Technicien(ne) de Maintenance Industrielle

Who we are?

We are Pierre Fabre Laboratories, a global leader combining pharmaceutical expertise with dermo-cosmetics to support consumers and patients at every stage of their care journey. Our portfolio includes several medical franchises and international brands such as Eau Thermale Av\u00e8ne, Ducray, A-Derma, Klorane, René Furterer, and Pierre Fabre Oral Care. By joining us, you become part of a meaningful company where the human dimension is essential. You become a participant in the "We Care Movement," a movement that values excellence and innovation within passionate teams. Together, we push the boundaries of science to unite health and beauty for the benefit of all, because Every time we care for a single person, we make the whole world better. Present in 120 countries with a team of over 10,000 employees, we are proud to create a scientific and human impact, today and tomorrow If caring is at the heart of your values, join Pierre Fabre Laboratories and become a key player in the "We Care Movement".

Your mission Description de l'entreprise + technical overview

Notre centre logistique, situ\u00e9 au c\u00f4ur de la Haute Corr\u00e8ze, est un acteur dynamique dans le secteur de la distribution. Avec une équipe de 80 professionnels, nous assurons une gestion efficace des flux de produits pharmaceutiques et une distribution optimale. Pour accompagner la transformation de la logistique du Groupe et le d\u00e9veloppement de notre centre de distribution, nous sommes \u00e0 la recherche d\u2019un technicien(ne) de maintenance, rattach\u00e9 au chef de secteur maintenance, au sein d\u2019une e\u00e7ipe de 5 collaborateurs. Dans le cadre de ce poste, vous aurez pour mission principale d\u2019assurer la maintenance pr\u00e9ventive et curative du site (production et b\u00e2timent) et participer, \u00e0 terme, au service d\u2019astreinte. Vous serez ainsi en charge :

• De g\u00e9rer les priorit\u00e9s en r\u00e9pondr\u00e9 aux urgences dans le respect des r\u00e8gles de s\u00e9curit\u00e9.
• De g\u00e9rer le stock de pi\u00e8ces de rechange et consommables.
• De assurer les modifications et d\u00e9pannages des mat\u00e9riaux / installation du site / équipements d\u2019automatismes / courants forts / courants faibles (informatique / t\u00e9l\u00e9phonie).
• Proposer toute modification ou adaptation pour am\u00e9liorer les équipements (fiabilit\u00e9, qualit\u00e9, s\u00e9curit\u00e9).
• De veiller au respect des plannings pr\u00e9ventifs.
• De intervenir sur l\u2019outil informatique pour d\u00e9pannage (mat\u00e9rial et logiciel) sauvegarde ou conseil aux utilisateurs.
• De suppl\u00e9er l\u2019absence des agents de maintenance et du chef de secteur maintenance.
• De contr\u00f4ler et suivre les prestataires ext\u00e9rieurs.

Au sein de l\u2019\u00e9quipe maintenance, vous serez en contact avec l\u2019ensemble des services du site et les entreprises ext\u00e9rieurs amen\u00e9es \u00e0 intervenir sur le site.

Responsabilit\u00e9s li\u00e9es \u00e0 la fonction

• \u00catre garant du bon fonctionnement de l\u2019outil de production et de ses utilit\u00e9s.
• Assurer la conduite énergétique de l\u2019usine.
• Proposer toute modification ou adaptation pour am\u00e9liorer les équipements (fiabilit\u00e9, qualit\u00e9, s\u00e9curit\u00e9).
• Rigueur dans l\u2019ex\u00e9cution de toutes les missions confi\u00e9es.
• Capacit\u00e9 \u00e0 remonter les informations et \u00e0 communiquer les instructions.

Ce poste est \u00e0 pourvoir au plus vite selon votre disponibilit\u00e9 dans le cadre d\u2019un CDI. Il est soumis au rythme de travail en 2/8 et aux astreintes ponctuelles.

Who you are?

• Bac \u00e9lectrotechnique ou Bac + 2 (BTS ou DUT) maintenance industrielle ou GEII avec 5 ans d\u00e9t\u00e9ra pr\u00e9minente.
• Connaissances en m\u00e9canique, pneumatique, hydraulique, e\u00e9lectricit\u00e9 courants forts courants faibles, automatismes et informatic\u00e9.
• Excellentes aptitudes relationnelles et esprit d\u2019\u00e9quipe.
• Autonomie.

At Pierre Fabre Laboratories, we believe that our greatest asset is our people. We are committed to a policy of Equal Employment Opportunity and will not discriminate against an applicant or employee based on race, color, religion, creed, national origin or ancestry, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, physical or mental disability, veteran or military status, genetic information, or any other legally recogni