Directeur adjoint Rémunération
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Keolis recrute un responsable Rémunération et Avantages pour diriger la politique de rémunération du Groupe et piloter le système d'évaluation des postes, tout en assurant la mobilité des salariés et le suivi des prestataires liés.
Le candidat idéal possède au moins 10 ans d'expérience dans des activités de services d'un groupe international et parle anglais couramment. xuezdbg
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Forte capacité de persuasion et esprit d'équipe attendues.