Ingénieur Devops Confirmé H/F
Il y a 1 jour
SaintDidierauMontd'Or, Rhône-Alpes, France
Extia
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Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ? On vous attend chez Extia Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail.
Poursuivez votre lecture pour découvrir ce dont vous aurez besoin pour réussir à ce poste, y compris les compétences, les qualifications et l'expérience.
Une vision de l’entreprise partagée aujourd’hui par plus de 2 500 Extiens en France et à l'international et récompensée par le label Great Place to Work depuis 15 ans dont 10 ans sur le podium et 3 années consécutives à la première place du palmarès Nous croyons en l'égalité des chances et nous offrons à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit.
Chez Extia, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, allons-y D'abord quiD'abord quiBon(ne) communiquant(e), vous créez facilement du lien avec les nouvelles personnes que vous rencontrezAdaptable, vous êtes un digne représentant de la Positiv AttitudeForce de proposition, vous n’êtes jamais à court de solutionsImpliqué(e),votre équipe peut toujours compter sur vousEnsuite quoiEnsuite quoiIntégré(e) dans une équipe devops, vous aurez pour principales missions :Mise en place et amélioration des systèmes de supervision,Maintien en condition opérationnelle et sécurisation des produits et services,Installation, exploitation et optimisation des plateformes de production (Linux, Ansible, Docker, AWS),Automatisation de toutes les tâches récurrentes,Orchestration et automatisation des différentes chaînes d’intégration continue, de compilation et de livraison,Support N3 et documentation,"Processus de recrutementÉchangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphoniqueRencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d’évolutionApprofondissez avec nos responsables et directeurs d’agence pour connaître la vision de l'agenceSelon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés.
Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous Les petits plusð Télétravail possibleð 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gammeð Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année #greatplacetoliveð Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implicationð 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good #lifeatextiað Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearnð Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshareð¹ Une communauté de e-sport : Extia Gaming #greatplacetoplay"#LI-AP3
* Selon profil. xuezdbg
Les montants sont donnés à titre indicatif.Annonce postée par Antoine P.Chargé de recrutementPassionné par les sports de raquette et animé d'un fort esprit de compétition
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Chez Extia, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, allons-y D'abord quiD'abord quiBon(ne) communiquant(e), vous créez facilement du lien avec les nouvelles personnes que vous rencontrezAdaptable, vous êtes un digne représentant de la Positiv AttitudeForce de proposition, vous n’êtes jamais à court de solutionsImpliqué(e),votre équipe peut toujours compter sur vousEnsuite quoiEnsuite quoiIntégré(e) dans une équipe devops, vous aurez pour principales missions :Mise en place et amélioration des systèmes de supervision,Maintien en condition opérationnelle et sécurisation des produits et services,Installation, exploitation et optimisation des plateformes de production (Linux, Ansible, Docker, AWS),Automatisation de toutes les tâches récurrentes,Orchestration et automatisation des différentes chaînes d’intégration continue, de compilation et de livraison,Support N3 et documentation,"Processus de recrutementÉchangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphoniqueRencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d’évolutionApprofondissez avec nos responsables et directeurs d’agence pour connaître la vision de l'agenceSelon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés.
Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous Les petits plusð Télétravail possibleð 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gammeð Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année #greatplacetoliveð Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implicationð 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good #lifeatextiað Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearnð Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshareð¹ Une communauté de e-sport : Extia Gaming #greatplacetoplay"#LI-AP3
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