Emplois actuels liés à Responsable du Pilotage de la masse salariale et de l'administration de la paie F/H - Paris - SORBONNE UNIVERSITE
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Paris, France Ministère - Ministère de l'Économie Temps pleinChargée/chargé de mission emplois et Masse salariale 2C H/F Référence 2025-27998 Date de début de publication 02/01/2026 Date limite d'envoi des candidatures Documents requis pour postuler CV, lettre de motivation.Les candidatures doivent impérativement être adressées via Passerelles. Directions et Services Direction générale de la concurrence, de...
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Chargé-e du pilotage de la masse salariale et des effectifs
il y a 5 jours
Paris, Île-de-France INRAE Occitanie-Toulouse Temps pleinRetour à la liste des postes de la campagnePrésentation d'INRAEINRAE, Institut national de recherche pour l'agriculture, l'alimentation et l'environnement, est un organisme public de recherche qui réunit12 000 collaborateursau sein de272 unitésréparties sur18 centres en France. Premier organisme mondial spécialisé sur l'ensemble agriculture –...
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Chargé-e du pilotage de la masse salariale et des effectifs
il y a 3 jours
Paris, Île-de-France INRAE Temps plein75007 PARISRETOUR À LA LISTE DES POSTES DE LA CAMPAGNEPrésentation d'INRAEINRAE, Institut national de recherche pour l'agriculture, l'alimentation et l'environnement, est un organisme public de recherche qui réunit collaborateurs au sein de 272 unités réparties sur 18 centres en France. Premier organisme mondial spécialisé sur l'ensemble agriculture...
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Assistant Chargé de La Programmation
il y a 5 jours
Paris 1er, France Collège de France Temps pleinDescriptif du poste **Les missions de l'Assistant.e chargé.e de la programmation et du suivi de la masse salariale, des emplois et des effectifs** Au sein du Pôle pilotage des emplois, de la masse salariale et du contrôle interne, vous serez placé.e sous l'autorité hiérarchique de la responsable du pôle. Vous contribuerez à l'ensemble des travaux...
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Pilote Budgétaire Emplois et Masse Salariale
il y a 1 jour
Paris, France Ministère - Ministère de l'Économie Temps pleinUne institution publique française recherche un(e) Chargé(e) de mission pour gérer les emplois et la masse salariale. Sous l'autorité du bureau, l'agent sera responsable de l'analyse budgétaire et des prévisions de gestion. Il/elle participera aux ajustements des effectifs tout en produisant des indicateurs financiers. De solides compétences...
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boulevard Vincent-Auriol - France, Ile-de-France, Paris () Ministere De L'Economie Et Des Finances Temps pleinInformations générales Référence Date de début de publication /01/2026 Date limite d'envoi des candidatures16/01/2026 Documents requis pour postulerCV, lettre de motivation.Les candidatures doivent impérativement être adressées via Passerelles. Directions et ServicesDirection générale de la concurrence, de la consommation et de la répression...
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Responsable Des Ressources Humaines Et Paie
il y a 2 semaines
Paris 13e, France LES OEUVRES DE LA MIE DE PAIN Temps plein**L’association les Œuvres de la Mie de Pain**, créée en 1887, s’appuie aujourd’hui sur environ 210 salariés et 450 bénévoles pour lui permettre d’accueillir chaque jour 1000 personnes en situation de grande précarité au sein de plusieurs établissements situés en majorité dans le 13ème mais également dans les 5ème et 15ème...
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Responsable Du Pilotage Des Effectifs Et de La
il y a 5 jours
Paris 7e, France Agence Nationale de la Cohésion des Territoires Temps pleinDescriptif du poste Directement rattaché(e) à la cheffe de service et son adjoint, le ou la titulaire assurera le suivi de la masse salariale et des effectifs de l’agence et la prévision budgétaire qui en découle. Il/Elle proposera et mettra en œuvre des améliorations du pilotage de cette masse salariale et des effectifs, conformément aux...
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Gestionnaire Administration Du Personnel Et Paie
il y a 5 jours
Paris, France Les Domaines de Fontenille Temps plein**À propos**: Découvrez une collection d’hôtels alliant art de vivre à la française, découvertes culturelles, gastronomie, bien-être, simplicité et élégance. Donner du sens, connaître et valoriser le terroir, préserver le patrimoine Les Domaines de Fontenille proposent un voyage particulier, aussi bien physique qu’intellectuel, sensoriel et...
