Community Manager

Il y a 1 jour

Paris, Nouvelle-Aquitaine, France li-vy Temps plein 42 000 € - 66 000 € Contrat

REVH est une nouvelle marque d'accessoires de mode pour parents, avec un positionnement luxe et une approche résolument mode.

Pensée à la croisée de la mode, de l'image, du design et de la culture contemporaine, REVH développe des sacs, un vestiaire, des objets et un univers dédiés aux parents et aux enfants.

Notre approche de la parentalité est éditoriale, esthétique et culturelle.

REVH construit une marque désirable, portée par une distribution contrôlée et un modèle fortement orienté DTC.

Babylange est la marque historique du groupe. Elle conserve son identité, son offre et sa communauté propres, avec une expression plus directement liée au produit et aux usages des familles.

Dans le cadre du lancement de REVH, nous recherchons un(e) Social Media & Community Manager capable de piloter les écosystèmes sociaux de REVH et Babylange, d'en analyser la performance et de transformer les résultats

LES MISSIONS :

Stratégie Social Media

  • - Définir et déployer la stratégie social media de REVH et Babylange.
  • - Construire et suivre les calendriers éditoriaux selon les collections, lancements, campagnes, collaborations, événements et activations PR.
  • - Définir le rôle de chaque plateforme, les audiences visées et les formats associés.
  • - Programmer et publier les contenus, puis garantir un rythme cohérent sans banaliser l'image des marques.
  • - Organiser les contenus entre image de marque, produit, culture et communauté.
  • - Coordonner les prises de parole avec les équipes créatives, marketing, e-commerce, PR et CRM.
  • - Préserver deux expressions distinctes : mode, éditoriale et culturelle pour REVH ; produit, usage et communauté pour Babylange.

Éditorial & image

REVH développe un univers inspiré de la presse mode et de l'image contemporaine. Le contenu dépasse la seule logique produit et inscrit la parentalité dans une conversation culturelle. Babylange conserve une parole plus accessible et fonctionnelle, fidèle à son histoire et à sa relation avec les familles, tout en restant plus mode que les marques de puériculture traditionnelles. Les deux marques partagent des méthodes, mais jamais une voix indifférenciée.

Le ou la Social Media & Community Manager sera responsable de :

  • - La sélection et l'éditing des contenus avec la Direction Créative.
  • - La construction des séquences éditoriales et des temps forts de chaque marque.
  • - La recherche iconographique, culturelle et concurrentielle.
  • - L'identification de sujets, personnalités, talents et histoires à raconter.
  • - La veille sur la mode, la photographie, le design, l'art, la musique et les usages sociaux.
  • - La formalisation de briefs clairs pour les intervenants créatifs en accord avec le directeur de création.
  • - L'identification de formats capables de renforcer la désirabilité, la communauté et la performance commerciale.

Pilotage du Content Creator

  • - Piloter le ou la Community Content Creator freelance chargé(e) d'une partie de la production sociale quotidienne.
  • - Définir les besoins de captation, de montage et d'adaptation des assets.
  • - Préparer les briefs en précisant le message, l'audience, la plateforme, le format et l'objectif.
  • - Prioriser les contenus à produire selon le calendrier et les performances observées.
  • - Organiser la couverture des shootings, événements, activations et temps forts de marque.
  • - Valider les livrables avant leur passage au Quality Check.

Copywriting & Tone of Voice

  • - Rédiger ou valider les captions, Stories et textes courts.
  • - Construire une voix identifiable pour chaque marque.
  • - Maintenir pour REVH un ton contemporain, précis, mode et jamais infantilisant.
  • - Adapter le langage de Babylange à ses produits, ses usages et sa communauté sans l'aligner artificiellement sur REVH.

Community, Culture & Quality

  • - Gérer les interactions quotidiennes et définir les principes de réponse des deux marques.
  • - Identifier les conversations, profils et signaux culturels pertinents pour REVH et Babylange.
  • - Faire remonter les enseignements des communautés aux équipes créatives, produit, marketing et e-commerce.
  • - Garantir la cohérence de chaque marque sur l'ensemble des plateformes.

Data, Performance & Marketing

  • - Suivre la portée, l'engagement, les sauvegardes, les partages, le watch time, la croissance, le trafic et la conversion lorsque la donnée est disponible.
  • - Produire un reporting régulier par marque, plateforme, format et objectif.
  • - Identifier les contenus à développer, ajuster ou abandonner.
  • - Transformer les données en recommandations éditoriales et marketing concrètes.
  • - Identifier les contenus organiques à amplifier en paid social et analyser