Auxiliaire de Vie
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En intégrant notre équipe, vous interviendrez au domicile des personnes âgées pour :
- Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
- Les accompagner lors de leurs sorties et activités
- Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être
Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine pour intervenir comme auxiliaire de vie ou aide ménagère sur les secteurs de COLOMBEY LES DEUX EGLISES / MARANVILLE / LACHAPELLE EN BLAISY GLLANCOURT ,SEMOUTIERS ,VILLIERS LE SEC ,CHATEAUVILLAIN ,LATRECEY ORMOY SUR AUBE ,BOLOGNE,FRONCLES ,ANDELOT, NOGENT ,FOULAIN ,ARC EN BARROIS ,VILLIERS SUR SUIZE. Possibilité de CDI ou CDD pour remplacement à temps partiel ou à temps plein selon les besoins. Nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. Posséder un véhicule pour vous déplacer chez les particuliers. Travail en coupure et les week-ends.
Avantages
- mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€.
- La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€
- Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre
- Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien.
Experience: 3 An(s)Compétences: Effectuer les courses d'une personnePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Aide à domicileListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.