Assistant de Gestion RH Médicale

Il y a 5 mois

Grenoble, France CHU de Grenoble Temps plein

**Conditions pratiques**:

- CDD - 3 Mois
- Contractuel
- Catégorie B
- Administratif
- Temps plein

**Niveau d'expérience requis**: Expérience souhaitée
**Niveau d'étude requis**:
Bac +2 à Bac +4

**Permis requis**:

- Permis non obligatoire

**Prise de poste**:
Dès que possible

**Type de salaire**:
A définir selon profil

**Localisations**:

- 38000 Grenoble, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes**Autres avantages**:
Conditions de travail dans le poste:

- Poste d’Adjoint des cadres hospitaliers (catégorie B) ;
- Temps plein (organisation du temps de travail : « cadre en jour »).

Il s'agit d'un poste à pourvoir dans le cadre d''un renfort.

**L'établissement**:
Avec plus de 2 100 lits et places, le CHU Grenoble Alpes est **le 12e hôpital de France.** Il emploie plus de **11 500 professionnels **dont **1 700 médecins **sur** 3 sites** : site Nord (hôpital Michallon et hôpital Couple-Enfant, site Sud, site de Voiron). Il dispose d’un plateau technique performant et dispense des soins hautement spécialisés.

Plus de **100 corps de métiers** se côtoient chaque jour pour contribuer directement ou indirectement à sa vocation de soin, d’enseignement, de recherche et de prévention.

Les 3 missions essentielles du CHUGA sont:

- **Soigner**:

- **Former**:

- **Chercher**

**Le poste**:
**Missions du service**:
La Direction des Affaires Médicales (DAM) est composée de 20 agents représentant 19,40 ETP.

L’équipe comprend un Directeur et un Directeur adjoint, 3 Attachés d’Administration Hospitalière (dont un partagé avec la DRH : secteur paie), 9 Adjoints des Cadres Hospitaliers et 6 Adjoints Administratifs (1 Secrétaire et 5 Agents de gestion administrative).

La DAM a pour mission de gérer l’ensemble des effectifs médicaux du CHU GRENOBLE ALPES des sites de Grenoble et Voiron dans le respect des textes réglementaires et le budget alloué.

L’effectif du CHUGA est d’environ 2 400 médecins dont 1 200 étudiants et internes.

La DAM assure la gestion et le déroulement de carrière des praticiens hospitaliers et praticiens hospitalo-universitaires (pour le versant hospitalier), des praticiens contractuels, des praticiens attachés, des praticiens associés, des assistants généralistes et spécialistes, des cliniciens, des praticiens libéraux, des internes et faisant-fonction d’internes, ainsi que des étudiants hospitaliers.

La DAM accompagne les praticiens dans leur parcours hospitalier depuis leurs études (externat) jusqu’à leur départ en retraite et gère leurs droits statutaires tels que l’activité libérale, les activités accessoires, les droits à formation.

La DAM gère la paie des personnels médicaux, les congés et absences, les mises à disposition, les temps partagés avec d’autres établissements.

La DAM accompagne les projets du CHU : mise en œuvre du Projet médical de l’Etablissement, accompagnement des projets de réorganisation des activités médicales.

La DAM est l’interlocuteur privilégié de la Présidence de la Commission Médicale d'Etablissement (CME) et des Doyens (de l’UFR de Médecine et de l’UFR de Pharmacie).
- **Les activités spécifiques au poste**:
L’assistant de gestion RH médicales vient renforcer les moyens RH opérationnels sur le projet CTIME ;
Sous la supervision de l’attachée responsable du secteur gestion du temps, l’assistant de gestion RH médicales est chargé des missions suivantes en lien avec les chefs de projet CTIME (DSN et DAM):

- Finaliser les tests avec l’ensemble des sites pilotes (6)
- Paramétrer l’outil CTIME selon les dispositions règlementaires et les éléments propres à l’organisation des activités médicales ;
- Réaliser des actions de formation, conseil et assistance aux utilisateurs ;
- Gérer et vérifier la fonctionnalité des interfaces avec le logiciel de paie ;
- Contrôler les données CTIME (vers CPage) ;
- Mise à jour des affectations médicales

En lien avec l’attachée responsable du contrôle de gestion, l’assistant de gestion RH médicales est chargé de:

- Mise à jour des données d’affectation dans le logiciel CPAGE
- Paramétrage des affectations secondaires dans l’outil CTIME
- Accompagnement du déploiement CTIME
- Accompagnement de l’ensemble des services à la bascule sur CTIME selon un calendrier défini par les chefs de projet CTIME et réalisation de tests
- Fait remonter aux Chefs de projet toutes les difficultés rencontrées pour apporter une solution rapide et les corrections de l’outil si nécessaire
- Contribue à la réalisation de docs utilisateurs, tutos, outils type FAQ
- Alimente la communication intra-hospitalière sur CTIME

