Responsable SAV Mécanique Automobile H/F
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Vous prenez la responsabilité d'un périmètre regroupant les activités mécanique et carrosserie, représentant un effectif global de 40 à 50 collaborateurs. Pour piloter cette organisation, vous vous appuyez sur deux relais managériaux : un chef d'équipe mécanique et un chef d'équipe carrosserie. Votre rôle consiste à coordonner leurs actions, assurer la cohérence des deux activités et garantir la performance globale du SAV.
1. Manager une équipe et donner le cap
- Piloter et coordonner l'activité des secteurs mécanique et carrosserie en vous appuyant sur les deux chefs d'équipe.
- Accompagner vos relais managériaux, développer leurs compétences et transmettre les bonnes pratiques.
- Fédérer les équipes autour d'objectifs communs et entretenir une dynamique positive.
- Favoriser la communication entre l'atelier, la réception et le magasin.
2. Garantir la qualité et la performance de l'atelier
- Superviser l'organisation des activités et veiller à la bonne planification des ordres de réparation.
- Suivre les ordres de réparation et veiller au respect des procédures et des temps constructeurs.
- Garantir la qualité des interventions et identifier les axes d'amélioration.
- Optimiser le remplissage de l'atelier et veiller à son bon fonctionnement.
- Analyser les indicateurs qualité et sécurité, puis mettre en place les actions nécessaires.
3. Placer le client au coeur des priorités
- Piloter les objectifs de vente et de satisfaction client.
- Analyser les indicateurs de satisfaction et proposer des améliorations concrètes.
- Accompagner l'équipe de réception dans l'accueil des clients et la vente de services.
- Développer une véritable culture du service et de la performance commerciale.
4. Assurer le suivi de l'activité
- Mettre à jour les procédures et la documentation technique.
- Analyser les rapports d'activité et suivre les résultats.
- Contrôler les factures reçues et émises.
Ce que le groupe KROELY vous propose Parce qu'un poste à responsabilités doit aussi offrir de bonnes conditions de travail, vous bénéficiez de :
- Rémunération annuelle brut : de 55 000 à 65 000 € brut annuel, selon votre expérience et votre profil.
- Prime annuelle
- Participation et intéressement.
- Une très bonne mutuelle.
- Un véhicule de fonction et un téléphone professionnel.
- Des RTT.
- Un plan d'épargne entreprise + Intéressement