Directeur de projet

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Employeur SNUM

Référence 2026-16-A5SNU00005-57855

Date de publication Fil de l'eau - Publication du : 15/10/2026

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Cheffe / Chef de projet maitrise d'œuvre SI

Statut du poste

Descriptif de l'employeur

Secrétariat général / Service du Numérique (SNUM)
Sous-Direction de la Stratégie, du Pilotage et des Ressources (SDSPR)
Bureau de la Qualification, Méthodes, Marchés et Pilotage (BQMMP)
Localisation : 2, route de Narbonne 31320 Auzeville-Tolosane

Descriptif du service

Innovant et transversal, le service du numérique (SNUM) du secrétariat général (SG) porte les orientations
numériques du ministère avec une nouvelle approche des politiques publiques centrée sur l'utilisateur et le
numérique comme levier de transformation.
Le SNUM porte deux enjeux majeurs : impulser la stratégie numérique, centrée sur les agents, les services
du ministère et les usagers, au coeur des métiers du ministère, et moderniser et fiabiliser son
fonctionnement dans un contexte de cybermenace croissant.
Il conseille et appuie la transformation numérique, conçoit et produit des services et produits numériques en
appui des politiques publiques, développe et modernise l'environnement de travail numérique des agents,
assure la sécurisation du système d'information.
Avec bientôt 210 agents répartis sur deux sites géographiques distants, le SNUM est constitué de la sousdirection
de la stratégie, du pilotage et des ressources, du département des applicatifs et services
numériques (DASN), du département de l'environnement de travail numérique des agents, du département
des plateformes, de l'hébergement et des infrastructures.
Il dispose également d'un incubateur de start'up, la Ruche numérique.

Description du poste

Le Bureau Qualification, Méthode, Marché et Pilotage (BQMMP) accompagne la transformation et la
performance du numérique du SNUM. Il intervient dans la cadrage et le pilotage des projets, structure les
méthodes, référentiels et pratiques et contribue au déploiement du mode produit et de l'agilité. Il apporte un
appui transverse aux équipes et aux directions métiers et porte des expertises en pilotage, urbanisation,
design, accessibilité, éconumérique et souveraineté.
Le Directeur de projet pilote et accompagne l’évolution des pratiques, favorise leur appropriation, anime les démarches de transformation et d’amélioration continue et contribue à faire évoluer les méthodes et outils au service de projets numériques orientés impact.
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Le poste contribue au pilotage et à l’'accompagnement de la transformation de l'organisation vers un mode
produit, en lien avec les orientations stratégiques du SNUM. Il définit et met en œuvre les cadres, méthodes, pratiques et dispositifs nécessaires à l’évolution des modes de fonctionnement et à l'amélioration continue.
Il accompagne les équipes et les directions métiers dans l'appropriation du mode produit, en favorisant la
responsabilisation, la collaboration transverse, l'orientation usagers et la recherche d’'impact. Il pilote ou
coordonne des chantiers de transformation, anime les réseaux et communautés associés et contribue à la
mise en cohérence des pratiques, des rôles et de la gouvernance.
Il assure également le suivi de la transformation, l’'identification des points de progrès et la valorisation des
résultats, en s'appuyant sur les réflexions issues d'un groupe de travail associant le service numérique et les directions métiers.

CHAMP RELATIONNEL

• les équipes d'’ingénierie applicative au sein du département Applicatifs et Services Numériques (DASN)
• les directions métiers du ministère
• ARIANE (ex-DINUM), l'Autorité référente pour l'intelligence artificielle et le numérique de l'État

Descriptif du profil recherché

SAVOIRS

• Connaissance des principes et pratiques du mode produit et des approches Agile
• Expert des méthodes de conduite de projet et de transformation
• Connaissance des principes de gouvernance, organisation et pilotage de portefeuille
• Connaissance des enjeux de transformation numérique et organisationnelle
• Connaissance des méthodes d’amélioration continue et de management de la qualité
• Connaissance des principes de conception centrée utilisateur / usager et de recherche d’impact
• Connaissance des démarches de conduite du changement et d’accompagnement des organisations
• Connaissance des pratiques de management collaboratif, facilitation et intelligence collective.
• Connaissance des enjeux liés à la transversalité, aux rôles et responsabilités et aux modèles organisationnels
• Connaissance de l'écosystème numéri