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Gestionnaire Administration Du Personnel Et Paie
il y a 5 jours
Paris 1er, France Les Domaines de Fontenille Temps plein**Description de l'entreprise** Découvrez une collection d’hôtels alliant art de vivre à la française, découvertes culturelles, gastronomie, bien-être, simplicité et élégance. Donner du sens, connaître et valoriser le terroir, préserver le patrimoine Les Domaines de Fontenille proposent un voyage particulier, aussi bien physique...
Responsable du Pilotage de la masse salariale et de l'administration de la paie F/H
il y a 4 semaines
Ce poste est à pourvoir au sein des Directions Interfacultaires Le poste est au sein de la Direction Générale des Services Adjointe – Ressources Humaines, financières et fonctions supports – Direction du Pilotage et de la Prospective RH La direction du pilotage et de la prospective RH (D2PRH) est composée de deux services Le service du Pilotage SIRH et Modernisation Le service du Pilotage des Moyens RH La Direction du Pilotage et de la Prospective RH a 3 missions principales qui se déclinent en activités : Pilotage de la masse salariale et des emplois de SU : élaboration et transmission au rectorat des documents prévisionnels de gestion, production et transmission à l’agence comptable des passifs sociaux (charges à payer et provisions), production du volet RH du budget initial et des éventuels budgets rectificatifs, pilotage de la campagne annuelle d’allocation de moyens, réponses aux enquêtes, pilotage des primes et indemnités, production d’études RH, production et transmission à la DAP des données du RSU. Administration de la paie de l’université : coordination des opérations (calendrier), contrôle puis transmission du fichier de paie à la direction régionale des finances publiques (DRFIP) pour versement des salaires aux agents de SU selon le calendrier de paie, analyse des anomalies identifiées dans le cadre des contrôles DRFIP et de l’agence comptable et propositions de mesures préventives (foire aux questions, modes opératoires, bonnes pratiques, formations). Administration et développement de l’ensemble des composants du système d’informations RH et de ses interfaces : administration des droits, pilotage des projets (SIRH, dématérialisation), animation d’ateliers de simplification et d’harmonisation des pratiques, gestion de l’interface WPPRH/ SIFAC (ventilation des dépenses de personnels et intégration dans SIFAC). Localisation : 4, Place Jussieu -75252 Paris cedex 5 Fonctions : Responsable du Pilotage de la masse salariale et de l'administration de la paie Catégorie : A Corps : IGR BAP : J Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD de 3 ans). PARTICIPEZ AU PILOTAGE DE LA POLITIQUE RH DE L’UNIVERSITÉ Sous la responsabilité de la direction, le(la) responsable du pilotage des moyens RH a pour mission de piloter les emplois et la masse salariale de l’université et de coordonner les actions visant la liquidation de la paye, la vérification mensuelle de la cohérence globale et détaillée des éléments de rémunération. Pilotage des emplois et des dépenses de personnel Encadrer et animer une équipe de 5 contrôleuses/contrôleurs de gestion RH Produire les documents budgétaires : volet RH du budget initial ou rectificatif, plafond d’emplois Produire les documents prévisionnels de gestion des emplois de la comptabilité publique (DPGECP) Assurer l’évaluation du coût budgétaire des nouvelles mesures réglementaires ou des politiques RH Calculer les provisions et charges à payer en lien avec l’agence comptable et les commissaires aux comptes. Piloter le processus d’allocation annuelle des moyens (calendrier, calcul des coûts moyens et des paramètres…) Assurer le suivi mensuel des dépenses, analyser les écarts, re-programmer. Participer à la réalisation des documents obligatoires et aux études spécifiques (rapport social unique, rapport égalité hommes/femmes, etc.) Contrôle et administration de la paie Encadrer 2 coordinatrices/coordinateurs internes Paie Transmettre les mouvements mensuels à la direction générale des finances publiques Assurer le traitement des retours de la direction générale des Finances publiques Mettre en œuvre des procédures et règles en vue de la coordination des équipes de paye en matière réglementaire Travailler en transversalité avec l’ensemble des services de gestion Encadrement : OUI Nb agents encadrés par catégorie : 7 A
