Emplois actuels liés à Chargé(E) de Mission « Mobilité Subie - Laon - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE

  • Chargé(E) de Mission « Mobilité Subie

    il y a 4 semaines

    Laon, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE Temps plein

    **FICHE DE POSTE** **Date de mise en ligne : 18 décembre 2024** **IDENTIFICATION DU POSTE** **Intitulé du poste**: Chargé(e) de mission « mobilité subie » Catégorie A de la FPT : Attaché territorial ou psychologue territorial Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) Direction : Direction des Ressources Humaines Service Santé au...

  • Chargé de Mission Territoriale Service

    Il y a 2 mois

    Laon, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE Temps plein

    **FICHE DE POSTE n ° TNP0003** date de mise en ligne : 19 novembre 2024 **IDENTIFICATION DU POSTE** **Intitulé du poste **:Chargé(e) de mission territorial(e) **Grade d'attaché territorial ou rédacteur territorial** **Contractuel (contrat de projet 1 an)** Direction de l’Inclusion, de l’Insertion et de l’Emploi Service Partenariat, Emploi et...

  • Chargé(E) de Projet de La Gpec Et Accompagnement Professionnel à La Drh

    il y a 4 semaines

    Laon, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE Temps plein

    **FICHE DE POSTE** **Date de mise en ligne : 18 décembre 2024** **IDENTIFICATION DU POSTE** **Intitulé du poste**: Chargé(e) de projet de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) et accompagnement professionnel Catégorie A de la FPT : Attaché territorial Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) Direction :...

  • Chargé(E) de Mission Prévention

    Il y a 2 mois

    Laon, France CPAM DE L'AISNE Temps plein

    **Chargé(e) de Mission Prévention - Santé Publique**: - CDI - LAON - 2 026 € par mois - NIVEAU 5A - Télétravail possible - NVHADD100089 **CPAM DE L'AISNE**: Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique qui place l'innovation, la performance, la qualité de vie au travail et la bienveillance au cœur de son ambition ? **REJOIGNEZ L'ASSURANCE...

  • Charge(E) de Mission Pour Le Pole de Proximite

    Il y a 7 mois

    Laon, France La Sécu recrute Temps plein

    **CHARGE(E) DE MISSION POUR LE POLE DE PROXIMITE TERRITORIAL DE L'AISNE (H/F)**: - CDI - Laon - NIVEAU 6 - Télétravail possible - NVHADD85596 **ARS HAUTS-DE-FRANCE**: Les Agences Régionales de Santé sont en charge de décliner les orientations nationales définies par le Ministère de la Santé dans la stratégie nationale de santé et ce à l'échelon...

  • Chargé(e) de projet de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences

    il y a 2 semaines

    Laon, Aisne, France Conseil départemental de l'Aisne Temps plein

    Chargé(e) de projet de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) et accompagnement professionnel au sein de la DRH - Service Recrutement et Développement des CompétencesGrade : attaché territorial (catégorie A de la FPT)Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable)MISSIONS :En binôme avec le/la chargé(e) de mission...

  • Chargé(e) de projet de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences

    il y a 2 semaines

    Laon, France Conseil départemental de l'Aisne Temps plein

    Chargé(e) de projet de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) et accompagnement professionnel au sein de la DRH - Service Recrutement et Développement des CompétencesGrade : attaché territorial (catégorie A de la FPT)Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable)MISSIONS :En binôme avec le/la chargé(e) de mission...

  • Chargé(e) de projet de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences

    il y a 2 semaines

    Laon, France Conseil départemental de l'Aisne Temps plein

    Chargé(e) de projet de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) et accompagnement professionnel au sein de la DRH - Service Recrutement et Développement des CompétencesGrade : attaché territorial (catégorie A de la FPT)Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable)MISSIONS :En binôme avec le/la chargé(e) de mission...

  • Chargé(e) de projet de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences

    il y a 3 jours

    Laon, France Conseil départemental de l'Aisne Temps plein

    Chargé(e) de projet de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) et accompagnement professionnel au sein de la DRH - Service Recrutement et Développement des Compétences Grade : attaché territorial (catégorie A de la FPT) Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) MISSIONS : En binôme avec le/la chargé(e) de mission...

