Responsable Administratif

il y a 1 mois


SaintPriest, France Ramsay Santé Temps plein

**Paru Le**: Dimanche 17 Mars 2024

**Contrat**: CDI

**Secteur**: Administration / Gestion

**Établissement**: Hôpital Privé De L'Est Lyonnais

**Localisation**: Saint-Priest

**Expérience**: 2-5 Ans

**CONTEXTE ET MISSION**:

- Avec 36 000 salariés, Ramsay Santé, l’un des leaders européens de la prise en charge globale du patient, est un recruteur majeur dans le secteur de la santé en France. En hospitalisation, le Groupe propose la quasi-totalité des prises en charges médicales et chirurgicales dans trois métiers : Médecine-Chirurgie-Obstétrique (MCO), Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et Santé mentale. Partout où il est présent, le Groupe participe aux missions de service public de santé et au maillage sanitaire du territoire. Le Groupe investit tous les ans plus de 200 millions d'€ dans l’innovation que ce soit dans les nouvelles technologies chirurgicales, d’imagerie, la construction et la modernisation d’établissements.
- L’Hôpital Privé de l’Est Lyonnais idéalement situé à quelques pas de l'arrêt de tramway Porte des Alpes compte environ 200 salariés et regroupe des activités de médecine chirurgie et de soins de suite et de réadaptation. En pleine expansion, c'est un établissement qui évolue dans une dynamique de projets et d'innovation. Vous souhaitez mettre votre passion pour le secteur de la santé au service d'un établissement à taille humaine ? L'HPEL est fait pour vous
- Vous êtes membre du Comité de Direction de l’établissement, en charge principalement de la gestion administrative. Vos principales missions sont : - Management des services administratifs (accueil principal, back-office, urgences, standard, gestion du dossier patients, facturation, relai local de comptabilité, secrétariats médicaux) - Management du relai local - suivi des investissements - suivi des impayés - suivi des évolutions de logiciels, vous piloterez le changement de GAP - suivi et développement des ventes de chambres particulières Le poste est à pourvoir en CDI à partir du mois de mai 2024. Nous vous proposons également : une prise en charge employeur des repas au sein du self, intéressement, mutuelle d'entreprise, berceaux au sein d'un réseau de crèches interentreprises, une participation aux transports.

**PROFIL**:



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    il y a 1 mois


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    il y a 1 mois


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    il y a 4 semaines


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    il y a 3 jours


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    il y a 1 mois


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