Commercial Terrain
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Rattaché(e) au Directeur Commercial France, vous aurez pour objectif de développer le chiffre d'affaires et fidéliser durablement votre portefeuille.
Au quotidien, vous serez amené(e) à :
Gérer et développer un portefeuille de clients existants
Prospecter activement de nouveaux points de vente
Développer votre réseau auprès des GMS indépendantes
Identifier les opportunités commerciales sur votre secteur
Assurer une veille concurrentielle et faire remonter les informations du terrain
Effectuer un reporting régulier auprès du Directeur Commercial
Collaborer avec les équipes ADV, logistique et marketing
Vous avez une expérience significative en commerce terrain, dans la distribution alimentaire ou auprès d'une clientèle de commerces de proximité.
Vous êtes avant tout un(e) commercial(e) de terrain, qui aime rencontrer ses clients, créer du lien et développer une relation de confiance dans la durée.
Nous recherchons une personne :
Dotée d'un excellent relationnel
À l'aise avec une clientèle de proximité et de commerçants indépendants
Ayant le goût de la prospection et du développement commercial
Autonome, dynamique et persévérante
À l'aise avec les objectifs chiffrés
Organisée et rigoureuse dans le suivi de son activité
Une bonne connaissance de l'univers alimentaire halal et de ses circuits de distribution sera un véritable atout.
La maîtrise de l'arabe est un plus, notamment pour faciliter les échanges avec certains interlocuteurs et développer une relation commerciale de proximité.
CE QUE L’ENTREPRISE PROPOSE
- 28 000 à 32 000 € brut annuel fixe, selon profil
- Variable mensuel lié au chiffre d'affaires, à l'ouverture de nouveaux clients et à l'atteinte des objectifs
- Prime annuelle possible
- Véhicule de fonction
- Téléphone professionnel
- Ordinateur portable ou tablette
- Remboursement des frais professionnels : repas, carburant et parking
Vous avez envie d'un poste où le terrain, la relation humaine et le développement commercial sont au cœur de votre quotidien ?
La confidentialité de votre candidature est garantie.
Je m'engage dans l’inclusion et la non-discrimination sur chacun de mes recrutements. Je veille à une politique en faveur du handicap, de la mixité sociale, de l’égalité entre les femmes et les hommes, et des plus jeunes.
NLU/STA