Opérateur / Opératrice Tracking (H/F) – Meetings d’hiver

Il y a 1 jour

CagnessurMer, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Temps plein 1 867 € - 2 200 € Contrat

À propos de McLloyd

McLloyd est une entreprise française spécialisée dans les technologies de tracking et l’analyse des performances sportives. Nous développons nos propres capteurs et solutions logicielles pour suivre avec précision les déplacements des sportifs et des chevaux, et produire des données en temps réel.

Présents en France et à l’international, nous accompagnons les organisateurs de compétitions et les acteurs du sport. Dans le secteur hippique, nos équipes interviennent directement sur les hippodromes pour déployer nos équipements et assurer la qualité des données pendant les courses.

Rejoindre McLloyd, c’est intégrer une équipe à taille humaine, au croisement de la technologie et du sport, où chacun(e) contribue concrètement au bon déroulement des événements.

Le Cadre

Et si votre hiver se passait sur un hippodrome ? 🏇

Pour les meetings d’hiver de Cagnes-sur-Mer, nous recherchons un opérateur ou une opératrice tracking pour renforcer notre présence sur le terrain.

En nous rejoignant, vous y trouverez :

- une formation dès l’arrivée, vous découvrez nos équipements et nos procédures avec nous.

- un rythme calé sur les courses, 2 à 4 jours de course par semaine, avec un planning communiqué à l’avance. Le reste du temps, vous travaillez depuis votre domicile.

- un vrai temps plein, un salaire mensuel garanti, quel que soit le nombre de courses du mois.

- des collègues et une ambiance de travail bienveillante, prête à vous aider et à vous soutenir.

Votre rôle


Les jours de course à Cagnes-sur-Mer, vous êtes en première ligne, c’est vous qui faites tourner les opérations sur l’hippodrome.

Avant les courses : vous préparez, chargez et vérifiez les trackers, puis vous organisez leur distribution et leur récupération ;

Pendant les courses : vous contrôlez que tout fonctionne, en lien avec notre équipe technique, vous signalez les incidents et vous appliquez les procédures de dépannage ;

Après les courses : vous entretenez et rangez le matériel, et vous en assurez le suivi ;

En continu : vous transmettez les informations utiles à l’équipe opérations.

Votre terrain de jeu, c’est surtout l’hippodrome de Cagnes-sur-Mer, avec quelques interventions ponctuelles pouvant être prévues à Marseille.

Vous êtes la bonne personne si…

Vous êtes fiable, ponctuel(le) et organisé(e), avec un bon sens pratique.

Vous aimez le travail de terrain et êtes à l’aise avec les outils informatiques et les équipements techniques.
Vous savez travailler en autonomie, suivre des procédures et communiquer avec une équipe à distance. Face à un imprévu, vous gardez votre calme et cherchez une solution.
Une expérience en événementiel, en logistique ou dans un environnement technique est appréciée.

Ce profil vous parle, mais vous hésitez à postuler ? Lancez-vous, la connaissance du milieu hippique n’est pas indispensable.

Ce que nous proposons :

Les conditions les avantages et autres informations utiles du poste:

  • Contrat saisonnier à temps plein, du 30 novembre 2026 au 1er mars 2027.

  • Rémunération de 1 867,06 € brut mensuel, hors majorations.

  • Un salaire à temps plein garanti

  • Travail certains week-ends et jours fériés, avec les majorations applicables.

  • Matériel fourni et accompagnement par notre équipe opérations.

  • Indemnité repas de 19 € pour les journées ouvrant droit à cette prise en charge.

  • Indemnité de charge des trackers

  • Indemnité forfait téléphonique

  • Complémentaire santé Alan, prise en charge à 50 %

  • Déplacements professionnels à Marseille organisés par l’entreprise, avec prise en charge des frais selon les règles internes.

... et une mission concrète au cœur des événements hippiques, de l’autonomie sur le terrain, avec l’appui de votre future équipe opérations.

Notre engagement

McLloyd s’engage pour l’égalité des chances. Nous étudions toutes les candidatures sur la base des compétences et de la motivation, sans distinction d’origine, de genre, d’âge, de situation de famille, de handicap ou d’orientation. Si vous avez besoin d’aménagements pour participer au processus de recrutement ou pour exercer le poste, n’hésitez pas à nous en parler : nous étudierons ensemble les solutions possibles.