Responsable Développement RH

il y a 4 semaines


France LHH Recruitment Solutions Temps plein

Poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Préparation industrielle de produits carnés et basé à MACLAS (42520) :

un Responsable Développement RH (h/f) en CDI

En veillant au climat social, Le Responsable Ressources Humaines s’assure que le site dispose du capital humain, qualitativement et quantitativement, dont il a besoin pour atteindre ses objectifs.

Votre rôle consistera à assurer le déploiement et le pilotage opérationnel de l’ensemble des processus et politiques Ressources Humaines de l’entreprise. Vous sensibiliserez et impliquerez, accompagnerez et conseillerez l’équipe de Direction et les managers dans les problématiques de gestion RH de leurs équipes. Vous établirez, piloterez et optimiserez les plans de recrutements de votre site, animerez et piloterez la GPEC sur votre périmètre, et participerez au processus budgétaire de votre site, entre autres.

Vous participerez également au suivi des évolutions d'effectifs et de leurs impacts sur la masse salariale, animerez et piloterez localement les processus liés à la politique salariale de l’entreprise, développerez les pratiques des entretiens annuels, participerez aux différents processus de suivi de carrières, et assurerez la gestion des dossiers disciplinaires.
Vous superviserez la gestionnaire paie et administration du personnel, la communication interne en lien avec la resp Dev RH et communication du groupe, et mettrez en place et suivrez l’ensemble des indicateurs de suivi de performance de la fonction Rh aux bornes de votre périmètre.
Vous animerez les relations sociales et syndicales du site, préparerez et co animerez les réunions du CSE et de ses différentes commissions, informerez la DRH du groupe des sujets sociaux, participerez de manière active aux élections professionnelles, alerterez et appuierez les Directions en cas de gestion de conflits, et animerez et piloterez le pilier T&E de TPM.
Vous assurerez le déploiement de TPM auprès des équipes et mettrez en place les différents outils et indicateurs permettant de suivre le déploiement de TPM.
Vous réaliserez des missions et des études à la demande des directions : analyse des coûts de sous-activité, réduction des coûts, organisation du travail, et participerez à des chantiers RH transversaux.
Profil : Profil :
Nous recherchons un candidat titulaire d'un Bac +5 en GEA/Paie/RH ou Comptabilité, avec une maîtrise de l'anglais. Vous devrez faire preuve de leadership, maturité et capacité à prendre du recul. Vous devrez également avoir une pratique d’une gestion collective du personnel, une bonne connaissance du droit du travail, des CCN, et des accords, ainsi que la capacité à fédérer, à travailler en équipe, en transversalité, et à être entreprenant, autonome, disponible et avoir une forte capacité de travail.

Compétences comportementales :
- Leadership
- Communication
- Gestion du changement
- Résolution de problèmes
- Collaboration

Compétences techniques :
- Gestion de projet
- Recrutement et sélection
- Gestion de la formation
- Évaluation de la performance
- SIRH (Système d'Information Ressources Humaines)

Le poste est à pourvoir en CDI à partir du 6 janvier 2025, avec un horaire de travail en journée à temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et en constante évolution.

LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Entreprise : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez Ready For Next .A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.

  • Roissy-en-France BRIDGE RH Temps plein

    Nouvelle opportunité à pourvoir ! Vous recherchez un nouveau challenge pour propulser votre carrière professionnelle et vous épanouir au travail ? Nous recrutons pour l'un de nos partenaires spécialisés dans Le Facility management localisé à Roissy Charles de Gaulles la pépite qui occupera le poste de Responsable du développement RH H/F. **Vos...


  • Roissy-en-France Bridge RH & Associés Temps plein

    **Nouvelle opportunité à pourvoir !** Vous recherchez un nouveau challenge pour propulser votre carrière professionnelle et vous épanouir au travail ? Nous recrutons pour l'un de nos partenaires spécialisés dans **Le Facility management **localisé à** Roissy Charles de Gaulles **la pépite qui occupera le poste de **Responsable du développement RH...

  • Responsable développement RH

    il y a 4 semaines


    France Legal & HR Talents Temps plein

    Poste : Notre Client acteur majeur du monde mutualiste, recherche un(e) Responsable de développement RH. Au sein de la Direction des Ressources humaines vos missions seront les suivantes: Géstion d'un périmètre de 90 collaborateurs. A ce titre, vous : - Etes le/la référent(e) sur les sujets de développement RH des managers et collaborateurs...

  • Responsable développement RH

    il y a 4 semaines


    France, FR Legal & HR Talents Temps plein

    Poste : Notre Client acteur majeur du monde mutualiste, recherche un(e) Responsable de développement RH. Au sein de la Direction des Ressources humaines vos missions seront les suivantes: Géstion d'un périmètre de 90 collaborateurs. A ce titre, vous : - Etes le/la référent(e) sur les sujets de développement RH des managers et collaborateurs...


