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Il y a 3 jours
France
Comeetli
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Cette offre vous est proposée par le cabinet Comeetli, qui met en relation des entreprises etdes candidats, dans le but d'aboutir à des recrutements.N’hésitez pas à vous inscrire à leurs alertes afin de recevoir des opportunités de missionsadaptées à vos critères de recherche.Vous pouvez créer votre compte via ce lien (Une fois votre compte créé, vous pouvez remplir l'onglet « Mes critères » (à minima leschampsobligatoires), c’est très rapide. Cela vous permettra de recevoir des offres adaptées à voscritères et y postuler en quelques clics.Vous pouvez également retrouver les opportunités de Comeetli en les suivant sur LinkedIN(Description de l'offre :Localisation :
Paris 17ème (Étoile / Monceau)Type de contrat :
CDIRémunération :
50k€ - 65k€ (Confirmé/Senior) | 65k€+ (Profils Manager)
Expérience :
3 à 10 ans+À propos de nousNous sommes un cabinet de conseil à taille humaine (25 collaborateurs) basé au cœur du 17ème arrondissement. Avec une moyenne d’âge de 30 ans, nous cultivons un esprit entrepreneurial, dynamique et exigeant.Notre spécialité ? Accompagner les grandes institutions financières (Directions des Risques, Finances, DSI) dans leurs transformations majeures. Ici, pas de run : nous sommes positionnés sur le
Build
, l'organisation et le changement.Votre MissionEn tant que consultant, vous n'êtes pas un simple exécutant opérationnel. Vous portez la méthodologie et la posture du cabinet chez nos clients. Vos missions s'articulent autour de trois piliers :Pilotage de projet :
Cadrage, suivi des milestones, gestion des budgets et des ressources.
Organisation & Process :
Optimisation des structures internes et amélioration de la performance globale.
Conduite du changement :
Accompagnement des collaborateurs, communication et formation pour garantir l'adoption des nouveaux outils/méthodes.
Votre ProfilNous recherchons des têtes bien faites, dotées d'un excellent relationnel, capables de s’interfacer avec des interlocuteurs de haut niveau.
Les pré-requis :Expérience :
3 à 10 ans (ou plus pour un rôle de Manager).
Background :
Vous venez impérativement du
Conseil/Audit
OU vous avez une expérience en interne dans le
secteur bancaire
exclusivement sur des rôles de
Chef de Projet / Organisation / Processus
.
Expertise Sectorielle :
Une connaissance du monde bancaire est obligatoire.
Soft Skills :
Vous aimez le contact client. Vous savez animer des réunions, coordonner des équipes transverses et faire preuve de leadership.
Langue :
Un bon niveau d'anglais est attendu (testé en entretien).
Note sur la flexibilité :
Le télétravail fait partie de notre quotidien mais dépend de la politique de nos clients. Vous devez être prêt(e) à travailler en présentiel si la mission l'exige.Pourquoi nous rejoindre ?Un cabinet à
taille humaine
où votre impact est visible immédiatement.
Des missions stratégiques sur des sujets complexes (Risques, Finance, IT).
Une ambiance de travail stimulante dans un quartier très agréable.
Processus de recrutement (environ 1 mois)Nous privilégions la transparence et la rencontre humaine :Entretien 1 :
Présentation réciproque, parcours et aspirations.
Entretien 2 :
Mise en situation via un
cas pratique
, évaluation de l’anglais et exercice de
market sizing
.
Entretien 3 :
Le Fit. On vérifie l'alchimie avec l'équipe et les valeurs du cabinet.
