Sales Development Representative

il y a 2 semaines


Lyon, France Harris Computer Systems Temps plein

Au sein d’une équipe dédiée à la prospection en B to B et accompagné par la responsable du service, vous serez en charge de la prise de rendez-vous qualifiés pour les commerciaux et vous ferez découvrir nos solutions à nos prospects.

Un sales development representative, c’est être un véritable chasseur d’opportunités par excellence à la prise de rendez-vous et à une compréhension minutieuse des besoins du prospect.

Vous êtes la 1ere représentation de l’entreprise, accompagnée de votre sourire et de bienveillance, vous générerez un pipeline d’opportunités grâce à vos prises de rendez-vous.

La réactivité et le dynamisme feront votre succès Vous êtes un véritable maillon fort pour l’entreprise avec de belles perspectives d’évolution.

Votre Mission : Faire de la détection de nouveaux projets (rdv chasse uniquement):
- Assurer la prospection téléphonique pour la détection de nouveaux projets auprès de sociétés prestataire de services/industries en B to B- Qualifier les besoins des prospects et gérer votre portefeuille de prospects dédiés- Assurer la prise de rendez-vous pour les Ingénieurs d’Affaires dont vous gérez l’agenda- Saisir les informations et les actions menées dans le CRM- Assurer d’autres tâches commerciales ponctuelles ou récurrentes

Pour réussir dans votre mission, une formation complète vous est dispensée (sur notre offre, nos métiers cibles, nos concurrents, nos méthodes et nos outils) dès votre arrivée.

Elle pourra en fonction de vos résultats être complétée par des actions de coaching.

Formation et expérience:
- De formation commerciale, vous avez une expérience d’un an minimum dans la téléprospection.- Accrocheur(se) et persévérant(e), vous aimez les challenges, vous disposez d’un excellent relationnel téléphonique.- Vous bénéficiez d’une expérience réussie en appels sortants BtoB- Vous maîtrisez le pack Microsoft Office et Internet.

Localisation et salaire:
Ce poste est basé à Villeurbanne, limitrophe Lyon.

La rémunération se compose d’un fixe + un part variable à atteinte d’objectifs + challenges permettant d’atteindre une rémunération annuelle comprise en 30 et 36 K€.

Vos avantages:
Vous rejoindrez une société à taille humaine et chaleureuse.

Participation à des événements sportifs, jeux concours en interne, café offertvoilà un avant-goût des moments de convivialité chez Everwin

Différents avantages financiers:

- Épargne salariale (participation et intéressement),
- Mutuelle familiale financée à 60% par l’employeur,
- Tickets restaurant,
- JRTT (environ 10 jours par an),
- Avantages CSE (participation financière à une activité sportive, chèques cadeaux,)
- Aide à la recherche logement si éligible (Home In love).
- Télétravail partiel possible

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap à compétences égales.

De manière durable, vous souhaitez vous inscrire dans un nouveau challenge, n’hésitez plus, postulez ou partagez



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