  • France LHH Recruitment Solutions Temps plein

    Poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s cadres et dirigeant.e.s recherche pour son client industriel, un adjoint RH/responsable développement RH H/F dans le cadre d’un CDI à St Priest. En lien direct avec la DRH et pour un périmètre de...


  • France, FR LHH Recruitment Solutions Temps plein

    Poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s cadres et dirigeant.e.s recherche pour son client industriel, un adjoint RH/responsable développement RH H/F dans le cadre d’un CDI à St Priest. En lien direct avec la DRH et pour un périmètre de...


  • France MICHAEL PAGE Temps plein

    Poste : Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous pilotez la politique de développement des compétences et de la culture d'entreprise du Groupe. Vous concevez des stratégies pour identifier et développer les compétences clés, tout en renforçant la culture d'entreprise et gérez une équipe de 5 collaborateurs. À ce titre,...


  • France, FR MICHAEL PAGE Temps plein

    Poste : Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous pilotez la politique de développement des compétences et de la culture d'entreprise du Groupe. Vous concevez des stratégies pour identifier et développer les compétences clés, tout en renforçant la culture d'entreprise et gérez une équipe de 5 collaborateurs. À ce titre,...


  • France, FR CANDIA Temps plein

    Poste : Rattaché à la Responsable Développement RH Candia et HR International et en lien avec elle, le Responsable Développement RH est chargé de concevoir, de mettre en oeuvre et de piloter la stratégie de développement des ressources humaines de l'entreprise pour le siège et les sites industriels, en lien avec la Direction Développement du...


  • France CANDIA Temps plein

    Poste : Rattaché à la Responsable Développement RH Candia et HR International et en lien avec elle, le Responsable Développement RH est chargé de concevoir, de mettre en oeuvre et de piloter la stratégie de développement des ressources humaines de l'entreprise pour le siège et les sites industriels, en lien avec la Direction Développement du...


  • France Michael Page Temps plein

    Poste : Missions : * Gérer un portefeuille de directions : Être le référent en " Conseil interne en développement RH " pour les managers et collaborateurs, * Conseiller et accompagner : Analyser les besoins en RH (recrutement, intégration, fidélisation, rémunération, formation, gestion des conflits), * Apporter un appui technique : Soutenir...


  • France, FR Michael Page Temps plein

    Poste : Missions : * Gérer un portefeuille de directions : Être le référent en " Conseil interne en développement RH " pour les managers et collaborateurs, * Conseiller et accompagner : Analyser les besoins en RH (recrutement, intégration, fidélisation, rémunération, formation, gestion des conflits), * Apporter un appui technique : Soutenir...

  • Responsable Développement RH

    il y a 3 semaines


    France, FR LHH Recruitment Solutions Temps plein

    Poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client basé : Aux Clayes sous Bois (78) et Vernouillet (28) : Responsable RH - H/F CDI Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines...

  • Responsable Développement RH

    il y a 3 semaines


    France LHH Recruitment Solutions Temps plein

    Poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client basé : Aux Clayes sous Bois (78) et Vernouillet (28) : Responsable RH - H/F CDI Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines...

  • Responsable Développement RH

    il y a 3 semaines


    France LHH Recruitment Solutions Temps plein

    Poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client basé : Aux Clayes sous Bois (78) et Vernouillet (28) : Responsable RH - H/F CDI Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines...

  • Responsable Développement RH

    il y a 3 semaines


    France, FR LHH Recruitment Solutions Temps plein

    Poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client basé : Aux Clayes sous Bois (78) et Vernouillet (28) : Responsable RH - H/F CDI Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines...


  • France, FR VERTICAL RH Temps plein

    Poste : Rattaché(e) au Directeur des Ressources des Ressources Humaines, vous prenez en charge la l'animation de l'équipe paie et administration du personnel. Vous pilotez l'exploitation des données RH et la mise à jour des outils tout en apportant votre expertise aux Directions Métiers. Vos principales missions : - Organiser et...


  • France VERTICAL RH Temps plein

    Poste : Rattaché(e) au Directeur des Ressources des Ressources Humaines, vous prenez en charge la l'animation de l'équipe paie et administration du personnel. Vous pilotez l'exploitation des données RH et la mise à jour des outils tout en apportant votre expertise aux Directions Métiers. Vos principales missions : - Organiser et...


  • France LHH Recruitment Solutions Temps plein

    Poste : Nous recrutons pour une structure multisite de premier plan dans le secteur de la santé, un(e) Responsable Développement RH F/H Rattaché(e) à la DRH, vous participerez activement à la transformation de l'organisation en modernisant les pratiques RH, en pilotant le développement des compétences et en assurant le recrutement des futurs...


  • France, FR LHH Recruitment Solutions Temps plein

    Poste : Nous recrutons pour une structure multisite de premier plan dans le secteur de la santé, un(e) Responsable Développement RH F/H Rattaché(e) à la DRH, vous participerez activement à la transformation de l'organisation en modernisant les pratiques RH, en pilotant le développement des compétences et en assurant le recrutement des futurs...