Référent Technique

Il y a 2 mois


Nancy, France La Sécu recrute Temps plein

**Référent technique (H/F) Nancy**:

- CDI
- Nancy
- 26 848 € par an
- NIVEAU 4
- Télétravail possible
- NVHADD84653

**DRSM GRAND EST**:
La Direction Régionale du Service Médical (DRSM) Grand-Est est un organisme de Sécurité Sociale rattaché à la Caisse Nationale d'Assurance Maladie (CNAM). Investie d'une mission de service public de contrôle et d'accompagnement des assurés, professionnels et établissements de santé, elle participe à la maîtrise des dépenses de santé et à la pérennité du système de soins sur le territoire national.

La DRSM Grand-Est s'engage pour la diversité et le handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.

Elle accompagne ses salariés tout au long de leur carrière, en leur permettant de développer leurs compétences et d'évoluer professionnellement.

587 personnels administratifs et praticiens conseils, répartis sur 17 sites géographiques, contribuent aux missions de la DRSM Grand Est.

L'Echelon Régional du Service Médical site de Nancy souhaite intégrer un Référent Technique en CDI au sein de son service Contentieux.

**Description du poste**:
Placé sous la responsabilité hiérarchique du Médecin-Conseil Chef du Service Lutte contre la fraude et contrôle contentieux, vous êtes chargé, en lien avec les responsables de pôle et de mission:

- Travail coordonné en équipe avec les autres personnels du service LCF régional
- Appui des MCCS du service LCF régional et des relations avec les différents clients (CNAM (DDAFF), Direction régionale, ELSM, DCGDR-LCF, CPAM, ARS, Police-Justice etc
- Interface technique avec les ELSM pour les dossiers en cours, dans leurs relations avec leurs partenaires
- Suivre les tableaux de bord de pilotage (extraction, contrôle et analyse des éléments chiffrés) en lien avec les activités, signalements, investigations et suites contentieuses en cours
- Assurer le suivi des indicateurs, interpréter et analyser des évolutions, élaborer des supports correspondants
- Propositions et modifications de procédures/modèles aux MCCS du service régional LCF
- Demandes de requêtes régionales et/ou locales pour ELSM/DRSM
- Pré-Investigations succinctes en chambre et retour aux MCCS du service régional LCF
- Participation et si besoin représentation des MCCS du service LCF aux activités LCF : Séminaires, webinaires, réunions avec nos différents partenaires : DDAFF, DCGDR, CPAM, ARS, Police-Justice, Oclaesp, ELSM, DRSM etc

Rigoureux(se), vous participez au bon fonctionnement du service.

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:

- Compétences souhaitées_ :_

Pour remplir au mieux votre mission, il vous faudra, à mínima:

- De l'aisance rédactionnelle et relationnelle
- De l'aisance numérique et une dextérité dans l'utilisation des logiciels
- Respecter la confidentialité des échanges et des données
- Savoir rendre compte et jouer un rôle d'alerte
- Etre rigoureux et organisé dans votre travail
- Etre autonome
- Un esprit de solidarité et un sens du service

**Informations complémentaires**:

- Niveau 4 de la grille des employés et cadres soit une rémunération annuelle brute de 26 848,70 € (1 917,76 € brut par mois sur 14 mois)

Compléments de salaire : 13ème et 14ème mois : Gratification annuelle (au prorata du temps de présence sur l'année) et prime de vacances (sous condition de présence au 31/05 et au 30/09)
- Tickets restaurant, prime de crèche (sous conditions), remboursement des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%, prestations CSE, intéressement
- Durée hebdomadaire de travail : 36, 37, 38 ou 39 heures
- Horaire variable
- Télétravail possible jusqu'à deux jours par semaine (sous conditions)

Le respect strict des règles relatives au secret médical et à la discrétion professionnelle est exigé. A cet effet, vous appliquez de manière stricte la politique de sécurité des systèmes d'informations de l'organisme et les normes édictées par la CNIL.

Des déplacements au sein et en dehors de la région Grand Est seront à prévoir afin de suivre l'ensemble des formations institutionnelles indispensables à la tenue du poste.

**Contact**:
La date de prise de fonction est fixée au 01/04/2024.

**Les avantages liés au poste**:
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés

Découvrez nos avantages



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