Développeur Full Stack Java
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Mission
En tant que Développeur Full Stack, vous interviendrez sur la conception, le développement et la maintenance d’applications web à forte valeur ajoutée.
Responsabilites
- Participer à l’analyse des besoins métiers et à la rédaction des spécifications techniques
- Concevoir et développer des fonctionnalités côté back‑end en Java
- Développer des interfaces utilisateurs modernes en Angular et React
- Assurer la qualité du code (tests unitaires, revues de code, amélioration continue)
- Participer à l’intégration et au déploiement des applications
- Maintenir et faire évoluer les solutions existantes
- Collaborer avec les équipes techniques (dev, QA, DevOps, Product Owner)
Contexte
Vous intégrerez une équipe agile dynamique au sein d’un environnement technique moderne, orienté innovation et performance. Les projets portent sur des applications web stratégiques, avec des enjeux de qualité, de scalabilité et d’expérience utilisateur.
Qualifications
- Formation Bac+5 en informatique (école d’ingénieur ou université)
- Expérience professionnelle minimum de 5 ans en développement full stack
- Expérience confirmée dans des environnements agiles (Scrum, Kanban)
Compétences obligatoires
- Très bonne maîtrise de Java (Spring / Spring Boot)
- Expérience solide en Angular
- Bonne maîtrise de React
- Conception et développement d’API REST
- Bonnes pratiques de développement (clean code, tests unitaires)
- Maîtrise des bases de données SQL
- Versionning avec Git
Compétences appréciées
- Expérience avec des outils CI/CD
- Connaissances en conteneurisation (Docker)
- Pratique de méthodologies Agile
- Sensibilité UX/UI
- Connaissances en performance et optimisation applicative
Profil recherché
- Autonomie et rigueur
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Bon relationnel et esprit d’équipe
- Force de proposition et implication
Avantages
Mutuelle, transport à 50 %, tickets resto (9,5 € à 60 €), primes cooptation 1000 €, CSE, intégration 2 semaines, formation, mobilité, équipe soudée, stabilité et croissance.
Processus de recrutement
- Entretien téléphonique (15 min)
- Entretien RH (1 h) + débrief des 2 exercices en ligne (non éliminatoires)
- Entretien Manager (1 h)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.