Chef de projet développement d'une offre de santé H/F

Il y a 4 jours

Meylan, Auvergne-Rhône-Alpes, France GROUPE AGIR à dom Temps plein 52 000 € - 78 000 € Contrat

Un projet stratégique, un impact territorial et une mission qui a du sens.

AGIR à dom Association porte un projet ambitieux : développer une nouvelle activité médicale dédiée au suivi de patients atteints de pathologies chroniques, à travers la création de centres de consultation en médecine générale.

En tant que Chef·fe de projet développement d'une offre de santé / Chef.fe de projet santé publique et offre de soins, vous occuperez un rôle central dans la réussite de cette initiative. Vous piloterez le projet de sa conception à son déploiement opérationnel, en faisant le lien entre les besoins des territoires, les professionnels de santé, les partenaires institutionnels et les orientations stratégiques de l'Association.

Rattaché·e à la Direction de l'Association, représentée par Madame Marie JOYEUX-FAURE, vous bénéficierez d'une réelle autonomie dans la conduite du projet et interviendrez autour de cinq grandes dimensions :

1. Diagnostic et analyse territoriale

  • Analyser les besoins de santé de la population et les indicateurs du territoire
  • Identifier les leviers d'action et les priorités stratégiques
  • Assurer les relations avec l'écosystème du groupe (UNIS, PSAD, Proxydiab)

2. Animation du réseau de partenaires

  • Fédérer et animer les acteurs locaux : professionnels de santé, associations, établissements, institutionnels, élus
  • Représenter l'Association dans les instances de santé publique (CLS, CPTS, groupes de travail territoriaux)

3. Relations avec les tutelles

  • Constituer et suivre les dossiers d'autorisation et d'agrément (ARS)
  • Assurer une veille réglementaire active

4. Développement et structuration de l'activité

  • Concevoir le modèle d'activité médicale et en piloter le déploiement
  • Définir l'approche budgétaire, identifier les financements dérogatoires
  • Organiser la montée en charge : recrutements, plan de déploiement, indicateurs de suivi

5. Pilotage et reporting

  • Animer les comités de pilotage
  • Assurer le reporting à la Direction
  • Garantir la documentation des étapes et des décisions du projet