[ALTERNANCE] - Ingénieur HSE (H/F)
Il y a 2 semaines
Bordeaux, Nouvelle-Aquitaine, France
Automotive-Cells-Company-
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En rejoignant ACC, vous contribuez à façonner l’avenir de la mobilité électrique : nos batteries équipent déjà les PEUGEOT E-3008 et E-5008, Opel Grandland, DS N°8, Citroën C5 Aircross et Jeep Compass — et bientôt Mercedes
Description du poste
Missions :
- Participer à la mise à jour du DUER et l’analyse de risque chimique sur Quarks.
- Rédaction ou mise à jour des notices de poste et rationaliser les WI existantes.
- Audit terrain sur les produits chimiques.
- Mise en place de solutions suites aux remontées des situations dangereuses des équipes.
- Mise en place d’une campagne de communication.
- Management de projet (mise en place d’un DOJO sécurité et des formations associées).
- Surveillance environnementale.
Au sein de l'Expertise Center ACC à Bruges, vous serez dans votre élément si :
- Vous êtes à l'aise dans un milieu où tout évolue vite, avec des imprévus, une charge parfois soutenue et des défis quotidiens.
- Vous savez collaborer avec plusieurs équipes pluridisciplinaires et coordonner les informations.
- Vous êtes motivé par l'idée de : construire, documenter, améliorer… parce que beaucoup reste à créer
- Vous savez adapter votre communication dans un environnement international et multiculturel.
- Vous aimez les projets industriels ambitieux, surtout lorsqu'ils demandent du pragmatisme et du sang-froid.
Votre profil correspond si :
- Vous avez impérativement une première expérience en HSE (stage ou alternance).
- Vous possédez les connaissances suivantes : méthode d’analyse 5P, arbre des causes, DUER, norme ISO 45001 / 14001, méthode d’analyse de risques, risque chimique.
- Vous suivez une formation de niveau Bac + 4 / Bac + 5 avec une spécialité HSE ou risque industriel.
- Vous possédez les compétences comportementales suivantes : communication, esprit d’équipe, curiosité, rigueur, autonomie.
Pourquoi nous rejoindre
- Accord d'intéressement et plan d'épargne entreprise (PEG)
- CSE attractif (subventions culturelles, sportives et vacances)
- Restaurant d'entreprise
- Service de livraison de repas et de paniers
- Indemnités kilométriques
- Prime de cooptation
- Environnement de travail moderne, divers et inclusif
- ACC'tivity : tarifs préférentiels sur des activités (cours de cuisine, dégustation de vin…)
- Accès à la plateforme goFluent pour développer vos compétences linguistiques
Notre processus de recrutement :
- Pré-qualification téléphonique : un premier échange pour comprendre votre parcours, vos motivations et répondre à vos questions.
- Entretiens techniques (2 étapes) : échanges avec les managers pour évaluer vos compétences et mise en perspective avec les enjeux du poste et de l'équipe.
- Entretien RH : un entretien approfondi, appuyé par une évaluation comportementale, qui revient sur les points clés évoqués lors des entretiens techniques, aborde votre projection au sein d'ACC ainsi que les conditions d'embauche.