Chef de Service H/F Association les papillons blancs

Poste à pourvoir le:

dès que possible

Description de la structure:

Agir au service de plus de 1200 Personnes en situation de déficience intellectuelle, de polyhandicap, de troubles psychiques ou du spectre autistique (de l’enfant à la Personne Âgée), tel est l’engagement tenu par les Papillons Blancs d’Hazebrouck en Flandre Intérieure et Flandre Lys. Vous intégrer au sein de l’un de nos 27 établissements ou services, vous permettre de développer vos compétences et votre goût pour le fonctionnement en réseau, tels sont les engagements que nous prenons envers vous.

Si vous partagez les valeurs de respect et de qualité d’accompagnement dues aux Personnes en situation de handicap, de soutien aux proches aidants et d’esprit d’équipe avec vos collègues, les Papillons Blancs d’Hazebrouck vous offriront un cadre de travail mettant santé de tous, expertise et innovation au cœur de ses préoccupations stratégiques.

Le SESSD « Grain de Sel » accompagne 47 jeunes de 0 à 20 ans, présentant une déficience intellectuelle légère ou moyenne et 15 jeunes présentant des troubles du spectre autistique. L’équipe du SESSD intervient dans tous les lieux de vie de l’enfant (domicile, établissements scolaires, centres de loisirs, centres sportifs, service). Le SESSD a pour objectif de favoriser ou permettre le maintien du jeune dans son environnement. Il aide le jeune à développer ses capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion en fonction de ses potentialités. Le Sessd se déploie sur 2 sites: Hazebrouck et Merville.

Le chef de service du Sessd est placé sous la responsabilité de la directrice du Sessd, de l’IME et de Parcours Pro.

Missions:

Sous la responsabilité de la Directrice et en étroite collaboration avec l’équipe Cadres:

Vous participez au management direct de l’équipe (17 professionnels)

Vous assurez le management de proximité de l’équipe pluridisciplinaire et veillez à la qualité des relations professionnelles dans une dynamique de co-construction, de coopération, de confiance et d’écoute.

• Vous êtes garant de la mise en œuvre et de la coordination des accompagnements éducatifs, pédagogiques et thérapeutiques, dans le cadre des projets personnalisés des jeunes.
• Vous apportez un appui technique aux professionnels et accompagnez le développement de leurs compétences individuelles et collectives.
• Vous identifiez les besoins en matière de formation, d’analyse de pratiques et d’accompagnement professionnel.
• Vous animez et conduisez les réunions d’équipe et favorisez la circulation de la parole et la coopération entre les différents professionnels.
• Vous assurez une fonction d’interface entre la direction, les professionnels, les jeunes et leurs familles.
• Vous contribuez à la fluidité de la circulation de l’information et à la cohérence des décisions et des actions mises en œuvre au sein du service.
• Vous contribuez à la régulation des situations individuelles et collectives et alertez la direction lorsque les enjeux ou les difficultés rencontrés nécessitent un arbitrage.
• Vous participez aux recrutements et intégrez les nouveaux collaborateurs et stagiaires.
• Vous assurez la coordination des projets et des parcours des jeunes.

• Vous êtes garant de l’élaboration, de la mise en œuvre et du suivi du projet individualisé (PI) de chaque jeune, en veillant à sa cohérence avec les besoins et attentes du jeune, de sa famille et avec les différentes étapes de son parcours.
• Vous animez les réunions de synthèse, veillez à la formalisation des décisions et des objectifs définis collectivement, et participez aux post-synthèses afin d’assurer le suivi et la mise en œuvre du projet individualisé.
• Vous participez aux Equipes de Suivi de Scolarisation (E.S.S).
• Vous favorisez le développement des partenariats nécessaires à la fluidité des parcours et à l’inclusion des jeunes accompagnés.
• Vous participez à la mise en œuvre de l’action du service:
• Vous contribuez à la mise en œuvre du projet d’Etablissement et êtes force de proposition dans l’adaptation de l’offre aux besoins du territoire.
• Vous participez au suivi de l’activité, au respect du cadre réglementaire, à la démarche qualité et à l’évaluation continue des actions menées.
• Vous proposez et accompagnez la mise en œuvre d’axes d’amélioration.
• Vous accompagnez l’élaboration, la diffusion et l’appropriation des procédure et modes opératoires et veillez à leur mise en