Data Scientist Senior F/H
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Rejoindre CENISIS Agency, c’est intégrer une Data Agency qui place l’ambition, la Data et le développement national au cœur de sa stratégie. Depuis 26 ans, nous accompagnons les grands comptes dans la gestion, la gouvernance et la valorisation de leurs données.
Les informations suivantes visent à fournir aux candidats potentiels une meilleure compréhension des exigences de ce poste.
Basée à EuraTechnologies, CENISIS a mené en 2025 plusieurs projets pour des clients tels que ADEO, AG2R La Mondiale, COFIDIS, DECATHLON, LEROY MERLIN, NHOOD, VILOGIA…
Description du poste :
CENISISrecruteunDataScientistSeniorF/H, à Lille, afin d’accompagner nos clients dans la conception, le développement et l’industrialisation de solutions d’Intelligence Artificielle à forte valeur métier.
EntantqueDataScientistSenior, tu joueras un rôle clé dans la conception, dans la modélisation, le développement et la mise en production de solutions d’IA générative et de Machine Learning.
Tesprincipalesresponsabilités:
- ConcevoiretdévelopperdessolutionsData&IAdel’explorationdesdonnéesàlamiseenproduction.
- DévelopperdesmodèlesMachineLearningetdessolutionsd’IAgénérativeavecPython.
- OptimiserlestraitementsPython:calculscientifique,performance,mémoireettraitementdedonnéesàgrandeéchelle.
- IndustrialiserlessolutionsIA:API,MLOps/LLMOps,CI/CD,monitoringetdéploiementCloud.
- Collaboreravecleséquipesmétiers,DataetITpourcadrerlesbesoinsetgarantirlavaleurdessolutionsdéveloppées.
- FormationBac+5(informatique,data,ingénierieouéquivalent).
- AppétencepourlessujetsIA.
- ExpériencesignificativeenDataEngineeringoudéveloppementdata.
- Bonne maîtrise des architectures data modernes et traitements volumineux.
- Expérience sur des environnements cloud et outils d’intégration de données.
Ton savoir-être :
- Excellentecapacitéd’écouteetdecommunication.
- Leadershipetaptitudeàfédérerdeséquipespluridisciplinaires.
- Proactivitéetforcedeproposition.
- Capacité à évoluer dans des environnements complexes et à accompagner le changement.
- Sensduserviceetorientationutilisateur.
À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En rejoignant CENISIS, tu bénéficies notamment :
Prise en charge à 100 % des transports en commun ou indemnités kilométriques vélo.
Charte télétravail co-signée par la direction. xuezdbg
Etévidemment,lesavantagesclassiques:
Mutuelle d’entreprise.
Le processus de recrutement :
Chez Cenisis, le processus de recrutement s’adapte au contexte des missions et peut être accéléré en fonction des besoins :
Première rencontre avec Alexandre, Talent Acquisition,
Deuxième échange avec ton futur Manager,
Quelles sont tes motivations pour rejoindre l’aventure Cenisis, en quelques mots ? *