Chargé(E) de Projet de La Gpec Et Accompagnement

Il y a 2 mois

Laon, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE Temps plein

**FICHE DE POSTE**

**Date de mise en ligne : 17 octobre 2024**

**IDENTIFICATION DU POSTE**

**Intitulé du poste**:
Chargé(e) de projet de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) et accompagnement professionnel

Catégorie A de la FPT : Attaché territorial

Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable)

Direction : Direction des Ressources Humaines

Service Recrutement et Développement des Compétences

Lieu de travail : Rue Paul Doumer - 02000 LAON

**MISSIONS**
- Participer à la mise en place d’une démarche GPEC au sein de la collectivité
- Participer avec le/la chargé(e) de mission GPEC à la réalisation d’un diagnostic de l'existant en termes de ressources : effectifs, emplois, compétences
- Participer au suivi des effectifs et à l'évolution des emplois
- Participer à l’élaboration des scénarios sur les évolutions des effectifs et des métiers de la collectivité
- Gérer la mobilité interne des agents de la collectivité

**ACTIVITES**

Principales:

- Participer à la mise en place d’une démarche GPEC au sein de la collectivité
- Participer avec le/la chargé(e) de mission GPEC à la réalisation d’un diagnostic de l'existant en termes de ressources : effectifs, emplois, compétences
- Concevoir les outils nécessaires à la conduite de projet GPEC et veiller à leur articulation (répertoire métiers et compétences, fiches de poste,...)
- Organiser les informations saisies et les présenter sous forme de documents de synthèse (fichiers, graphiques, tableaux statistiques, fiches documentaires ) pour communication et aide à la décision
- Participer au suivi des effectifs et à l'évolution des emplois
- Recueillir et exploiter des informations sur les mouvements de personnel
- Participer à l’élaboration des scénarios sur les évolutions des effectifs et des métiers de la collectivité
- Participer à l'analyse des besoins d'organisation de la collectivité et des changements qu'ils impliquent en termes de besoins en emplois et en compétences
- Gérer la mobilité interne des agents de la collectivité
- Dans le cadre de la mobilité choisie, réaliser des bilans professionnels
- Rédiger des synthèses, des comptes rendus de suivi, des bilans des dispositifs d'accompagnement

Spécifiques:

- Etudes spécifiques RH à la demande du chef de service H/F et de la Direction
- Suivi de dossiers spécifiques à la demande de la Direction

**Conditions d’exercice et sujétions particulières**:

- Déplacements au sein des Directions et Services de la collectivité

**-COMPETENCES NECESSAIRES-**
- **SAVOIRS**_
- Connaissance des statuts de la Fonction Publique Territoriale et des notions fondamentales en gestion des ressources humaines des emplois et des compétences (postes, emplois, métiers, fonctions, compétences ).
- Connaissance des principes, méthodes et techniques de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
- Connaissance des méthodes et techniques de description de de poste : missions, activités, compétences
- Connaissance des évolutions réglementaire et législative du domaine d'activité
- Connaissance des techniques de conduite d’entretien
- Connaissance de l’ingénierie, des dispositifs et des outils de projets professionnels (bilans professionnels, VAE, parcours individualisé de formation )
- Connaissance des outils informatiques et bureautiques et progiciels métiers
- **SAVOIRS-FAIRE**_

Savoir traduire une problématique, une demande en pistes concrètes d’actions

Recueillir, exploiter, synthétiser et présenter clairement les informations qualitatives et quantitatives, élaborer des tableaux de suivi, produire des statistiques et des tableaux de bord de suivi d’activités et d’aide à la décision et des comptes rendus

Réaliser des bilans professionnels

Être force de propositions en matière de politique ressources humaines et tout particulièrement dans le domaine de la GPEC et de la mobilité
- **SAVOIR ETRE (qualités)**_

Capacité à rendre compte de son activité et à partager l’information et communiquer

Dynamisme, réactivité et disponibilité

Capacité à travailler en équipe

Capacité à s’adapter et à innover

Esprit d’initiative, d’analyse et de synthèse

Aisance relationnelle, diplomatie, écoute, sens de la négociation

Etre force de proposition, autonomie dans l’exécution des missions

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois

Rémunération : 2 900,00€ à 3 100,00€ par mois

Avantages:

- RTT

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Flextime
- Travail en journée

Rémunération supplémentaire:

- Primes

Formation:

- Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)

Expérience:

- Assistant rh h/f ou similaire: 1 an (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel

  • Chargé(E) de Projet de La Gpec Et Accompagnement Professionnel à La Drh

    il y a 1 semaine

    Laon, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE Temps plein

    **FICHE DE POSTE** **Date de mise en ligne : 18 décembre 2024** **IDENTIFICATION DU POSTE** **Intitulé du poste**: Chargé(e) de projet de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) et accompagnement professionnel Catégorie A de la FPT : Attaché territorial Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) Direction :...

  • Copie de Alternant(E) Chargé(E) D'appui Au Pilotage

    Il y a 6 mois

    Laon, France CPAM DE L'AISNE Temps plein

    **Copie de Alternant(e) chargé(e) d'Appui au Pilotage**: - Contrat d'apprentissage (alternance) - LAON - NIVEAU 2 - NVHADD91905 **CPAM DE L'AISNE**: Le service Appui au Pilotage - Qualité participe à la supervision et l'optimisation du pilotage de la performance de la CPAM de l'Aisne. Il se charge particulièrement d'accompagner les responsables de...

  • Chargé(E) de Développement Des Talents Et Qvt

    Il y a 7 mois

    Laon, France CerFrance Champagne Nord Est IDF Temps plein

    **À propos de nous**: **Cerfrance Champagne Nord Est Ile de France** fait partie du réseau Cerfrance, **1er réseau national d’Associations de Gestion et de Comptabilité**. Nous exerçons les métiers du conseil d’entreprise et d’expertise comptable. Cerfrance Champagne Nord Est Ile de France c’est **près de 1000 collaborateurs, 56 agences, 69...

  • Chargé(E) de Mission « Mobilité Subie

    Il y a 2 mois

    Laon, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE Temps plein

    **FICHE DE POSTE** **Date de mise en ligne : 18 octobre 2024** **IDENTIFICATION DU POSTE** **Intitulé du poste**: Chargé(e) de mission « mobilité subie » Catégorie A de la FPT : Attaché territorial ou psychologue territorial Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) Direction : Direction des Ressources Humaines Service Santé au...

  • Charge(E) de Mission Pour Le Pole de Proximite

    Il y a 7 mois

    Laon, France La Sécu recrute Temps plein

    **CHARGE(E) DE MISSION POUR LE POLE DE PROXIMITE TERRITORIAL DE L'AISNE (H/F)**: - CDI - Laon - NIVEAU 6 - Télétravail possible - NVHADD85596 **ARS HAUTS-DE-FRANCE**: Les Agences Régionales de Santé sont en charge de décliner les orientations nationales définies par le Ministère de la Santé dans la stratégie nationale de santé et ce à l'échelon...

  • Chargé(E) de Mission « Mobilité Subie

    il y a 1 semaine

    Laon, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE Temps plein

    **FICHE DE POSTE** **Date de mise en ligne : 18 décembre 2024** **IDENTIFICATION DU POSTE** **Intitulé du poste**: Chargé(e) de mission « mobilité subie » Catégorie A de la FPT : Attaché territorial ou psychologue territorial Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) Direction : Direction des Ressources Humaines Service Santé au...

  • Adjoint(E) Du Service Accès Aux Droits Et Accompagnement Des Parcours Pa

    il y a 2 semaines

    Laon, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE Temps plein

    **FICHE DE POSTE n ° T 00025** date de mise en ligne : 11 décembre 2024 **IDENTIFICATION DU POSTE** **Intitulé du poste**: Adjoint(e) du Service Accès aux Droits et Accompagnement des Parcours PA **Grade** : Rédacteur principal territorial (catégorie B FPT) - **Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an renouvelable)**_ Direction de l’autonomie et de...

  • Alternant(E) Assistant(E) Juridique

    Il y a 7 mois

    Laon, France CPAM DE L'AISNE Temps plein

    **Alternant(e) Assistant(e) Juridique**: - Contrat d'apprentissage (alternance) - LAON - NIVEAU 2 - NVHADD93173 **CPAM DE L'AISNE**: Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique qui place la performance, la culture projet, l'innovation, la qualité de vie au travail et la bienveillance au cœur de son ambition ? **REJOIGNEZ L'ASSURANCE MALADIE AU...

  • Charge(E) Du Quittancement

    Il y a 2 mois

    Laon, France OFFICE PUBLIC DE L'HABITAT DE L'AISNE Temps plein

    **Mission/Finalité** Assurer et garantir la fiabilité des opérations liées au compte locataire ainsi que les régularisations de charges. **Missions principales** - Ventiler, contrôler et viser les factures récupérables - Contrôler, vérifier les calculs de régularisation de charges générales et chauffage - Contrôler l'intégration des fichiers...

  • Chargé de Mission Territoriale Service

    il y a 1 mois

    Laon, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE Temps plein

    **FICHE DE POSTE n ° TNP0003** date de mise en ligne : 19 novembre 2024 **IDENTIFICATION DU POSTE** **Intitulé du poste **:Chargé(e) de mission territorial(e) **Grade d'attaché territorial ou rédacteur territorial** **Contractuel (contrat de projet 1 an)** Direction de l’Inclusion, de l’Insertion et de l’Emploi Service Partenariat, Emploi et...

  • Chargé(E) de Mission Prévention

    Il y a 2 mois

    Laon, France CPAM DE L'AISNE Temps plein

    **Chargé(e) de Mission Prévention - Santé Publique**: - CDI - LAON - 2 026 € par mois - NIVEAU 5A - Télétravail possible - NVHADD100089 **CPAM DE L'AISNE**: Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique qui place l'innovation, la performance, la qualité de vie au travail et la bienveillance au cœur de son ambition ? **REJOIGNEZ L'ASSURANCE...

  • Chargé-e D’action Et D’inclusion Culturelle Au Service Lecture Publique

    il y a 2 semaines

    Laon, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE Temps plein

    **FICHE DE POSTE n ° T 08700** mise en ligne : 13 décembre 2024 **IDENTIFICATION DU POSTE** **Intitulé du poste**: **Chargé-e d’action et d’inclusion culturelle** **Grade** : Assistants territoriaux de conservation du patrimoine (catégorie B de la FPT) - _**Fonctionnaire ou contractuel**_ Direction de la Culture Bibliothèque Départementale de...

  • Chargé D'appui Aux Professionnels de Santé

    Il y a 2 mois

    Laon, France CPAM DE L'AISNE Temps plein

    **Chargé d'appui aux professionnels de santé H/F**: - CDI - LAON - 26 422 € par an - NIVEAU 4 - Télétravail possible - NVHADD99245 **CPAM DE L'AISNE**: Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique qui place l'innovation, la performance, la qualité de vie au travail et la bienveillance au cœur de son ambition ? **REJOIGNEZ L'ASSURANCE MALADIE...

  • Chargé de Mission Prestations Aide Sociale Pour

    Il y a 3 mois

    Laon, France CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE Temps plein

    **FICHE DE POSTE n ° T 13206** date de mise en ligne : 17 septembre 2024 **IDENTIFICATION DU POSTE** **Intitulé du poste **:Chargé(e) d’appui, efficience et qualité de la mise en place et du suivi des prestations d’aide sociale au bénéfice des personnes âgées et des personnes handicapées **Grade** : Attaché territorial (catégorie A) -...

  • Chargé de Planification Et Du Pilotage de

    Il y a 6 mois

    Laon, France CMA Hauts de france Temps plein

    **À propos de nous**: **Rejoignez-nous, construisons ensemble notre destin en commun !** Depuis près de 100 ans, la CMA Hauts-de-France poursuit une seule mission : la réussite de l’Artisanat. Forte de 1200 collaborateurs passionnés et investis, elle représente chaque année plus de 119 000 artisans et forme plus de 8 000 apprentis. Rejoindre la...

  • Accompagnateur en Réinsertion

    il y a 1 semaine

    Laon, Hauts-de-France Domino RH Temps plein

    Description du Poste\Nous recherchons un Formateur Social motivé pour rejoindre notre équipe au sein de Domino RH. En tant qu'accédant social, vous travaillerez étroitement avec nos clients afin de faciliter leur insertion socioprofessionnelle. Vous serez chargé(e) de les accompagner dans leur parcours de réinsertion sociale.\\[li]Faire preuve...

  • Chargé Des Suites Contentieuses

    Il y a 4 mois

    Laon, France CPAM DE L'AISNE Temps plein

    **Chargé des suites contentieuses (H/F)**: - CDD - LAON - 1 808 € par mois - NIVEAU 3 - NVHADD97432 **CPAM DE L'AISNE**: Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique qui place la performance, la culture projet, l'innovation, la qualité de vie au travail et la bienveillance au cœur de son ambition ? REJOIGNEZ L'ASSURANCE MALADIE AU SEIN DE LA CPAM...

  • Un(E) Responsable Juridique Et Marchés Publics

    Il y a 6 mois

    Laon, France OFFICE PUBLIC DE L'HABITAT DE L'AISNE Temps plein

    **L’OPAL RECHERCHE** **Un(e) Responsable Juridique et Marchés Publics** CDI - Temps complet Basé à Laon Direction : Direction Achats, Moyens Généraux et Juridique **_Missions : _** Garantir la sécurisation juridique de l’Office, assurer le conseil interne et assurer la gestion des contentieux. Assurer avec l’équipe dédiée la passation...

  • Accompagnateur (H/F)

    Il y a 6 mois

    Laon, France Domino Care Temps plein

    ML02/LAF0/CL/02000 DOMINO CARE Laon, recherche pour des établissements accueillant des enfants suivis par l'ASE, des Accompagnateurs (H/F). Vous intervenez dans le cadre d'une prise en charge individualisée auprès d'enfants ayant une orientation MDPH en attente d'intégration en établissement spécialisé ou en renfort sur les temps du matin et / ou du...

  • Accompagnateur (H/F)

    Il y a 7 mois

    Laon, France Domino RH Care Laon Temps plein

    **Votre Mission**: DOMINO CARE Laon, recherche pour des établissements accueillant des enfants suivis par l'ASE, des Accompagnateurs (H/F). Vous intervenez dans le cadre d'une prise en charge individualisée auprès d'enfants ayant une orientation MDPH en attente d'intégration en établissement spécialisé ou en renfort sur les temps du matin et / ou du...