Emplois actuels liés à Consultant en contrôle de gestion sociale - Greater Paris Metropolitan Region - HR Path
-
Consultant social média
il y a 12 heures
Greater Paris Metropolitan Region, France Comfluence Temps pleinÀ propos de ComfluenceComfluence est une agence de conseil en communication, spécialisée dans les problématiques d'image et d'influence.Nous intervenons auprès de grandes entreprises, de fédérations professionnelles et d'institutions, notamment pour définir des stratégies de positionnement et d'action, dans une démarche de conseil à dirigeants....
-
Consultant spécialiste Finances et Gestion
il y a 15 heures
Greater Paris Metropolitan Region, France AKCELI Temps pleinRecherche consultant(e) Finance & Gestion – AKCELI (écosystème ACOR Conseil & Bee Yoo)Mission (finance & gestion)Diagnostics économiques et financiers (analyse, performance, trajectoires)Construction / revue de business models, prévisionnels, cash, plans de financement (selon missions)Tableaux de bord, KPI, pilotage, contrôle de gestion...
-
Consultant contrôleur de gestion
il y a 7 jours
Greater Paris Metropolitan Region, France Groupe Cegi Temps pleinExpert depuis plus de 45 ans dans la santé, le médico-social et le travail temporaire, le Groupe CEGI propose des logiciels métiers parfaitement adaptés aux besoins de ses clients et accompagne les établissements de santé dans la digitalisation de leur gestion financière.Vos missionsAu sein de nos équipes de consultant(e)s, vous interviendrez sur les...
-
consultant financier
il y a 10 heures
Greater Paris Metropolitan Region, France AQUANTIS l Cabinet de recrutement Temps pleinCONSULTANT ECONOMIQUE ET FINANCIERE H/FNous accompagnons notre client, spécialisée dans le conseil économique et financier et stratégique, dans le recrutement d'un Consultant économique et Financière en CDI.Description du poste :En tant que Consultant Economique et Financière, vous jouerez un rôle clé dans l'analyse des entreprises et...
-
Conseiller en gestion de patrimoine
il y a 9 heures
Greater Paris Metropolitan Region, France UFF - Conseil en gestion de patrimoine Temps pleinDescription de l'entrepriseA l'origine du métier de conseiller en gestion de patrimoine, l'UFF est leader de son marché depuis plus de 50 ans.L'UFF commercialise l'ensemble des solutions patrimoniales, sélectionnées en architecture ouverte, et administre 12,3 milliards d'euros d'actifs sous gestion pour le compte de ses clients particuliers,...
-
Responsable du contrôle de gestion
il y a 6 jours
Greater Paris Metropolitan Region, France DML Recrutement Temps pleinDans un contexte de croissance et de transformation de notre société spécialisée dans le secteur de la finance, la Direction Financière recrute un Responsable du Contrôle de Gestion afin de structurer, piloter et faire évoluer la fonction vers un rôle de véritable business partner, au service de la performance et de la prise de décision.Le poste...
-
FREELANCE-Contrôleur de gestion projet H/F
il y a 1 semaine
Greater Paris Metropolitan Region, France Mon Consultant Indépendant Temps pleinPour le compte de notre client spécialisé dans le secteur industriel, nous sommes à la recherche d'**un(e) contrôleur de gestion** pour une mission d'interim management (6 mois) :Contrôle de gestion projetSuivi des performances + reportingMaîtrise indispensable des normes **IFRS 15**Travail au cœur des équipes opérationnellesConduite du changement
-
Consultant en contrôle de gestion sociale
il y a 1 semaine
Paris, France HR Path Temps pleinHR PATH GROUPLe Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2300 collaborateurs sont répartis dans 25 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.Advise...
-
Responsable Contrôle de Gestion Achat
il y a 11 heures
Greater Paris Metropolitan Region, France NEUHAUSER Temps pleinNourrir plus de 10 milliards d'humains d'ici 2050 tout en respectant la planète et les ressources naturelles, tel est le challenge que nous devons collectivement relever Episens, est le pôle Blé du groupe InVivo qui réunit 2 métiers : la meunerie et la boulangerie industrielle pour une expertise filière du grain au produit fini.Nous sommes pleinement...
