Chargé / Chargée de développement économique

Chargé / Chargée de développement économique

Chargé / Chargée de développement économique 62 - CALAIS

Offre n° 211VZHP
Chargé / Chargée de développement économique

Pour assurer le développement de ses missions de prospection et d'accompagnement de projets d'implantation, l'agence de développement économique Calais Promotion recrute un(e) Chargé(e) de Développement économique (H/F).Attiré(é) par le développement territorial et le monde entrepreneurial, vous accompagnerez l'équipe dans la détection de projets d'implantation et proposerez des solutions immobilières et foncières adaptées aux besoins des porteurs de projets.De la prospection à la concrétisation et au suivi des projets d'implantation, vous jonglerez avec des missions transverses recoupant à la fois des compétences bureautiques et rédactionnelles (rédaction d'offres immobilières et préparation de supports de présentation commerciale, campagnes d'emailing, alimentation et suivi d'un CRM) et un travail de terrain concret (visites immobilières et foncières et présence sur des salons professionnels en qualité d'exposant ou de visiteur).Vous intégrerez une équipe conviviale de 6 personnes avec laquelle vous serez amené(e) à coopérer au quotidien et serez placé(e) sous la responsabilité directe de la Direction générale adjointe de l'agence qui assure le suivi des projets de développement exogène.Vos missions au quotidien :Prospection commerciale et gestion de projet- Commercialisation directe des fonciers et de l'immobilier économiques du territoire (préparation et participation à des salons professionnels, réalisation de campagnes d'emailing ciblées, détection de leads qualifiés, etc.)- Préparation des propositions commerciales et dossiers d'offres immobilières ou foncières envoyés aux entreprises ayant des projets d'investissement- Suivi des demandes relayées par les partenaires de prospection de l'agence (Nord France Invest, Ancoris, etc.).- Préparation et gestion des visites d'investisseursVeille immobilière et foncière- Veille sur la mise en disponibilité des opportunités immobilières à vocation économique et sollicitation de nos partenaires territoriaux pour les recherches foncières ou immobilièresRédaction d'argumentaires- Mise en avant des atouts des écosystèmes régionaux dans les dossiers d'offres et élaboration d'argumentaires commerciaux dédiés aux filières stratégiques de développement du territoireReporting- Compte-rendu et mise à jour des projets sur la base de données de l'agenceAutres missions transversales- Tâches ponctuelles d'appui et de soutien aux missions de l'équipe, sur demande du DG ou de la DGA- Contribution à certains événements et actions d'influence organisées par l'agence permettant de renforcer l'image économique du territoireProfil que nous recherchons :- Profil commercial avec une appétence pour la prospection et la gestion de projet- Forte aisance relationnelle : capacité à créer du lien facilement et à inspirer confiance- Bonne maîtrise de l'Anglais à l'oral comme à l'écrit- Rigueur et sens de l'organisation : capacité à gérer ses priorités et à suivre des dossiers de bout en bout- Excellente maitrise des outils et logiciels bureautiques (Powerpoint, Word, etc.)- Une connaissance du développement économique, du foncier ou de l'immobilier d'entreprise est un vrai plusTélétravail : 1 journée hebdomadaire

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Selon profil et expérience

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) - Sur même poste Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents- Développement territorial Cette formation est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Commerce international- ou économie gestion Cette formation est indispensable

Compétences

• Collaborer avec des partenaires institutionnels Cette compétence est indispensable
• Définir ou promouvoir une stratégie de développement local Cette compétence est indispensable
• Elaborer une stratégie de développement d'activité Cette compétence est indispensable
• Anglais Cette langue est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre force de proposition
• Faire preuve de créativité, d'inventivité
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

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