Emplois actuels liés à Responsable Ressources Humaines – Adjoint des Cadres - SARLAT LA CANEDA - Fondation de Selves
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Adjoint Des Cadres en Charge Des Ressources Humaines
il y a 2 semaines
Villenauxe-la-Grande, France EHPAD VILLENAUXE LA GRANDE Temps pleinL'EHPAD Résidence de la Noxe, établissement public autonome d'une capacité de 75 lits, recherche un adjoint des cadres en charge des ressources humaines en CDI ou par voie d'intégration directe. Sous l'autorité de l'Attachée d'administration et de la Directrice, présentes à mi temps, vos missions seront les suivantes: GESTION DU PERSONNEL: -...
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Adjoint Des Cadres en Charge Des Carrières, de
il y a 1 semaine
24204 Sarlat-la-Canéda, France Centre hospitalier Jean Leclaire Temps plein**Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** Adjoint des cadres en charge des carrières, de l'absentéisme et de la paie **CONTRAT** CDD **DESCRIPTIF** Rattaché au Responsable des Ressources Humaines, vous assurez letapos;encadrement technique des gestionnaires RH en matière de paye, la gestion de carrière des titulaires et contractuels,...
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Responsable Des Ressources Humaines
il y a 2 semaines
La Garde, France SANTE ET SOLIDARITE DES BOUCHES DU RHONE Temps pleinL'association Santé et Solidarité des Bouches du Rhône recrute un Responsable des Ressources Humaines (H/F) en CDI à temps complet. Rattaché au directeur de la structure et en lien avec le DRH de la direction centralisée, vous déployez la politique ressources humaines déclinée par la Direction et pilotez les processus RH afin d'en optimiser la...
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Adjoint des cadres
il y a 9 heures
Aire-sur-la-Lys, Hauts-de-France EHPAD Résidence des Bateliers Temps pleinDétails de l'offrePOSTE PROPOSÉAdjoint des cadres - Gestion des Ressources HumainesCONTRATCDIDESCRIPTIFL'Adjoint des Cadres du Service GRH est chargé des tâches administratives comportant la connaissance de dispositions législatives ou réglementaires. A ce titre, il assure des travaux de secrétariat pouvant comporter des tâches de dactylographie, des...
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Responsable Des Ressources Humaines
il y a 2 semaines
La Grande-Motte, France EFICAD Temps pleinPour faire face à un besoin d'accroissement de nos capacités R&D dans un domaine fortement concurrentiel, nous recherchons un(e) responsable ressources humaines d'expérience pour nous aider à construire des équipes robustes dans un environnement de travail ambitieux, bienveillant et attractif. **Mission** Vous mettez en œuvre la stratégie RH que...
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Adjoint Des Cadres
il y a 1 semaine
24200 Sarlat-la-Canéda, France CENTRE HOSPITALIER JEAN LECLAIRE Temps plein**DEFINITION DU POSTE** Rattaché au Responsable des Ressources Humaines, à partir de la politique sociale de la direction commune, de la règlementation en vigueur, du plan de pérennisation de l’établissement, des lignes directrices de gestion, des sollicitations des agents et des responsables de service, l’adjoint des cadres RH: - Assure...
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Gestionnaire des ressources humaines
il y a 1 semaine
La Possession, France Hôtel de Ville de La Possession Temps pleinGestionnaire des ressources humaines (h/f)Synthèse de l'offreEmployeur :COMMUNE DE LA POSSESSIONRUE WALDECK ROCHET La Possession Référence : O Date de publication de l'offre : 13/11/2025Date limite de candidature : 13/12/2025Poste à pourvoir le : 01/02/2026Ouvert aux contractuels : OuiTemps de travail : Temps completDurée : 35h00Nombre de postes :...
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Gestionnaire Ressources Humaines
il y a 1 semaine
La Mure, France centre hospitalier fabrice marchiol Temps pleinLe Centre Hospitalier Fabrice Marchiol recherche dès à présent un adjoint administratif pour son service des ressources humaines. Le poste à pourvoir est un CDD à temps plein pour une durée de 6 mois renouvelable à 50% en CDI. Nous vous proposons d'intégrer une équipe de 3 gestionnaires des ressources humaines sous la responsabilité de la...
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gestionnaire des ressources humaines
il y a 1 semaine
La Roche-sur-Yon, Pays de la Loire, France CH Georges Mazurelle - DRH Temps pleinL'Etablissement Public de Santé Mentale (EPSM) de Vendée - Centre hospitalier Georges Mazurelle accueille et assure, avec ses 1 500 professionnels, la prise en charge de la population vendéenne (du tout petit à la personne âgée) souffrant de troubles psychiques ou de pathologies mentales, sur son site principal à la Roche-sur-Yon en hospitalisation...
