Technicien courant faible H/F

Il y a 1 semaine

Nice, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Snef Temps plein 30 000 € - 40 000 € Contrat

Snef

120 ans – Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

Bienvenue chez Snef Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle?

Rejoignez notre agence Snef Connect Nice experte en solutions de sûreté, intégration et Maintenance. Nous recherchons un Technicien(ne) spécialisé(e) en contrôle d'accès, intrusion et vidéosurveillance.

Qui sommes-nous? Depuis de nombreuses années, nous mettons à profit notre expertise en courants faibles pour offrir à nos clients des solutions innovantes et adaptées. Notre savoir-faire s'étend des systèmes d'acquisition de données à l'informatique industrielle, en passant par la GTB, les objets connectés et les technologies de sécurité.

Vos futures missions

  • Analyse des plans et préparation des interventions
  • Installation et mise en service de vidéo surveillance, de systèmes d'intrusion et de contrôle d'accès (TIL, ARITECH, UTC, HONEYWELL…)
  • Installation et configuration de systèmes de vidéosurveillance (GENETEC, HIKVISION, AXIS, HANWHA)
  • Maintenance préventive et corrective des systèmes (intrusion, vidéoprotection, contrôle d'accès)
  • Programmation et mise en service des installations
  • Accompagnement client : conseils et recommandations techniques
  • Rédaction des rapports d'intervention et reporting auprès de votre responsable

Profil recherché

Issu(e) d'une formation Bac +2 en électrotechnique, électronique ou équivalent, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience dans une fonction similaire.

Compétences et qualités recherchées

  • Maîtrise des systèmes contrôle d'accès, vidéosurveillance et intrusion
  • Autonomie, sens du relationnel et adaptabilité
  • Capacité à interagir avec les clients
  • CACES et certifications (un atout)

Informations complémentaires

Carte restaurant ou panier repas.

Primes: participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle.

Prévoyance santé.

Véhicule: de service (selon profil).

Prime vacances: 30 % de l’indemnité de congés payés.

CSE: chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements.

Plan d’épargne groupe.

Cooptation de 500 € (sous conditions).