Chef de Clinique Assistant — CCA ou Assistant des Hôpitaux À partir du premier novembre 2026 Hé[...]

Chef de Clinique Assistant — CCA ou Assistant des Hôpitaux À partir du premier novembre 2026 Hématologie Clinique Adulte – CHRU de Nancy – Université de Lorraine

À partir du premier novembre 2026

Hématologie Clinique Adulte – CHRU de Nancy – Université de Lorraine

Le service d’Hématologie Clinique du CHRU de Nancy est un centre de recours régional reconnu pour la prise en charge des hémopathies malignes et non malignes de l’adulte.

L’activité couvre l’ensemble de l’hématologie moderne, avec une expertise forte en :

• allogreffe de cellules souches hématopoïétiques ;
• thérapies cellulaires innovantes : CAR-T cells, CTL ;
• hémopathies lymphoïdes, myéloïdes et plasmocytaires ;
• immunohématologie et maladies rares ;
• immunobiologie des pathologies lymphoïdes et myéloïdes ;
• biomarqueurs de réponse et de toxicité des immunothérapies et thérapies ciblées ;
• intelligence artificielle et données multimodales ;
• approche multiomique des lymphomes transformés
• maladies rares immunohématologiques.

Le service réalise environ :

• 100 allogreffes adultes par an ;
• près de 50 traitements par CAR-T cells par an.

Il dispose de :

• 44 lits d’hospitalisation, dont 20 en unité de soins intensifs hématologiques et 22 en unité conventionnelle.
• 20 places d’hôpital de jour.
• une seconde unité ambulatoire dédiée au suivi post-allogreffe et post-CAR-T.
• une activité importante de consultations spécialisées.
• une unité d’hémaphérèse.

Dans une logique de parcours patient intégré, le service a récemment développé une unité de soins de suite (SMR) et de réadaptation dédiée à l’hématologie.

Il s’inscrit également dans un réseau universitaire lorrain d’hématologie en coopération avec le service d’hématologie du CHR de Metz, voisin de 50 km: dans ce contexte, plus d’une dizaine de consultations avancées sont réalisées avec nos collègues de la région.

Un environnement universitaire et scientifique dynamique

Le service est fortement impliqué dans la recherche clinique et translationnelle, avec plus de 100 protocoles actifs, 8 ARCs et une participation aux grands réseaux nationaux et internationaux : SFGM-TC, SFH, LYSA, FILO, réseau OPALE, EBMT, EHA, ASH.

Les principaux axes de recherche translationnelle sont :

• thérapies cellulaires et immunomonitoring ;
• allogreffe et immunogénétique ;
• biomarqueurs de réponse et de toxicité des immunothérapies et thérapies ciblées ;
• immunobiologie des pathologies lymphoïdes et myéloïdes ;
• génétique et immunogénétique des maladies rares ;
• intelligence artificielle et données multimodales ;
• approche multiomique des lymphomes transformés
• maladies rares immunohématologiques.

Le CHRU bénéficie d’un environnement technologique de haut niveau, avec des plateformes biologiques, génomiques et d’imagerie performantes, ainsi qu’un accès à d’importantes cohortes et biocollections, avec une implication forte au sein de deux équipes labellisées (IMOPA-CNRS et NGERE INSERM).

Maladies rares et filières expertes

Le service est centre de compétence régional pour :

• les aplasies médullaires acquises et constitutionnelles ;
• l’amylose AL et les maladies par dépôts d’immunoglobulines monoclonaux
• les hémoglobinopathies

Cette structuration permet une prise en charge multidisciplinaire de pathologies complexes et rares.

Missions du poste

Activité clinique

• Hospitalisation conventionnelle et protégée ;
• Hôpital de jour (hématologie Générale, post allogreffe, post CART) et consultations ;

Participation institutionnelle

• RCP régionale et staffs multidisciplinaires ;
• permanence des soins (garde d’hémato et astreintes ;
• encadrement des internes et étudiants ;
• participation aux activités pédagogiques universitaires, si CCA.

Qualité de vie et organisation

Nous souhaitons, avec le soutien de la communauté médicale et universitaire, renforcer durablement l’équipe médicale afin de permettre :

• une activité universitaire et clinique équilibrée ;
• le développement de projets personnels et scientifiques ;
• une meilleure conciliation entre vie professionnelle et vie personnelle ;
• la possibilité de préserver des temps de repos, congés et récupération.

L’organisation du service repose sur un travail d’équipe et une répartition collégiale des activités.

La permanence des soins est organisée de manière équitable entre les praticiens, avec une attention portée à la soutenabilité de l’activité et à l’équilibre des temps de travail.

Nancy offre par ailleurs une qualité de