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Il y a 2 jours
BrétignysurOrge, Île-de-France
Golden Bees
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Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur le secteur de l'ADV et Supply Chain.
Prêt(e) à envoyer votre candidature ? Veuillez lire la description au moins une fois avant de cliquer sur "Postuler".
TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur
les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation
client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain
Vos missions sont les suivantes :
- ORGANISER LE TRAVAIL DES ÉQUIPES PLACÉES SOUS SA RESPONSABILITÉ
- Analyser les données à sa disposition à J-3 et J-2 + historique
- Formuler des demandes d'embauche au REX,
- Accompagner les chefs d'équipe sur l'organisation quotidienne,
et la valider avant mise en application et élaborer le planning de
congés
- Mettre en place et organiser les inventaires annuels et journaliers
- SUIVRE L'ACTIVITÉ DE SON ÉQUIPE
- Piloter l'activité et suivre son avancement,
- Suivre les indicateurs de l'activité,
- Mesurer les écarts entre les résultats attendus et obtenus
- Corriger les dysfonctionnements
- APPUYER ET CONSEILLER LE SERVICE CONCERNÉ QUANT AUX DEMANDES DU
CLIENT
- Accepter ou refuser les litiges clients
- SUPERVISER L'INTÉGRATION ET LA FORMATION DE NOUVEAUX SALARIÉS
- Intégrer les nouveaux salariés,
- Accompagner les chefs d'équipe dans la phase d'appréciation
des nouveaux
- ANIMER SON ÉQUIPE AU QUOTIDIEN
- Communiquer et commenter les résultats et indicateurs
- Communiquer à l'encadrement les priorités de la journée
- Communiquer les informations générales aux chefs d'équipes
- Suivre le présentéisme
- Apprécier les compétences de l'encadrement de proximité
- COMMUNIQUER AVEC LES AUTRES ÉQUIPES ET SERVICES DU SITE
- Garantir la coordination entre les différentes équipes, dans le
but de fluidifier l'activité
- Assurer la circulation des informations avec les services
- Rendre compte de toute anomalie
- Tenir à jour et suivre l'évolution des indicateurs Qualité
- Veiller à la mise en oeuvre des procédures
- Participer à des projets transverses ou d'amélioration
VOTRE PROFIL :
* Sensibilité à l'hygiène xuezdbg et à la sécurité
* Maitrise d'un logiciel d'exploitation et d'un logiciel de pointage
* Esprit collaboratif
* Capacités de planification, organisation, analyse, adaptabilité
* Bonne communication orale
* Respect, ponctualité, assiduité, rigueur
* Leadership
* Enthousiasme
* Exigence
* Résistance physique, dynamisme (Port de charges, gestes répétitifs)
* Performance
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
* Poste à pourvoir dès que possible
* Horaires de journée
* Contrat CDI
* Statut cadre, au forfait
* Salaire : 40 500EUR sur 13 mois
* Avantages : ticket restaurant (10EUR), indemnités kilométriques, intéressement à 3 mois d'ancienneté
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TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur
les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation
client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain
Vos missions sont les suivantes :
- ORGANISER LE TRAVAIL DES ÉQUIPES PLACÉES SOUS SA RESPONSABILITÉ
- Analyser les données à sa disposition à J-3 et J-2 + historique
- Formuler des demandes d'embauche au REX,
- Accompagner les chefs d'équipe sur l'organisation quotidienne,
et la valider avant mise en application et élaborer le planning de
congés
- Mettre en place et organiser les inventaires annuels et journaliers
- SUIVRE L'ACTIVITÉ DE SON ÉQUIPE
- Piloter l'activité et suivre son avancement,
- Suivre les indicateurs de l'activité,
- Mesurer les écarts entre les résultats attendus et obtenus
- Corriger les dysfonctionnements
- APPUYER ET CONSEILLER LE SERVICE CONCERNÉ QUANT AUX DEMANDES DU
CLIENT
- Accepter ou refuser les litiges clients
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- Intégrer les nouveaux salariés,
- Accompagner les chefs d'équipe dans la phase d'appréciation
des nouveaux
- ANIMER SON ÉQUIPE AU QUOTIDIEN
- Communiquer et commenter les résultats et indicateurs
- Communiquer à l'encadrement les priorités de la journée
- Communiquer les informations générales aux chefs d'équipes
- Suivre le présentéisme
- Apprécier les compétences de l'encadrement de proximité
- COMMUNIQUER AVEC LES AUTRES ÉQUIPES ET SERVICES DU SITE
- Garantir la coordination entre les différentes équipes, dans le
but de fluidifier l'activité
- Assurer la circulation des informations avec les services
- Rendre compte de toute anomalie
- Tenir à jour et suivre l'évolution des indicateurs Qualité
- Veiller à la mise en oeuvre des procédures
- Participer à des projets transverses ou d'amélioration
VOTRE PROFIL :
* Sensibilité à l'hygiène xuezdbg et à la sécurité
* Maitrise d'un logiciel d'exploitation et d'un logiciel de pointage
* Esprit collaboratif
* Capacités de planification, organisation, analyse, adaptabilité
* Bonne communication orale
* Respect, ponctualité, assiduité, rigueur
* Leadership
* Enthousiasme
* Exigence
* Résistance physique, dynamisme (Port de charges, gestes répétitifs)
* Performance
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
* Poste à pourvoir dès que possible
* Horaires de journée
* Contrat CDI
* Statut cadre, au forfait
* Salaire : 40 500EUR sur 13 mois
* Avantages : ticket restaurant (10EUR), indemnités kilométriques, intéressement à 3 mois d'ancienneté