-
FREELANCE-Contrôleur de Gestion
il y a 10 heures
Greater Paris Metropolitan Region, France Mon Consultant Indépendant Temps pleinDans le cadre du renforcement de son équipe finance, un acteur de la promotion immobilière recherche un Contrôleur de gestion opérationnel pour une mission de transition. **Profil recherché :**Contrôleur de gestion avec une expérience de 5 à 10 ans en promotion immobilière. Solide maîtrise des problématiques opérationnelles, des cycles...
Consultant en contrôle de gestion sociale
il y a 4 semaines
HR PATH GROUPLe Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2300 collaborateurs sont répartis dans 25 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.Advise to Run HR Path, Global Leader in HR solutionsADVISE : Nous accompagnons nos clients dans la transformation de leur fonction RH, à travers une redéfinition de leur organisation RH et de leur digitalisation SIRHIMPLEMENT : Partenaire des principaux éditeurs du marché, nous mettons en place et intégrons des solutions SIRH (SaaS ou On Premise) pour nos clientsRUN : Grâce à notre expertise paie globale, nous proposons à nos clients d'externaliser certains de leurs processus RH, en particulier la paieNotre dernière levée de fonds de 500 millions d'euros vise à accélérer notre croissance et notre expansion internationale, avec l'objectif de doubler notre chiffre d'affaires dans les 5 ans et de devenir le leader mondial de la transformation digitale des Ressources Humaines. Vous êtes passionné(e) par l’analyse RH, la rémunération, et les enjeux réglementaires comme la CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) ?Rejoignez un cabinet de conseil reconnu pour son expertise stratégique et opérationnelle auprès des directions RH et financières de grands comptes. Vos missionsEn tant que Consultant(e) AMOA en Contrôle de Gestion Sociale, vous accompagnerez nos clients dans :Le pilotage et la fiabilisation des données sociales : effectifs, masse salariale, absentéisme, turnover…La création et l’optimisation de tableaux de bord RH / reporting social.L’analyse et la modélisation des rémunérations (fixes et variables), benchmarks, et campagnes salariales.L’intégration des exigences CSRD sur le volet social : collecte, conformité, reporting extra-financier.L’interface entre les directions RH, Finance et IT.Le conseil en meilleures pratiques et la conduite du changement. Profil recherchéFormation : Bac+5 (Contrôle de gestion, Finance, RH).Expérience : 5 à 7 ans minimum en contrôle de gestion sociale, avec une expertise solide en Comp & Ben. Une expérience en cabinet ou en environnement multi-clients est un plus.Compétences clés :Excellente maîtrise des indicateurs RH, rémunérations, et réglementations sociales.Connaissance du cadre CSRD.À l’aise avec Excel avancé, BI (Power BI, Qlik…) et les SIRH.Rigueur, sens de l’analyse, confidentialité, aisance relationnelle. Rémunération & avantagesPackage global compris entre 48K€ et 60K€ bruts annuels, selon profil et expérience, et incluant :Rémunération fixe selon profil,Prime vacances et prime de participation,Remboursement des frais déjeuners,Et d’autres avantages liés à la vie au sein du cabinet. Processus de recrutementNotre process est fluide et structuré en 3 étapes :Entretien RH (présentation du poste, du cabinet et échange sur votre parcours),Entretien métier avec un manager (étude de cas + approfondissement de votre expertise),Entretien final avec la directrice du pôle. Pourquoi nous rejoindre ?✅ Missions variées, clients grands comptes✅ Environnement bienveillant et stimulant✅ Parcours de formation & accompagnement personnalisé✅ Télétravail partiel & culture du partageCE QUE NOUS OFFRONSUn environnement de travail stimulant au cœur d’une culture entrepreneuriale et internationaleUne transversalité de nos activités, qui encourage la collaboration en équipe et l'excellenceDe nombreuses opportunités d'évolution (mobilité horizontale, verticale, internationale)Des évolutions salariales annuelles valorisant la performanceDe multiples possibilités de formation (université interne, certifications)Certifiés Happy at Work, nous offrons un bon équilibre de vie avec des possibilités de télétravailUne ambiance de travail conviviale (activités d'équipes trimestrielles, séminaire international annuel)A bientôt chez HR Path