  • Conseiller(ère) Mobilité

    il y a 2 semaines

    Laon, France Pôle Emploi Temps plein

    Vous serez en charge de la prestation Mobilité : - Diagnostic mobilité - Accompagnement individuel et collectif à la mobilité : recherche de solutions, mise en place de services (pédagogiques, matériels et financiers), en vue d'un retour à l'emploi et/ou à la formation facilité. Vous saurez instaurer une relation de confiance avec les publics...

  • Charge(E) Du Quittancement

    Il y a 2 mois

    Laon, France OFFICE PUBLIC DE L'HABITAT DE L'AISNE Temps plein

    **Mission/Finalité** Assurer et garantir la fiabilité des opérations liées au compte locataire ainsi que les régularisations de charges. **Missions principales** - Ventiler, contrôler et viser les factures récupérables - Contrôler, vérifier les calculs de régularisation de charges générales et chauffage - Contrôler l'intégration des fichiers...

  • Chargé(E) de Développement Des Talents Et Qvt

    Il y a 7 mois

    Laon, France CerFrance Champagne Nord Est IDF Temps plein

    **À propos de nous**: **Cerfrance Champagne Nord Est Ile de France** fait partie du réseau Cerfrance, **1er réseau national d’Associations de Gestion et de Comptabilité**. Nous exerçons les métiers du conseil d’entreprise et d’expertise comptable. Cerfrance Champagne Nord Est Ile de France c’est **près de 1000 collaborateurs, 56 agences, 69...

  • Copie de Alternant(E) Chargé(E) D'appui Au Pilotage

    Il y a 7 mois

    Laon, France CPAM DE L'AISNE Temps plein

    **Copie de Alternant(e) chargé(e) d'Appui au Pilotage**: - Contrat d'apprentissage (alternance) - LAON - NIVEAU 2 - NVHADD91905 **CPAM DE L'AISNE**: Le service Appui au Pilotage - Qualité participe à la supervision et l'optimisation du pilotage de la performance de la CPAM de l'Aisne. Il se charge particulièrement d'accompagner les responsables de...

  • Chargé de Mission Prestations Aide Sociale Pour

    Il y a 4 mois

    Laon, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE Temps plein

    **FICHE DE POSTE n ° T 13206** date de mise en ligne : 17 septembre 2024 **IDENTIFICATION DU POSTE** **Intitulé du poste **:Chargé(e) d’appui, efficience et qualité de la mise en place et du suivi des prestations d’aide sociale au bénéfice des personnes âgées et des personnes handicapées **Grade** : Attaché territorial (catégorie A) -...

  • Chargé(e) de projet de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences

    il y a 2 semaines

    Laon, Aisne, France Conseil départemental de l'Aisne Temps plein

    Chargé(e) de projet de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) et accompagnement professionnel au sein de la DRH - Service Recrutement et Développement des Compétences Grade : attaché territorial (catégorie A de la FPT) Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) MISSIONS : En binôme avec le/la chargé(e) de...

  • Webmaster Front,wordpress

    il y a 2 semaines

    Laon, France e-progest Temps plein

    E-Progest propose une offre complète de services informatiques aux entreprises et collectivités, dans un esprit de **guichet unique**. Dans notre vision de l'informatique, le conseil et l'accompagnement de nos clients priment sur les considérations technologiques. Basé à Laon dans le département de l'Aisne, nous intervenons sur l'ensemble des...

  • Chargé(E) D'activation

    il y a 2 semaines

    Laon, France ADJAN BUSINESS SCHOOL Temps plein

    Chez Adjan Business School, nous avons à cœur d'aider les structures à développer leurs modèles afin de les rendre autonome et d'assurer une pérennité. Pour cela, **Adjan Business School** recrute pour un club sportif un(e) **chargé(e) d'activation en alternance **(contrat d'apprentissage). Dans le cadre du recrutement, vous suivrez une formation...

  • Un(E) Assistant(E) de Direction

    Il y a 7 mois

    Laon, France USAA Temps plein

    **Mission** Rattaché(e) à la direction et à la présidence, en lien avec les responsables professionnels il ou elle assurera: - le secrétariat du Président et de la Directrice (téléphone, courrier, agendas, accueil des visiteurs ) - l’organisation des réunions dans le respect des règles statutaires - la transmission des informations entre la...

  • Alternant(E) Assistant(E) Juridique

    Il y a 7 mois

    Laon, France CPAM DE L'AISNE Temps plein

    **Alternant(e) Assistant(e) Juridique**: - Contrat d'apprentissage (alternance) - LAON - NIVEAU 2 - NVHADD93173 **CPAM DE L'AISNE**: Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique qui place la performance, la culture projet, l'innovation, la qualité de vie au travail et la bienveillance au cœur de son ambition ? **REJOIGNEZ L'ASSURANCE MALADIE AU...

