respect du code de déontologie vétérinaire et du bien-être animal
• Disposer de compétences et d’expériences pédagogiques
• Excellent sens du relationnel et de la communication
• Rigueur, organisation et autonomie
• Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration.
• Grand sens de la pédagogie
• Facilité de contact avec l’animal

Nous vous offrons

• Poste catégorie A ouvert aux titulaires (et, à défaut, aux contractuels – CDI)
• Temps plein de 38h/semaine.
• Poste vacant au 01/01/2027
• 50 jours de congés
• Restauration subventionnée et sur site.
• Accès aux personnes à mobilité réduite / RQTH
• Activités sportives et culturelles.
• Prime mobilité durable
• Prestations sociales.
• Accès à la formation professionnelle selon l’offre locale et nationale.

Compétences attendues

Formation souhaitée: Docteur en médecine vétérinaire

Être spécialiste en Ophtalmologie vétérinaire (DESV ou diplôme du Collège Européen ou Américain correspondant à la spécialité) ou à défaut pouvoir revendiquer d'une expé-rience certaine dans la discipline

Démontrer une appétence pour le travail en équipe et les activités d'encadrement

Faire preuve d'éthique dans son travail quotidien, incluant le respect du code de déontologie vétérinaire et du bien-être animal

Disposer de compétences et d’expériences pédagogiques

Excellent sens du relationnel et de la communication

Rigueur, organisation et autonomie

Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration.

Grand sens de la pédagogie

Facilité de contact avec l'animal

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