Chargé de Mission Développement Stratégique Et

il y a 3 jours


Lyon, France cdg69 Temps plein

**Missions**:
Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants-es) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels.

Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l’équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l’écoute de ses habitants-es.

Pour accompagner ce projet, la Ville de Lyon bénéficie d’un budget de 800 millions d’euros et de l’engagement d’une administration municipale forte de près de 8 500 agents-es présents-es au quotidien auprès des Lyonnaises et des Lyonnais.

La Délégation Générale Jeunesse à l'Education à l'Enfance aux Sports et à l'Inclusion (DGJEESI) est composée de 4 directions, d’un secrétariat général, de deux missions transversales et est chargée du suivi du CCAS, totalisant environ 4 200 agents-es exerçant des missions de services aux publics, au plus près des enfants, des familles et des plus vulnérables de nos concitoyens.

Au sein de cette délégation, la Direction des Sports, qui comprend 450 postes permanents, est en charge de l’exploitation, de l’entretien et de la mise à disposition auprès des usagers des 340 sites sportifs répartis sur la Ville, de l’organisation d’animations et actions pédagogiques à caractère sportif et de l’appui au développement des clubs sportifs.
- Missions : Sous l’autorité du Directeur des Sports, qu’il supplée en cas de besoin:

- il/elle met en œuvre les moyens d’une nouvelle politique publique directement liée aux enjeux de la mandature,
- il/elle est en charge de la recherche et du développement de projets
- il/elle est en lien constant avec le Directeur des sports et se tient informé-e de l’ensemble des dossiers de la Direction
- il/elle est activement associé au dossier Sûreté, qui s’assure de la sécurité des agents et des usagers en toute circonstance

**Profil**:
Activités principales:

- 1 Marketing de l’offre:

- Identifier le positionnement des services de la direction des sports au regard des attendus des usagers
- Faire évoluer la politique publique sportive en fonction des évolutions sociétales, des changements de pratiques sportives urbaines, des nouvelles pratiques.
- Appréhender l’évolution des politiques fédérales en tenant compte d’enjeux incontournables au sein des collectivités : inclusion, mixité, eco-responsabilité, lutte contre les discriminations, santé
- 2 Recherche de projets innovants et de financements extérieurs:

- Construire une politique d’aménagement du territoire local en lien avec les études menées par la direction de l’aménagement urbain, s’appuyer sur des dispositifs ou des financements fédéraux, d’Etat (ANS), locaux.
- Etablir une stratégie d’aménagement d’équipements de proximité : basket 3/3, Beach volley, City stades
- Piloter l’étude de faisabilité sur la baignade naturelle en lien avec les services internes et les interlocuteurs nationaux.
- 3 Communication de la Direction:

- Imaginer une stratégie de communication propre à la direction des Sports ; être l’interface entre la direction des sports et la direction de la communication externe de la collectivité. En ce sens, générer une dynamique interne au sein de la direction, collecter les informations et veiller à uniformiser les rendus ; Etre force de proposition pour que la direction des Sports et les actions portées par cette dernière soient mises en valeur.

Développer d’autres leviers de communication avec la direction de la communication externe afin d’améliorer les informations « immédiates » nécessaires aux usagers.
4 : Gestion de la Relation à l’Usager
- Améliorer et uniformiser l’accueil des usagers au sein des établissements, les circuits d’information et de réponse aux publics.

Activités spécifiques:
1. Aux côtés du Directeur, il/elle est impliqué-e sur l’ensemble des projets et sujets importants et transversaux
Il instruit les sujets d’évolution des pratiques tant du point de vue bâtimentaire que sur les actions d’enseignement et d’animation du territoire
Il s’assure de la bonne coopération d’actions partagées au sein de plusieurs directions : dispositifs d’accueil de loisirs d’été, sport santé, événementiels,
Il dispose d’une délégation de signature lui permettant d’intervenir en cas d’absence du Directeur
Il s’assure en permanence de la bonne mise en œuvre et du respect des règles de sécurité au sein des équipements ; il travaille à l’amélioration de la sureté des agents, en particulier lors des activités saisonnières
2 : Veille réglementaire, prospective, innovation, lien avec les ministères financeurs ou les fédérations.
Actions de benchmark en direction de collectivités porteuses de projets innovants
Analyse critique et objectivation de solutions quant aux nouvelles commandes de l’exécutif (ex : adaptation des



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    Descriptif du poste Directement rattaché.e à la Responsable du Développement RH, vous serez en charge de: - Recruter les non-cadres : diffusion des annonces, sourcing, pré- sélection, participation aux entretiens, intégration des salariés - Déployer l ATS, assurer la formation auprès des RRH - Déployer la politique globale du recrutement -...


  • Lyon, France Collège de Paris Développement Temps plein

    **_Nous sommes_**: Collège de Paris Développement est une filiale du Collège de Paris. Le Collège de Paris s’est donné pour mission de rendre l’excellence accessible grâce à une communauté de plus de 50 écoles, 16000 étudiants et 35000 stagiaires. La qualité pédagogique grâce son réseau d’experts, l’ouverture à l’international et...


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    Une opportunité d'alternance en iscod alternance Nous sommes à la recherche d'un(e) Agent de développement stratégique pour soutenir notre équipe dans la mise en œuvre de projets innovants.En tant que chargé de communication, vous travaillerez étroitement avec nos équipes pour développer et mettre en œuvre des solutions qui répondent aux...


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  • Stratégie Cibleur

    Il y a 7 mois


    Lyon, France armée de l'Air et de l'Espace Temps plein

    **Vous êtes chargé de: - Planifier et préparer le montage de missions aériennes telles que les évacuations de ressortissants, l'appui feux aux troupes, la surveillance et la reconnaissance, l'approvisionnement par air, la défense aérienne de l'OTAN, les opérations aéroportées, le transport de VIP ; - Participer aux réflexions tactiques à...


  • Lyon 1er, France Eclaireuses et Eclaireurs de France Temps plein

    Rattaché-e au Délégué national Pédagogie et Formation, et en lien avec une équipe de salarié-es, et bénévoles, le-la chargé-e de mission formation assume la responsabilité de la formation des adultes bénévoles au sein du mouvement scout, en particulier dans le contexte du programme appelé « Adulte dans le scoutisme ». Dans ce rôle, il-elle...

  • Charge de Mission

    il y a 1 jour


    Lyon, France Département de Saône-et-Loire Temps plein

    Direction DAPAPH Service DAPAPH PLATEFORME DES METIERS DE L'AUTONOMIE Type d'emploi Emploi temporaire (CDD, vacation, remplacement ) Durée du contrat Contrat de projet de 3 ans Filière Filière administrative Cadre d'emploi Attachés Territoriaux ; Rédacteurs Territoriaux Catégorie A ; B Groupe RIFSEEP A4 ; B2 NBI Non Date de prise de poste Dès...


  • Lyon 9e, France Compétences et Développement Temps plein

    Descriptif du poste Directement rattaché.e au Directeur des Partenariats Stratégiques et Digitalisation, vous coordonnez les projets de dossiers de certification professionnelle. Vous veillez au respect des délais, des normes de qualité et de formalisme attendus par France Compétences. Vous collaborez à la définition des phases projets et vous...


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    Nous sommes Collge de Paris Dveloppement est une filiale du Collge de Paris. Le Collge de Paris sest donn pour mission de rendre lexcellence accessible grce une communaut de plus de 50 coles 16000 tudiants et 35000 stagiaires.La qualit pdagogique grce son rseau dexperts louverture linternational et laccompagnement individualis vers lemploi sauront vous...


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    **Description entreprise**: Le Groupement Régional d’Appui au Développement de la e-Santé (GRADeS) Bourgogne-Franche-Comté est l’opérateur préférentiel de l’Agence Régionale de Santé (ARS) Bourgogne-Franche-Comté pour l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie régionale d’e-santé. Il a vocation à accompagner, promouvoir et...


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