  • Chargé de Missions Maintenance Préventive

    il y a 1 semaine

    Laon, France Talents Industrie Temps plein

    **Description de l'entreprise**: **Description du poste**: Notre client, groupe international dans le secteur de l'industrie agricole, recherche dans le cadre d'une création de poste, un Chargé de missions maintenance préventive H/F en CDI pour son site basé proche de Chambry (02). En tant que Chargé de missions maintenance préventive H/F sous la...

Chargé(E) de Mission « Mobilité Subie

Il y a 3 mois

Laon, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE Temps plein

**FICHE DE POSTE**

**Date de mise en ligne : 18 octobre 2024**

**IDENTIFICATION DU POSTE**

**Intitulé du poste**:
Chargé(e) de mission « mobilité subie »

Catégorie A de la FPT : Attaché territorial ou psychologue territorial

Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable)

Direction : Direction des Ressources Humaines

Service Santé au Travail et Interventions Sociales (STIS)

Lieu de travail : Rue Paul Doumer - 02000 LAON

**MISSIONS**
- Accompagner les personnes en situation de reclassement ou en mobilité subie du fait de leur état de santé,
- Travailler en lien avec les services de la DRH pour faciliter le reclassement et le maintien dans l’emploi,
- Collaborer avec le/la chargé(e) de mission « Handicap et maintien dans l’emploi » et l’ensemble des directions pour favoriser le maintien dans l’emploi des personnes en situation de Handicap,
- Participer à la mise en œuvre de la politique sur le reclassement et sur le Handicap.

**ACTIVITES**

Principales:

- Travailler en collaboration avec le/la chargé(e) de mission « Handicap et maintien dans l’emploi » afin de mettre en œuvre la politique sur le reclassement, la mobilité subie et le Handicap au sein de la collectivité,
- Accompagner, orienter et conseiller les agents en situation:

- D’inaptitude à leur poste dans le cadre d’un reclassement professionnel ou d’une mobilité subie,
- de changement d’affectation, de restrictions d’aptitude du fait de leur état de santé,
- Travailler en collaboration avec les conseillers en prévention, ergonome, conseiller(e) sociale et le/la chargé(e) de mission « Handicap et maintien dans l’emploi »,
- Mettre en place toutes les mesures d’accompagnement susceptibles de favoriser une reprise d’activité pérenne,
- Travailler en collaboration avec le service Recrutement et Développement des Compétences et service Carrière et Organisation sur les incidences du reclassement sur la situation administrative de l’agent (carrière, rémunération, formation, etc )

Spécifiques:

- Réalisation de bilan professionnel,
- Evaluation des compétences
- Travailler en lien avec le/la chargé(e) de mission « Handicap et maintien dans l’emploi »
- Participer aux actions d’informations et de communications

**Conditions d’exercice et sujétions particulières**:

- Déplacements sur l'ensemble du territoire départemental

**-COMPETENCES NECESSAIRES-**
- **SAVOIRS**_

Connaissance approfondie en matière d’accompagnement professionnel

Être en capacité de réaliser un bilan professionnel

Word, Excel

Connaissance des dispositifs de maintien dans l’emploi des personnes en situation de Handicap
- **SAVOIRS-FAIRE**_

Savoir évaluer les situations pour proposer une aide adaptée

Placer l’agent au cœur du dispositif d’accompagnement

Avoir des aptitudes à la négociation

Savoir s’adapter aux situations

Être force de proposition dans les actions à mettre en place dans l’accompagnement des agents

Être force de propositions dans les actions à mener dans le cadre de la politique de reclassement
- **SAVOIR ETRE (qualités)**_

Savoir faire preuve de discrétion professionnelle

Savoir écouter en objectivant la demande (recul nécessaire)

Esprit d’analyse et de critique, d’initiative et d’anticipation

Savoir rendre compte de son activité

Sens du travail en équipe

Autonomie dans l’organisation du travail

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois

Rémunération : 2 900,00€ à 3 100,00€ par mois

Avantages:

- Flextime
- RTT

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Rémunération supplémentaire:

- Primes

Formation:

- Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)

Expérience:

- Assistant rh h/f ou similaire: 1 an (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel