Process Lead Engineer H/F
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Objectif de la position
En tant que Process Lead Engineer, vous ferez partie de l’équipe Process Engineering de la business line Energy Carriers. Rattaché(e) au responsable du département Process & Technologies, vous serez chargé d’assurer et de coordonner toutes les activités de process design : études, dimensionnement, optimisation des performances des installations industrielles dans le domaine des traitements de l’Huile et de Gas, dans l’amont pétrolier offshore.
Responsabilités
- Analyser les documents techniques contractuels pour les projets et les propositions.
- Élaborer des bilans matière et énergie à l’aide de logiciels de simulation (HYSYS).
- Développer des diagrammes de flux de processus (PFD) et des schémas PID (Piping & Instrumentation Diagrams), superviser et contrôler les productions documentaires de jeunes process engineers.
- Définir et dimensionner les équipements et instruments, et rédiger les fiches techniques associées.
- Prendre en charge les problèmes complexes de conception process.
- Apporter le support process aux autres disciplines à tous les stades d’un projet.
- Faire des rapports sur l’avancement de vos activités dans le cadre des projets.
- Contribuer aux opérations de commissioning, démarrage et tests de performance.
- Encadrer, former les jeunes ingénieurs en vérifiant leurs documents.
Formation
Diplôme d’ingénieur (Bac+5) avec une spécialisation en Génie des Procédés (IFP School, ENEP, ENSIC, ENSIACET, UTC ou équivalent).
Expérience
Minimum 10 ans en process design et ingénierie dans le domaine de l’oil & gas, de la pétrochimie et/ou chimie durable et expérience de gestion d’équipes de 5 à 10 ingénieurs.
Compétences informatiques
Logiciels : HYSYS, Bluebeam, AVEVA E3D Design, Intergraph Software, environnements ESP3D, Navisworks.
Langues
- Français (C1)
- Anglais (C1)
Déplacements
Des déplacements de l’ordre de plusieurs semaines/mois par an dans un périmètre international sont à prévoir.
Conditions et avantages
- Contrat CDI à temps plein (6 RTT)
- Modèle hybride : après validation de la période d’essai, télétravail disponible.
- Avantages : Pass Navigo remboursé à 100%, restaurant d’entreprise (participation), indemnité journalière de télétravail, chèques vacances, comité d’entreprise, chèques emplois Services Universels à 70%, service action logement, primes de Participation/Intéressement et abondement plan d’épargne salariale.
- Localisation : Saint‑Quentin‑en‑Yvelines
- Prise de fonction : dès que possible
Traitement des données personnelles
Tous les candidats intéressés sont invités à consulter la politique de confidentialité (art. 13, 14 du Règlement UE 679/16).
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