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Responsable Des Ressources Humaines
il y a 7 heures
Rillieux-la-Pape, France Folan Temps pleinSociété, multi-sites (69 et 93), appliquant deux conventions collectives, recherche son Responsable des Ressources Humaines (H/F) dans le cadre d’un remplacement congé maternité à partir de mi-juillet. En qualité de membre du Comité de Direction, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de la stratégie de croissance des sociétés. Vous...
Responsable Ressources Humaines – Adjoint des Cadres
il y a 1 mois
Responsable Ressources Humaines Adjoint des CadresContrat proposé : CDD, CDI, détachement ou mutationDate de démarrage : Poste à pourvoir dès que possibleTemps de travail : 100 % 38 heures/semaine 18 RTT 28 jours de congés annuelsStatut : ouvert aux contractuels et titulaires (Adjoint des cadres hospitaliers Catégorie B)Rémunération : selon la grille FPH, avec supplément familial pour agents ayant des enfants à chargeVos missionsVous intégrez le service administratif et aurez en charge l'ensemble des activités liées aux ressources humaines : gestion du personnel, de la paie, du budget RH. Définition du poste (liste principale non exhaustive qui peut faire l'objet d'ajustements). 1. Gestion administrative et paieSuperviser l'ensemble du processus de paie : collecte des éléments variables, saisie, contrôle et validation.Assurer la conformité réglementaire des rémunérations et mettre en place des outils de suivi et de contrôle qualité.Suivre et gérer les carrières : avancements d'échelon, avancements de grade, promotions, renouvellements de contrats.Assurer le suivi des congés et positions spécifiques (CMO, AT, temps partiel thérapeutique, etc.).Gérer les dossiers de retraite et accompagner les agents dans leurs démarches.2. Gestion RH et accompagnementConseiller et accompagner la Direction dans la gestion des agents et des situations individuelles.Élaborer et mettre à jour les tableaux de bord RH (effectifs, absences, suivi des contractuels, visites médicales, etc.) en lien avec le logiciel OCTIME ; Participer à la mise en oeuvre et au suivi des procédures d'évaluation professionnel, participer au déploiement de GESFORM.Rédiger les courriers relatifs aux situations administratives et statutaires.3. Gestion budgétaire et financière RHContribuer à élaboration et au suivi du budget RH (effectifs budgétaires, masse salariale, EPRD, ERRD).Participer à la préparation du compte administratif et aux différentes restitutions financières.Suivre les crédits et assurer la bonne articulation entre les volets RH et financiers.4. Formation et développement des compétencesÉlaborer et suivre le plan de formation pluriannuel.Être interlocuteur des partenaires institutionnels (ANFH, CGOS, MNH).Contribuer à la professionnalisation des équipes et à la montée en compétence des agents.5. Vie institutionnelle et projetsOrganiser et coordonner les élections professionnelles (fin 2026).Contribuer au projet établissement et à sa mise en oeuvre.Répondre aux enquêtes sociales et alimenter les indicateurs (RSU, bilans sociaux, ANAP, SERAFIN-PH, ).Assurer une veille réglementaire et juridique permanente.Profil recherchéCompétences techniquesConnaissance approfondie du statut de la Fonction Publique Hospitalière et du droit public.Expérience confirmée en gestion des ressources humaines, gestion de la paie et suivi budgétaire.Maîtrise des logiciels RH et financiers (Elap, Octime, Imago, HELIOS, ).Très bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).Savoir-êtreSens de laccueil et du dialogue, capacité découte et de conseil.Rigueur, fiabilité et respect des délais.Esprit dinitiative, autonomie et dynamisme.Capacité dadaptation aux évolutions réglementaires et numériques.Respect strict du secret professionnel et sens de la discrétion.Pour candidater, veuillez fournir les éléments suivants : Un Curriculum vitae, une lettre de motivation, les fiches dentretien dévaluation annuelle et fiches de notation des trois dernières années, copie du diplôme, bulletin n°3 de casier judiciaire, décision déchelon ou de coefficient. Les dossiers sont à adresser à Madame la Directrice de la Fondation de Selves, au plus tard 12 octobre 2025 par mail à direction@fselves.org entretiens la semaine du 13 octobre 2025. Prise de poste le plus rapidement possible. Pour tout renseignement, veuillez contacter le secrétariat de la Fondation (05-53-31- 70-30) qui vous mettra en relation avec la personne compétente