**Profil recherché**:
**Les compétences et connaissances spécifiques**:

- Niveau Bac + 2 requis ;
- Appétences informatiques très appréciées
- Maîtrise de la communication verbale et écrite ;
- Maîtrise des outils de bureautique (notamment Outlook, Word et Excel) et des requêtes

  • Assistant Paie Et RH

    Il y a 5 mois

    Grenoble, France Société de services Temps plein

    Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons **un(e) Assistant(e) Paie et Administration RH.** **Missions**: - Gestion, saisie et contrôle des paies; - Réaliser les démarches administratives d’embauches et de sorties (DUE, contrats, STC ); - Contrôler les autorisations d’exercer (titre de séjour, carte professionnelle); -...

  • Assistant Paie Et RH

    Il y a 5 mois

    Grenoble, France Société de services Temps plein

    Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons **un(e) Assistant(e) Paie et Administration RH.** **Missions**: - Gestion, saisie et contrôle des paies; - Réaliser les démarches administratives d’embauches et de sorties (DUE, contrats, STC ); - Contrôler les autorisations d’exercer (titre de séjour, carte professionnelle); -...

  • Assistant Paie Et RH

    Il y a 5 mois

    Grenoble, France Société de services Temps plein

    Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons **un(e) Assistant(e) Paie et Administration RH.** **Missions**: - Gestion, saisie et contrôle des paies; - Réaliser les démarches administratives d’embauches et de sorties (DUE, contrats, STC ); - Contrôler les autorisations d’exercer (titre de séjour, carte professionnelle); -...

  • Chef de projet RH médical

    il y a 4 semaines

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France CHU Grenoble Alpes Temps plein

    Présentation du posteL'équipe RH médicale du CHU Grenoble Alpes recherche un Chef de projet RH médical pour prendre en charge le projet Chronotime. Ce projet vise à mettre en place une nouvelle solution informatique de gestion du temps médical.MissionsOrganiser et piloter le projet ChronotimeAssurer le cadrage du projet (délais, risques,...

  • Chef de projet RH médicales

    il y a 3 semaines

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France CHU Grenoble Alpes Temps plein

    Présentation du posteLa Direction des Affaires Médicales (DAM) du CHU Grenoble Alpes recherche un Chef de projet RH médicales pour prendre en charge le projet CHRONOTIME. Ce projet vise à mettre en place une nouvelle solution informatique de gestion du temps médical.MissionsLe Chef de projet RH médicales sera chargé de :Organiser et piloter le projet...

  • Chef de projet RH médicales CHRONOTIME

    il y a 3 semaines

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France CHU Grenoble Alpes Temps plein

    Présentation du posteLa Direction des Affaires Médicales (DAM) du CHU Grenoble Alpes recherche un Chef de projet RH médicales pour prendre en charge la mise en place du projet CHRONOTIME. Ce projet vise à déployer une nouvelle solution informatique de gestion du temps médical.MissionsLe Chef de projet RH médicales sera responsable de la chefferie du...

  • Assistant RH en alternance

    il y a 4 semaines

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France MBway Temps plein

    MBway recherche un Assistant RH en alternance pour renforcer son équipe RH. Vous serez en charge de la gestion administrative du personnel, du recrutement intérim, de la formation et du développement RH.Missions clés :Recrutement intérim : définition des besoins avec les managers, transmission des demandes aux agences de travail temporaire, réception...

  • Chef de projet RH médical

    Il y a 2 mois

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France CHU Grenoble Alpes Temps plein

    Présentation du posteLe CHU Grenoble Alpes recherche un Chef de projet RH médical pour prendre en charge le projet Chronotime. Ce projet vise à mettre en place une nouvelle solution informatique de gestion du temps médical.MissionsOrganiser et piloter le projet ChronotimeAssurer le cadrage du projet (délais, risques, performances)Elaborer un...

  • Assistant RH

    Il y a 5 mois

    Grenoble, France PRESANTIS Temps plein

    PRÉSANTIS, Service de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises situé en Isère, recrute un(e) Assistant Ressources Humaines. PRÉSANTIS emploie 147 collaborateurs et est au service de 9100 entreprises et 119 525 salariés. Nos missions de prévention et de santé au travail s’appuient sur l’action en entreprise, la surveillance de...

  • Assistant RH Mutualiste

    il y a 4 semaines

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Mutualiteisere Temps plein

    Offre d'Emploi : Assistant(e) des Ressources HumainesL'établissement Mutualiste Le Bois d'Artas, situé à Grenoble, recherche un(e) Assistant(e) des Ressources Humaines pour renforcer son équipe.Compétences requisesExpérience dans le secteur médico-socialDiplôme Bac +3 (type licence Pro RH)Connaissance des logiciels de gestion...

