EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E)
Il y a 2 jours
France, Auvergne-Rhône-Alpes
Ch Jonzac
Temps plein
Gratuit avec email ou Google
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
Gratuit avec email ou Google
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Poste permanent à pourvoir de suite à l'EAM (Etablissement d'Accueil Médicalisé)
CDD 6 mois renouvelable
Mission générale:
- Concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives et sociales globales des personnes (présentant des déficiences physiques et/ou psychiques), des groupes ou des familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion.
Ø Missions permanentes:
- Etre chargé d’accompagner la personne au quotidien pour l’aider à développer ses compétences et possibilités dans tous les domaines utiles (autonomie, communication, socialisation, apprentissage divers),
- Rechercher et favoriser la cohérence des actions éducatives de l’ensemble de l’équipe éducative autour des objectifs inscrits dans le programme personnalisé,
- Apporter un soutien technique et d’organisation aux autres membres de l’équipe,
- Etre référents d’un certain nombre de résidents,
- Favoriser un climat professionnel favorable à l’épanouissement des personnes accueillies,
- Observer les phénomènes individuels et de groupe pendant les différentes animations éducatives: noter ses observations dans le dossier du résident,
Ø Missions spécifiques:
- Participer à la préparation et à la réévaluation des programmes personnalisés,
- Organiser des activités avec l’objectif de «l’amélioration de la qualité de vie» et de l’intégration sociale,
- Participer à la rédaction des programmes personnalisés en lien avec les attentes de la personne,
- Intervenir dans le cadre des orientations du projet de l’établissement et des orientations définies en réunions d’équipe,
- Veiller à l’application des décisions et des réalisations des programmes personnalisés,
- Effectuer des rapports écrits des observations et des différents entretiens,
- Soumettre ses réflexions et ses hypothèses lors des réunions institutionnelles,
- Réaliser les préparatifs nécessaires au bon déroulement du programme personnalisé
- Veille professionnelle et développement professionnel continu.
- Restituer dans la pratique à l’équipe les connaissances acquises lors des formations,
- Effectuer en cas de besoin les remplacements d’un membre de l’équipe à la demande de l’encadrement,
- Assurer la gestion administrative des dossiers usagers en lien avec la procédure interne,
- Réalisation d'études et de recherches,
- Accueil, information et formation des stagiaires et des professionnels sociaux-éducatifs,
- Gestion et commande des matériels spécifiques.
Connaissances professionnelles nécessaires
- Connaissance du projet de service et des missions institutionnelles
- Identifier les différents acteurs et les instances
- Repérer les statuts et fonctions de membres de l’équipe pluri-professionnelle et disciplinaire
- Connaitre les politiques sociales du handicap et les cadres juridiques liés à son intervention au sein d’un établissement médico-social
- Connaissance du réseau de partenaires et d’établissements dans le domaine du handicap psychique
- Expérience professionnelle en psychiatrie adulte
- Connaissance des répercussions du handicap psychique sur les actes de la vie quotidienne
- Connaitre les concepts de rétablissement, de réhabilitation psychosociale, de stigmatisation
- Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle
- Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques
Capacités liées à l'organisation et l'exécution du travail
- Expression écrite (dossier patient, évaluations, observations) et facilité d’expression orale (réunion de synthèse), traçabilité des actes dans le logiciel easily, maitrise de l’outil informatique,
- Sens de la responsabilité et de l’autonomie dans la gestion de l’activité
- Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle et disciplinaire,
- Participer et contribuer à la réflexion de l’organisation dans le cadre de réunion d'équipe pluri-professionnelle et disciplinaire,
- Savoir ajuster son comportement en regard de situations inhabituelles,
- Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels.