Responsable d'affaires électricité tertiaire F/H

Overview

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintien des installations techniques dans les domaines du génie électrique, industriel, climatique et énergétique. Dans le cadre du développement de nos activités, l’agence de Pontarlier recrute un.e responsable d’affaires sur des projets tertiaires.

Vos missions

En tant que Responsable d’Affaires Tertiaires, vos responsabilités seront les suivantes :

• Pilotage global des affaires : piloter et conduire une ou plusieurs affaires tertiaires de A à Z : prospection, offre, réalisation et réception.
• Garantir la performance technique, financière et commerciale des projets.

Développement commercial

• Identifier et développer les opportunités sur le marché tertiaire : bureaux, établissements publics, santé, enseignement, ERP…
• Répondre aux appels d’offres : chiffrage CFO/CFA, solutions techniques, variantes, négociation.

Gestion contractuelle & financière

• Définir le budget, le planning, les objectifs de marge et en assurer le suivi.
• Analyser les indicateurs, piloter les coûts, maîtriser les écarts, réaliser les reportings.

Coordination des équipes

• Organiser et coordonner les équipes internes (bureau d’études, travaux, maintenance).
• Piloter les partenaires externes (sous-traitants, fournisseurs).

Qualité – Sécurité – Environnement

• Garantir le respect des engagements contractuels : qualité, coûts, délais.
• Faire respecter les règles de sécurité et les exigences réglementaires des installations tertiaires.

Management

• Manager les équipes dédiées à l’affaire : répartition des missions, suivi des performances, accompagnement au quotidien.
• Contribuer au développement des compétences (évaluations, montée en compétences, formation).

Votre profil

Diplômes : Bac+5 (ingénieur ou Master) dans le génie électrique, énergétique, bâtiment ou équivalent.

Expérience : Minimum 5 à 10 ans dans une fonction similaire : responsable d’affaires, chargé d’affaires, chef de projet tertiaire (CFO/CFA).

Compétences :

• Solide sens commercial, capacité à argumenter, négocier et fidéliser un portefeuille.
• Compétences en gestion financière : budget, marge, indicateurs, analyse de risques.
• Capacité à piloter des équipes pluridisciplinaires et à coordonner l’ensemble des acteurs.
• Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés : clients, BE, MOA, MOE, fournisseurs.

Qualités personnelles :

• Leadership, esprit d’équipe et d’initiative, autonomie, rigueur, organisation, capacité à anticiper, décider et prioriser.

Engagement et diversité

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d’un esprit de famille unique. #Espritdefamille