  • Assistant RH en alternance

    il y a 3 semaines

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France MBway Temps plein

    Une opportunité de formation et d'expérienceMBway recherche un Assistant RH en alternance pour rejoindre son équipe à St Jean de Bournay (38). Cette opportunité vous permettra de développer vos compétences en ressources humaines tout en travaillant dans un environnement professionnel.MissionsRecrutement intérim :Participez à la gestion de l'intérim...

  • Assistant RH en alternance

    il y a 3 semaines

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France MBway Temps plein

    Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante. Profitez des avantages d'un contrat en alternance pour vous former et acquérir une expérience professionnelle.L'entreprise MBway est spécialisée dans le domaine de l'industrie et recherche un assistant RH en alternance pour renforcer son équipe.Vos missions :Recrutement intérim...

  • Chef de projet RH médical CHRONOTIME

    il y a 2 semaines

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France CHU Grenoble Alpes Temps plein

    Présentation du posteLa Direction des affaires médicales (DAM) du CHU Grenoble Alpes recherche un Chef de projet RH médical pour prendre en charge le projet CHRONOTIME. Ce projet vise à mettre en place une nouvelle solution informatique de gestion du temps médical.MissionsLe Chef de projet RH médical sera responsable de la mise en production réussie...

  • Chef de projet RH médical

    il y a 1 semaine

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France CHU Grenoble Alpes Temps plein

    Missions du serviceL'équipe de gestion des ressources médicales du CHU Grenoble Alpes est responsable de la gestion et du déroulement de carrière des praticiens hospitaliers et praticiens hospitalo-universitaires. Nous recherchons un Chef de projet RH médical pour prendre la suite du projet CHRONOTIME, un logiciel de gestion du temps...

  • Chef de projet RH médicales CHRONOTIME

    il y a 3 semaines

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France CHU Grenoble Alpes Temps plein

    Présentation du posteLa Direction des Affaires Médicales (DAM) du CHU Grenoble Alpes recherche un Chef de projet RH médicales pour prendre en charge le projet CHRONOTIME. Ce projet vise à mettre en place une nouvelle solution informatique de gestion du temps médical.MissionsLe Chef de projet RH médicales sera responsable de la mise en production...

  • Assistant RH

    Il y a 2 mois

    Grenoble, France CCAS DE LA VILLE DE GRENOBLE Temps plein

    Dans un contexte socio-économique évolutif, face à une demande sociale complexe, le CCAS de Grenoble, établissement public administratif, porte et anime la politique sociale de la Ville, en lien étroit avec l’ensemble des services municipaux et des acteur-rice-s de la solidarité. Son action s’articule aujourd’hui autour des axes stratégiques...

  • Assistant de Gestion RH

    Il y a 5 mois

    Grenoble, France CCAS DE LA VILLE DE GRENOBLE Temps plein

    Nous recherchons **un Assistant de Gestion Ressources Humaines (H/F)** pour rejoindre notre service carrière-paie au sein de la Direction des Ressources Humaines. En tant qu'Assistant(e) de Gestion, vous serez responsable de soutenir les activités quotidiennes de la direction des ressources humaines et d'assister l'équipe dans diverses tâches...

  • Assistant de Gestion

    Il y a 5 mois

    Grenoble, France aquila RH Temps plein

    Vous aspirez à un poste où vous pourrez mettre à profit vos compétences en comptabilité et en ressources humaines de manière complémentaire ? Audrey, de l'agence de recrutement Aquila RH Grenoble, est là pour vous présenter une opportunité exceptionnelle: Nous travaillons actuellement avec un client qui souhaite renforcer son équipe et enrichir...

  • Assistant RH en alternance

    il y a 4 semaines

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Pigier Performance Paris Temps plein

    Poste : Assistant RH en alternancePigier Performance Paris recrute pour l'une de ses entreprises partenaire, un(e) assistant(e) RH en alternance.Compétences requises : Gestion de l'organisation et refonte des procédures RHGestion du recrutement / mobilité interneGestion administrative du personnelGestion de la paie / déclarations socialesExpérience dans...

  • Assistant RH Recrutement et Développement Commercial

    il y a 4 semaines

    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Pigier Performance Paris Temps plein

    Assistant RH Recrutement et Développement CommercialPigier Grenoble, école d'enseignement supérieur, est à la recherche d'un apprenant dynamique pour rejoindre son équipe RH et commercial. En alternance, vous travaillerez sur les démarches de recrutement et de développement, en étroite collaboration avec nos consultants.Compétences...