CHEF(FE) DU SERVICE PARTENARIAT ENTREPRISE ET TERRITOIRE

À propos de nousL’Université de Picardie Jules Verne (UPJV) est un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP). Elle accueille près de 32 000 étudiants en formation initiale ou continue et développe des formations professionnalisantes reconnues sur le marché du travail. Ses unités de recherche couvrent trois domaines : les sciences, la santé et les sciences humaines et sociales, avec des laboratoires organisés autour de thématiques fédératrices.Le Service Partenariat Entreprises et Territoire (SPET) a pour missions de développer et d’animer un réseau de partenaires, d’identifier des opportunités de collaborations et de favoriser l’insertion professionnelle des étudiants (CIFRE, alternants, etc.). Le/la chef(fe) du SPET assure la coordination et la gestion des activités du service, ainsi que le pilotage administratif (finances, RH, communication, hygiène et sécurité), en relation étroite avec la direction de l’établissement.Localisation géographique : AmiensMissionDéveloppement Des Partenariats Entreprises Et TerritoiresIdentifier, prospecter et qualifier de nouveaux partenaires (entreprises, collectivités, associations, acteurs socio-économiques).Animer et entretenir le réseau de partenaires existants.Organiser des rencontres, événements et actions de valorisation (forums, ateliers, visites, etc.).Être force de proposition pour toute action favorisant l’insertion professionnelle des étudiants et la visibilité de l’établissement.Mise En Relation Et Accompagnement InterneRecenser et analyser les besoins des équipes internes (enseignants, chercheurs, services) en matière de partenariats.Mettre en relation les acteurs internes avec les partenaires identifiés, faciliter l’émergence de projets communs (hors ingénierie de projets).Accompagner la formalisation des collaborations (conventions, chartes, etc.).Gestion Et Exploitation Du Logiciel GRCPiloter la mutualisation des fichiers entreprises à l’échelle de l’établissement.Assurer la fiabilité, la mise à jour et l’exploitation du fichier pour le développement de partenariats et de prestations de services.Encadrement D’équipe Et PilotageEncadrer, animer et accompagner une équipe de 4 agents.Superviser les activités de la fondation.Définir et suivre les objectifs du service, organiser la répartition des missions.Assurer le reporting auprès de la direction.Produire des tableaux de bord et des indicateurs de suivi de l’activité partenariale.Contraintes ParticulièresDéplacements ponctuels sur le territoire.Participation à des événements en soirée ou le week-end (occasionnel).Positionnement HiérarchiqueRattachement : Direction générale des services.Encadrement : 4 agents (3A et 1B).Rémunération : basée sur la grille indiciaire — lienType de contrat : CDD 3 ans, Temps plein, ouvert aux contractuelsDate limite pour postuler : 20/02/2026ProfilConnaissancesFormation supérieure (Bac+4/5) en développement territorial, relations entreprises, gestion de projets, ou équivalent.Expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans l’enseignement supérieur ou le secteur public.Connaissance du tissu économique local et régional.CompétencesMaîtrise des techniques de développement de partenariats et de réseaux.Connaissance du fonctionnement des collectivités, des entreprises et des acteurs socio-économiques.Expérience confirmée en animation d’équipe et en gestion de projets transversaux.Maîtrise d’un logiciel GRC (CRM) et des outils bureautiques.Excellentes capacités relationnelles, d’écoute et de négociation.Sens de l’initiative, autonomie, rigueur et organisation.Aptitude à travailler en mode collaboratif et en transversalité.Référence de l'offre : l3hwkr3ymq #J-18808-Ljbffr