Consultant Senior Associate Non Financial

Job Description & SummaryPwC, cabinet pluridisciplinaire, rassemble 7 000 collaborateurs en France et au Maghreb, au sein d’un réseau mondial de plus de 364 000 personnes dans 136 pays.

Vous n'êtes pas sûr(e) des compétences dont vous aurez besoin pour cette opportunité ? Lisez simplement la description complète ci-dessous pour avoir un tableau complet des exigences.

Chaque jour, nous exerçons des métiers d’excellence pour concrétiser notre ambition : être utiles à nos clients et accélérateurs de mouvement.Dans un monde en constante évolution, nous investissons dans le développement de nos équipes avec une proposition de valeur forte : Grow here.

Go further.

Un engagement mondial pour accompagner nos talents dans l’évolution de leurs compétences.Ce que nous recherchons ? Des expertises, bien sûr.

Mais surtout, des personnalités curieuses, passionnées, prêtes à incarner les comportements du PwC Professional, notre référentiel commun qui guide notre manière de travailler ensemble.Reconnu Top Employer pour la 6ème année consécutive, PwC s’engage à offrir un environnement de travail inclusif et handi-accueillant, où chacun peut pleinement collaborer et avoir un impact.

Si vous avez besoin d’un aménagement spécifique en vue de l’entretien de recrutement, n’hésitez pas à nous en faire part.Votre équipeNous aidons nos clients, grands groupes ou ETI, dans leurs transformations, qu'il s'agisse de mises en conformité réglementaires, de fonctions Risques et Conformité, ou de gestion globale des risques.

Notre mission est de leur offrir une vision innovante de la gestion des risques, des solutions adaptées aux enjeux (macroéconomiques, IA, cybersécurité, durabilité, etc.), ainsi qu'une expertise reconnue pour renforcer leur résilience et soutenir leur croissance, en intégrant le risque dans leur stratégie et leurs décisions.Nous combinons diverses compétences en conformité réglementaire, contrôle, audit interne et Forensics pour aider nos clients à maîtriser leurs risques.

Notre équipe crée, perfectionne et valide les dispositifs de gestion des risques en s'appuyant sur les meilleures technologies et pratiques du secteur.

Rejoindre cette activité, c'est renforcer la protection et la résilience des organisations dans un monde en constante évolution.Vos responsabilitésPiloter des chantiers complexes et multi-acteurs impliquant les fonctions Risques, Conformité, Finance, Opérations et ITStructurer et piloter des trajectoires de transformation : feuilles de route, modèles opérationnels cibles (TOM), gouvernance et KPIsConseiller les directions sur les évolutions réglementaires, leurs impacts métiers et les transformations à engagerContribuer au développement commercial de l’équipe : identification d’opportunités, élaboration de propositions et développement des offresVos missionsTransformation & optimisation : diagnostic des organisations, optimisation des processus et des dispositifs de contrôle, automatisation et industrialisation (contrôles de 1ʳᵉ/2ᵉ ligne, matrices des risques, RPA, data quality)Transformation réglementaire : gap analysis, due diligence, définition et pilotage de trajectoires de mise en conformité (BCBS 239/RDARR, Solvabilité II, GDPR, DORA, ESG/CSRD)Contrôle & remédiation : renforcement des dispositifs de contrôle interne et de résilience, définition, priorisation et suivi des plans de remédiationExpertise réglementaire : veille et décryptage des évolutions réglementaires, analyses d’impact et accompagnement des directions dans la définition de politiques et cadres de gouvernanceData & reporting risques : fiabilisation des données, cadrage BCBS 239, pilotage de la donnée de risque (lignage, contrôles, référentiels) et accompagnement au déploiement d’outilsParmi nos missions emblématiquesPilotage d’un programme de transformation réglementaire impactant l’ensemble de l’organisation (gouvernance, processus, données, outils)Analyse d’impact d’une nouvelle réglementation sur les activités, priorisation et trajectoire de mise en conformité.Stratégie de remédiation et refonte des processus de risque avec renforcement des contrôles clés.Cartographie des risques opérationnels et déploiement de plans de contrôle (RCSA, KRI, testing). xuezdbg Refonte du dispositif de pilotage des risques et accompagnement au déploiement d’un nouvel outil (cadrage, recette, conduite du changement)Analyse d’écart BCBS 239 / guide RDARR BCE et plan de remédiation pour l’obtention d’une licence de créditVotre profilDiplômé.e d’une école de commerce, d’ingénieur ou d’une formation universitaire équivalenteVous justifiez d’à partir de 3 ans d’expérience dans le conseil et/ou au sein du secteur financier, notamment en banque ou en assuranceVous avez développé une capacité à piloter des projets complexes et à coordonner différents interlocuteurs et parties prenantesVous disposez d’excellentes capacités d’analyse et d’organisation, et savez structurer des problématiques compl