Business Developer Junior F/H
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L'entreprise
Freeland est le spécialiste français des services d'accompagnement aux indépendants et aux entreprises dans leurs recherches de compétences.
Inscrit dans un projet de croissance ambitieux, et dans le respect de sa politique RSE, le groupe se développe autour de 3 activités : le portage salarial, la formation et les plateformes de mise en relation professionnelle.
Freeland s'appuie sur l'expertise de ses marques telles qu'ITG, Links Consultants, Freelance Informatique et Codeur.
Pour en savoir plus, consultez notre site : www.freeland.com
Description du poste
Votre rôle
Vous intervenez sur l’ensemble du cycle commercial : prospection, qualification des besoins, identification des meilleurs consultants indépendants et suivi des missions.
Ce poste s’adresse à un profil dynamique qui souhaite s’investir dans un métier passionnant, dans un environnement exigeant, formateur et tourné vers la performance.
Vos missions :
Développement commercial
Identifier de nouveaux interlocuteurs chez nos clients et prospects : DSI, responsables métiers, achats, directions de projet
Mener une prospection ciblé pour détecter de nouvelles opportunités
Qualifier les besoins lors d’échanges de découverte
Construire et piloter votre pipe commerciale dans le CRM
Participer à la préparation des présentations et propositions commerciales
Identification et qualification de consultants indépendants IT
Rechercher les consultants freelances les plus adaptés aux besoins clients
Contacter, qualifier et évaluer les profils
Vous appuyer sur notre base de données interne et sur nos outils de sourcing
Préparer les dossiers de présentation à destination des clients
Suivi de mission et fidélisation
Assurer un suivi régulier auprès des consultants et des clients
Veiller à la satisfaction des deux parties
Anticiper les fins de mission et identifier de nouvelles opportunités business
Contribuer à la fidélisation de votre portefeuille
Profil recherché
Le profil recherché
Diplômé(e) d’un Bac+5 en école de commerce ou formation équivalente
Vous avez un tempérament de chasseur et aimez le business
Vous aimez le contact terrain et partir à la conquête de nouveaux clients
Vous êtes stimulé par les challenges du quotidien et souhaitez toujours vous dépasser
Une première expérience réussie de 2 à 3 ans en développement commercial (alternance ou CDI) dans un environnement proche : ESN, société de conseil, cabinet de recrutement IT, staffing ou services B2B
Une expérience incluant une forte exposition à la prise de rendez-vous et aux échanges clients
À l’aise à l’oral, au téléphone comme en face-à-face, avec un goût prononcé pour le terrain
Vous êtes dynamique, persévérant(e) et orienté(e) résultats, capable d’aller au contact des prospects et de développer des relations de confiance
Permis B et véhicule personnel indispensables (parking à disposition)
Envie d’apprendre, de progresser rapidement et de vous investir dans un environnement exigeant et stimulant
Ce qui fera la différence
Vous aimez convaincre, comprendre les enjeux d’un client et créer des relations durables
Vous êtes naturellement à l’aise dans une démarche de prospection et de développement commercial terrain
Vous faites preuve d’énergie, de ténacité et d’un véritable esprit de conquête
Vous êtes curieux(se), réactif(ve) et avez le goût du challenge
Vous rec