DIRECTEUR Centre accueil collectif de mineurs

Offre n° 214LZNK
DIRECTEUR Centre accueil collectif de mineurs (loisirs) (H/F)

Nous sommes à la recherche d'un(e) nouveau(elle) directeur(rice) pour assurer la gestion et l'organisation globale de notre centre de loisirs.Au sein de l'association Familles Rurales de Bricquebec et dans le cadre de son projet associatif, le(la) directeur(trice) a la responsabilité de l'organisation et la gestion de l'Accueil Collectif de Mineurs dans sa globalité sur les temps périscolaires (garderie et mercredi) et extrascolaires pour des enfants de 3 à 12 ans. Il(elle) est amenée également à encadrer des temps d'animation.MISSIONS OU DOMAINES D'INTERVENTION :Participer activement à la définition des orientations stratégiques de l'ACM (avec le CA et la direction de l'association)Concevoir le projet pédagogique avec l'équipe d'animation, le faire vivre, l'évaluer et l'adapter le cas échéantInitier des projets sur le territoire, les penser et les mettre en placePlanifier et coordonner l'ensemble des activités proposées dans le cadre des différents temps d'accueilVeiller à l'articulation des différents temps périscolaires et extrascolaires avec le temps scolaireParticiper activement à la préparation des mini-séjours en collaboration avec la Fédération Départementale et les associations locales Familles RuralesSUPERVISER, MANAGER ET ACCOMPAGNER L'EQUIPE D'ANIMATIONParticiper au recrutement des animateurs(rices) permanents, organiser les plannings de travail, gérer les congésOrganiser les réunions d'équipes, qu'elles soient périodiques ou ponctuelles, en fonction des objectifs repérésIdentifier les besoins en formation et être force de propositionGarantir une dynamique positive d'équipe, veiller à la cohésion du groupe et gérer les relations interpersonnelles qui le nécessitentAccompagner l'équipe d'animation en amont des mini-séjours organisés sur la période estivaleASSURER LA GESTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIEREParticiper à l'élaboration et suivi du budget prévisionnel avec la direction de l'associationProcéder aux commandes des repas auprès du prestataire concernéAnticiper les besoins en matériel pour maintenir le bon fonctionnement de la structureGérer, suivre et vérifier les dossiers d'inscriptions familles, le suivi des présences enfants, la facturation, la communication avec les familles, les relations avec les prestataires.DEVELOPPER LES PARTENARIATS ET LA COMMUNICATIONAssurer un accueil de qualité auprès des familles et accompagner l'équipe dans cette démarcheMaintenir le lien avec les familles et gérer les situations problématiques avec tactFavoriser et participer au travail en réseau (avec l'appui de la Fédération Départementale Familles Rurales)Développer les partenariats pour élargir les champs d'actions (autres associations du territoire, collectivités, SDJES, CAF, école.) et participer aux réunions/réflexions avec les financeurs (Mairie, CAF.)Participer activement aux projets portés conjointementVous êtes garant et gérez les responsabilités d'ordre financières, de gestion des ressources humaines, et de la sécurité des personnes et matériel de l'entrepriseVous devez connaitre la règlementation SDJES/RGPD, connaissance des besoins spécifiques des 3-12 ANS, méthodologie de projet, veille concernant le champ de l'animation, maîtriser des outils bureautiques et logiciel de gestion, être organisé, avoir des capacités à s'adapter à des situations complexes, gérer les imprévus, faire preuve de leadership, faire preuve d'initiatives et savoir demander conseilVos capacités d'écoute, de bienveillance de communication, de dynamisme, et de travail en équipe sont des atouts majeursPROFIL REQUISDIPLOME OBLIGATOIRE: DEJEPS / BPJEPS avec UC de direction / BAFD ou équivalence de même niveauExpériences exigées sur un poste similaire (à minima 2 ans).

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail durant les vacances scolaires
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2687.0 Euros - Convention ALISFA emploi repère « Coordinateur/Encadrement » (2 687 € bruts mensuel) + reprise de l'ancienneté si branche identique
• Convention ALISFA emploi repère « Coordinateur/Encadrement » (2 687 € bruts mensuel) + reprise de l'ancienneté si branche identique

Expérience

• 2 An(s) - Direction centre de loisirs Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents- BAFD (en cours) / BPJEPS avec UC de
• Bac+2 ou équivalents Animation socioculturelle- BPJEPS avec UC de direction ou équi

Compétences

• Assurer la formation continue du personnel
• Communiquer efficacement avec les familles
• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Définir des orientations budgétaires
• Développer un projet pédagogique
• Expliquer et faire respecter les règles et procé