(Petit secret entre nous : pour garantir l'équité, on compte sur vous pour ne pas divulguer les questions du cas pratique à vos futurs collègues )
Cette offre vous est proposée par le cabinet Comeetli, qui met en relation des entreprises et des candidats, dans le but d'aboutir à des recrutements. N’hésitez pas à vous inscrire à leurs alertes afin de recevoir des opportunités de missions adaptées à vos critères de recherche. Vous pouvez créer votre compte via ce lien ( Une fois votre compte créé, vous pouvez remplir l'onglet « Mes critères » (à minima les champs obligatoires), c’est très rapide. Cela vous permettra de recevoir des offres adaptées à vos critères et y postuler en quelques clics. Vous pouvez également retrouver les opportunités de Comeetli en les suivant sur LinkedIn (Modalités de l'annonce :Publiée le : 24/04/2026Démarrage idéalement le : 01/07/2026Contrat proposé : CDIRythme : 5 jours par semaineRythme de télétravail possible : 3 jours de présentielProfil recherché :3 ans d'expérience minimumAutre langue que le français à maîtriser ? Anglais70K à 80K euros bruts annuelsA propos du client :Secteur : BanqueVille du client / employeur : ParisPrécision lieu :Type : Cabinet de conseilTaille : 10 à 100 salariés
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Paris 17ème (Étoile / Monceau)Type de contrat :
CDIRémunération :
50k€ - 65k€ (Confirmé/Senior) | 65k€+ (Profils Manager)
Expérience :
3 à 10 ans+À propos de nousNous sommes un cabinet de conseil à taille humaine (25 collaborateurs) basé au cœur du 17ème arrondissement. Avec une moyenne d’âge de 30 ans, nous cultivons un esprit entrepreneurial, dynamique et exigeant.Notre spécialité ? Accompagner les grandes institutions financières (Directions des Risques, Finances, DSI) dans leurs transformations majeures. Ici, pas de run : nous sommes positionnés sur le
Build
, l'organisation et le changement.Votre MissionEn tant que consultant, vous n'êtes pas un simple exécutant opérationnel. Vous portez la méthodologie et la posture du cabinet chez nos clients. Vos missions s'articulent autour de trois piliers :Pilotage de projet :
Cadrage, suivi des milestones, gestion des budgets et des ressources.
Organisation & Process :
Optimisation des structures internes et amélioration de la performance globale.
Conduite du changement :
Accompagnement des collaborateurs, communication et formation pour garantir l'adoption des nouveaux outils/méthodes.
Votre ProfilNous recherchons des têtes bien faites, dotées d'un excellent relationnel, capables de s’interfacer avec des interlocuteurs de haut niveau.
Les pré-requis :Expérience :
3 à 10 ans (ou plus pour un rôle de Manager).
Background :
Vous venez impérativement du
Conseil/Audit
OU vous avez une expérience en interne dans le
secteur bancaire
exclusivement sur des rôles de
Chef de Projet / Organisation / Processus
.
Expertise Sectorielle :
Une connaissance du monde bancaire est obligatoire.
Soft Skills :
Vous aimez le contact client. Vous savez animer des réunions, coordonner des équipes transverses et faire preuve de leadership.
Langue :
Un bon niveau d'anglais est attendu (testé en entretien).
Note sur la flexibilité :
Le télétravail fait partie de notre quotidien mais dépend de la politique de nos clients. Vous devez être prêt(e) à travailler en présentiel si la mission l'exige.Pourquoi nous rejoindre ?Un cabinet à
taille humaine
où votre impact est visible immédiatement.
Des missions stratégiques sur des sujets complexes (Risques, Finance, IT).
Une ambiance de travail stimulante dans un quartier très agréable.
Processus de recrutement (environ 1 mois)Nous privilégions la transparence et la rencontre humaine :Entretien 1 :
Présentation réciproque, parcours et aspirations.
Entretien 2 :
Mise en situation via un
cas pratique
, évaluation de l’anglais et exercice de
market sizing
.
Entretien 3 :
Le Fit. On vérifie l'alchimie avec l'équipe et les valeurs du cabinet.
(Petit secret entre nous : pour garantir l'équité, on compte sur vous pour ne pas divulguer les questions du cas pratique à vos futurs collègues )
Cette offre vous est proposée par le cabinet Comeetli, qui met en relation des entreprises et des candidats, dans le but d'aboutir à des recrutements. N’hésitez pas à vous inscrire à leurs alertes afin de recevoir des opportunités de missions adaptées à vos critères de recherche. Vous pouvez créer votre compte via ce lien ( Une fois votre compte créé, vous pouvez remplir l'onglet « Mes critères » (à minima les champs obligatoires), c’est très rapide. Cela vous permettra de recevoir des offres adaptées à vos critères et y postuler en quelques clics. Vous pouvez également retrouver les opportunités de Comeetli en les suivant sur LinkedIn (Modalités de l'annonce :Publiée le : 24/04/2026Démarrage idéalement le : 01/07/2026Contrat proposé : CDIRythme : 5 jours par semaineRythme de télétravail possible : 3 jours de présentielProfil recherché :3 ans d'expérience minimumAutre langue que le français à maîtriser ? Anglais70K à 80K euros bruts annuelsA propos du client :Secteur : BanqueVille du client / employeur : ParisPrécision lieu :Type : Cabinet de conseilTaille : 10 à 100 salariés
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