Directeur commercial matériel de chantier
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Offre n° 211PZBW
Directeur commercial matériel de chantier (H/F)
Vous savez fédérer des équipes de commerciaux, piloter plusieurs structures et accompagner leur performance ?Rejoignez un acteur industriel spécialisé dans la commercialisation de matériel de chantiers en BtoB. Poste au plus près du terrain avec des déplacements quotidiens, vous ferez grandir votre parcours pro et ferez grandir vos équipesVotre quotidien :Rattaché à la Direction Commerciale, vous pilotez l'activité de plusieurs structures et accompagnez leurs managers dans l'atteinte des objectifs commerciaux.Vous définissez les objectifs, suivez les kpis et mettez en place les actions correctives pour développer le CA.Manager de proximité, vous avez mis en place des rituels rh précis et formalisés pour faites monter en compétences vos commerciaux.Vous développez et fidélisez les clients stratégiques, intervenez sur les négociations à forte marge,Vous benchmarkez, identifiez les opportunités de développement ,Enfin, vous assurez un reporting régulier à la direction et veillez au respect des procédures internes ainsi qu'à la rentabilité des structures sous votre responsabilité .Nous aimerions vous rencontrer si vous avez ce profil :Solide expérience dans une fonction similaire idéalement dans le secteur du BTP, des équipements professionnels ou de l'industrie).Confirmé en management, process/rituels RH ( revue de performance, one/one - collectif, challenges..)Expérience en vente de produits techniques similaires, BtoB et la négociation auprès de cibles variées,Vous êtes autonome, organisé, orienté résultats et appréciez le terrain.A l'aise avec les CRMDisponible pour des déplacements réguliers en agence à Lyon et Bordeaux.Rémunération : 74 à 78 k € (fixe + variable), éntéressementVous vous reconnaissez dans ce descriptif ?
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Travail en horaires variables
Salaire
- Salaire brut : Annuel de 74000.0 Euros à 78000.0 Euros
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- Intéressement / participation
Expérience
- 4 An(s) Cette expérience est indispensable
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Développer un portefeuille clients et prospects
- Elaborer une stratégie commerciale
- Elaborer, suivre et piloter un budget
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion