Apprentissage - 2 Assistants Contrôle Et Lutte

il y a 4 semaines


Paris, France La Sécu recrute Temps plein

**Apprentissage - 2 Assistants contrôle et lutte contre la fraude H/F**:

- Contrat d'apprentissage (alternance)
- Montreuil et Paris
- NIVEAU 4
- Télétravail possible
- NVHADD76135

**URSSAF ILE-DE-FRANCE**:
L'Urssaf, via la collecte des cotisations et contributions sociales, permet le financement des prestations de la Sécurité Sociale (remboursement des frais médicaux, allocations familiales et aide au logement, pension de retraite, etc.)

Nous rejoindre, c'est intégrer un collectif de travail ambitieux fédéré par des valeurs fortes et toujours en quête de nouveaux projets. C'est également pouvoir accéder à nos opportunités d'embauche en CDI et bénéficier de nos programmes de formation et de notre culture de la mobilité interne, offrant de nombreuses perspectives de carrière. Enfin, c'est avoir la possibilité de concilier vie personnelle et professionnelle grâce à un accès au télétravail.

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**Description du poste**:
La Direction du contrôle recrute, dans le cadre d'une alternance à partir de Septembre 2023:
**2 Assistants de contrôle et lutte contre la fraude (H/F)**

Rattaché(e) à un responsable contrôle, les missions confiées à l'alternant(e) consisteront à:
Accompagner les secteurs contrôle comptable d'assiette et lutte contre la fraude dans le cadre des missions qui leur sont confiées.

Pendant son parcours, l'alternant (e) participera principalement à la réalisation de certaines missions.

Il viendra également en appui d'agents de contrôle dans le cadre d'opérations de contrôle en entreprise ou de lutte contre le travail dissimulé.

Les activités seront notamment les suivantes:

- Participer à l'enregistrement des rapports de contrôle en vérifiant sa complétude et le correct enregistrement statistique et comptable des résultats des contrôles;
- Prendre en charge les travaux relatifs à la Gestion de la Mobilité Internationale. Après avoir été formé(s), le(s) alternant(s) vérifieront les déclarations de détachement effectuées par les entreprises de droit français ou étranger afin de vérifier la conformité à la législation de sécurité sociale applicable;
- Participer à la prise en charge de la régularisation des revenus micro-entrepreneurs non déclarés;
- Viendra en appui des agents de contrôle dans le cadre d'opérations de contrôle comptables d'assiette sur pièces, sur place et de lutte contre la fraude.

Conformément aux engagements pris par l'Urssaf en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous et fera l'objet d'une adaptation du poste de travail si nécessaire.

Les salariés de l'Urssaf Ile-de-France, organisme privé chargé d'une mission de service public, sont tenus de ne manifester aucun signe contraire au principe de neutralité et de laïcité dans l'exercice de leurs fonctions, en particulier vestimentaires.

Est notamment interdit le port de vêtement ou d'accessoires de manière ostentatoire, positionnant clairement un salarié comme représentant un groupe, une religion, une obédience politique ou religieuse ou quelque croyance que ce soit.

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:
Nous recherchons un étudiant avec des compétences théoriques en Comptabilité / Ressources Humaines / Paie et/ou Droit des entreprises;

Vous disposez d'une qualité d'écoute et de communication

Vous êtes à l'aise à l'écrit.

**Votre formation**:
Modalités d'accompagnement:

- Une phase d'intégration sera organisée dés l'arrivée de l'apprenti pour une découverte des différentes missions de l'Urssaf Ile-de-France (immersion au sein de différents secteurs).
- Pour les différentes activités à mener, l'apprenti bénéficiera de l'appui d'un collaborateur en poste (en tant que binôme) afin d'assurer sa montée en compétence.

**Informations complémentaires**:
Le salaire est calculé sur la base légal de la rémunération des apprentis.

De plus, vous bénéficiez des avantages suivants:

- Télétravail indemnisé d'un jour par semaine, au bout de 3 mois de présence,
- Tickets restaurant à hauteur de 9.65€ par jour travaillé (dont 60% pris en charge par l'employeur),
- Remboursement à hauteur de 50% des titres de transport,
- Forfait mobilité durable pouvant aller jusqu'à 500 € par an,
- Accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur,
- Comité d'Entreprise attrayant.

**Contact**:
Deux opportunités:
1 Poste à Paris

1 Poste à Montreuil

**2 rue Simone de Beauvoir**

**93100 Montreuil**

**Parc du pont de Flandre**

**Bâtiment 029**

**11 rue de cambrai**

**75019 Paris



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