CDI - Administrateur Réseaux et sécurité

Démarrage : début septembre 2026

Durée : 1 an renouvelable

Télétravail : jusqu’à 2 jours/semaine

Astreintes potentielles

Il est essentiel de vous assurer que vous correspondez aux critères en tant que candidat(e) pour ce poste, veuillez lire attentivement ce qui suit.

Nous recrutons : Administrateur Systèmes & Réseaux – Environnement Industriel

Contexte

Pour accompagner un acteur industriel majeur au sein de son centre de support dédié aux parcs de production en France et à l’international, notre ESN recherche un profil capable d’intervenir sur des incidents complexes à forts enjeux de continuité de service.

Votre mission

Vous serez au cœur de la chaîne de résolution d’incidents, avec un objectif essentiel : assurer la bonne transmission des données de l’IT jusqu’au monde industriel / SCADA.

Au quotidien, vous serez amené(e) à :

- Résoudre des incidents complexes N2/N3 et assurer le troubleshooting de bout en bout

- Analyser les flux réseau (MPLS), le routage, les switchs et les connectiques

- Intervenir sur les briques de sécurité : pare-feu, bastions, accès sécurisés

- Analyser les métriques systèmes et identifier les causes racines

- Distinguer, par exemple, une saturation réseau d’une fuite mémoire applicative sous Windows/Linux

- Monter progressivement en compétence sur les environnements OT et SCADA — formation assurée en interne

Environnement technique

-Windows Server : 70 %

-Linux : 30 % — un niveau intermédiaire est suffisant

-VMware

-MPLS, routage, switchs

-Pare-feu, bastions

-Protocoles industriels / SCADA

-Anglais oral apprécié dans un contexte international

Le profil que nous recherchons

Nous cherchons avant tout un(e) administrateur(trice) pragmatique, curieux(se) et doté(e) d’un excellent esprit de diagnostic.

Nous recherchons un véritable « couteau suisse » IT/OT, capable de comprendre rapidement un problème, d’en identifier la cause et de garder la tête froide lorsque l’incident est critique.

Stages et alternances acceptés si vous avez acquis une vraie autonomie et une pratique concrète du troubleshooting.

Les qualités qui feront la différence :

• Forte curiosité technique
• Esprit logique et capacité d’analyse
• Sang-froid face aux incidents critiques
• Capacité à vulgariser et retranscrire des enjeux IT dans un contexte industriel
• Réelle appétence pour la dualité IT / OT

Après quelques mois d’intégration, participation à des astreintes :

• 18h00 → 07h00
• 7 jours glissants, du vendredi au vendredi
• Soirs et week-ends inclus
• 100 % à distance, sans déplacement sur site

Onboarding

Formation aux spécificités industrielles et montée en charge progressive, avec mise en production prévue sous environ 1 mois.

Qui sommes nous ?

Ikivia est une société de conseil en IT & Digital autour de quatre grandes expertises métiers que sont : la gestion de projet, le développement, la Big Data et l’infrastructure IT. Nous mettons au service de nos clients notre expertise en recrutement pour leurs trouver les meilleurs profils aux plus proches de leurs besoins

Nos valeurs ?

Nous sommes convaincus que le milieu professionnel doit permettre à chacun de s’épanouir. Pour ce faire, nous nous appuyons sur le modèle Ikigai. Issu de la tradition japonaise, ce modèle propose une approche autour de 4 éléments clés pour accompagner chacun dans la découverte de sa “raison d’être”. Appliquée au milieu professionnel, cette recherche se traduit par une activité qui a du sens, pour nous, comme pour le monde en replaçant l'humain au centre de notre activité.

Nos petits plus ?

-Des événements mensuels : qu’ils soient professionnels ou simplement conviviaux, ces événements permettent à nos collaborateurs de se créer un véritable réseau dans le secteur de l’IT et de développer des relations humaines fortes.

-Un suivi régulier : l’accompagnement est indispensable pour nous. Chacun de nos consultants est suivi par un IA et un RH de façon régulière pour avancer main dans la main.

Certification Great Place To Work : ce label témoigne de l’importance que nous accordons au bien-être de nos collaborateurs et à la création d’un environnem