CONSEILLER D'ENTREPRISE AGRICOLE H/F

• Conseil d'entreprise
• Agence Cerfrance de THOUARS

Membre d’un réseau national reconnu comme acteur majeur du conseil et de l’expertise comptable, CERFRANCE POITOU-CHARENTES c’est:

• Une entreprise associative à taille humaine:700 collaborateurs répartis sur 32 agences, au service de 13 000 clients/adhérents;
• Un ancrage local fort: soutien actif aux initiatives locales et au développement des territoires;
• Une entreprise responsable et engagée: démarche RSE, pratiques éthiques et durables;
• Un cadre de travail agréable: autonomie, confiance, mise en place de temps collectifs.

Vous êtes conseiller d’entreprise et vous appréciez la relation client ? Vous souhaitez offrir une prestation de conseil différenciée et de haut niveau ?

En tant que Conseiller d’entreprise au CERFRANCE POITOU-CHARENTES, vous accompagnerez vos clients dans le développement de leur entreprise et la réalisation de leurs projets.

Selon votre mobilité géographique, vous intégrerez l’équipe de Céline, Responsable d'agence deThouars (79) composée de 21 collaborateurs ou l'équipe de Julien, Directeur de territoire sur l'agence deLoudun (86) composée de 17 collaborateurs.

Votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes :

• Définir et mettre en œuvre la stratégie de développement grâce à une analyse pertinente et une vision globale des projets ;
• Accompagner vos clients dans leurs évolutions économiques, sociales et juridiques ;
• Assurer la gestion, le développement de votre portefeuille clients et réaliser les points de pilotage (suivi des projets en cours, carte stratégique, prévisionnels économiques) ;
• Collaborer avec les comptables et les spécialistes métiers afin d’offrir une prestation globale et cohérente.

Dans le cadre de vos missions vous serez amené(e) à vous déplacer chez vos clients et ponctuellement pour divers évènements (formations, réunions…)

Ce qui est important pour nous :

• La satisfaction clientque nous plaçons au cœur de notre mission. Nous nous engageons à leur offrir des services de qualité en tenant compte de leurs besoins;
• Un esprit d’équipe fortoùla collaboration et le soutien mutuel nous animent au quotidien. Travailler ensemble, partager nos connaissances et s'entraider sont pour nous des éléments clés de notre réussite;
• Le développement des compétencesà travers des formations et un accompagnement personnalisé des salariés afin de leur permettre de mener à bien leurs missions et de saisir des opportunités d’évolution.

Rémunération et avantages

• Rémunération fixe sur 13 mois(selon profil et expérience) etprimes variablesen fonction de votre performance et de celle de l'entreprise

Conditions particulières

• CDI – Temps plein (40h/semaine)avec 25 à 30 RTT par an
• Arrivée dansl’entreprise: selon votre disponibilité
• Avantages sociaux:mutuelle prise en charge à 100% + prévoyance, carte Up Déjeuner, Plan Épargne Entreprise, Plan Épargne Retraite, avantages CSE
• Flexibilité:souplesse dans les horaires et la prise de congés, accord de télétravail (65 jours par an pour un temps plein)
• Accompagnementà la prise de poste : parcours d’intégration et formations

Nous nous engageons à promouvoir la diversité et à traiter toutes les candidatures de manière équitable.

Profil recherché

Votre capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, votre connaissance du fonctionnement des TPE/PME dans leur globalité et vos aptitudes commerciales vous permettront de réussir et d’évoluer dans notre structure.

Formation & expérience

Vous êtes diplômé d’un Bac+4/5 (école d’ingénieur, ESC ou IAE) ou d’un Bac+3 avec une première expérience dans la gestion et le conseil auprès des entreprises, acquise idéalement au sein d’un cabinet d’expertise comptable, d’une banque ou d’un organisme consulaire.

Documents souhaités

CV + lettre de motivation