Directeur Rémunérations et Avantages Sociaux H
il y a 2 semaines
Chaque jour, les 43 000 collaborateurs d'ATALIAN France, Groupe leader des services externalisés aux entreprises, s'engagent et accompagnent les entreprises et collectivités en façonnant avec elles les solutions adaptées à leurs besoins. ATALIAN recrute pour sa direction générale, un / une Directeur(trice) rémunérations et avantages sociaux (H / F) en CDI basé.e sur notre siège de Vitry-sur-Seine (94). Missions / Responsabilités clés : 1. Stratégie et Politique de Rémunération Piloter la définition et la mise en œuvre de la stratégie de rémunération globale du Groupe, en alignement avec la stratégie RH et les objectifs business. Garantir la compétitivité et l'équité des politiques de rémunération (fixe, variable, avantages en nature, etc.) sur l'ensemble du groupe. Analyser les tendances du marché (benchmarks, études salariales) et proposer des ajustements pour attirer et fidéliser les talents. 2. Gestion des Avantages Sociaux Concevoir, négocier et administrer les programmes d'avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, retraite, CE, etc.) pour l'ensemble des collaborateurs du Groupe. Assurer la conformité légale et fiscale des dispositifs, en collaboration avec les experts juridiques et les prestataires externes. Piloter les appels d'offres et la relation avec les fournisseurs (assureurs, institutions de prévoyance, etc.). 3. Gestion des Rémunérations Variables Superviser la conception et le déploiement des plans de rémunération variable (bonus, intéressement, participation, actions, etc.). Assurer le suivi et l'analyse des performances pour le calcul des primes, en lien avec les directions opérationnelles. Garantir la transparence et la communication autour des critères de calcul. 4. Conformité et Reporting Veiller au respect des obligations légales et réglementaires en matière de rémunération et d'avantages sociaux (égalité salariale, déclarations sociales, etc.). Produire des reportings réguliers pour la Direction Générale et les instances de gouvernance (comités de rémunération, etc.). Participer à l'élaboration des documents réglementaires (rapports annuels, notes aux actionnaires, etc.). 5. Transformation et Digitalisation Piloter la digitalisation des processus de rémunération et d'avantages sociaux. Former et accompagner les équipes RH locales sur les outils et les bonnes pratiques. 6. Relation avec les Parties Prenantes Collaborer avec les directions locales pour adapter les politiques aux spécificités de chaque pays. Animer le réseau des correspondants C&B sur l'ensemble du Groupe. Représenter le Groupe dans les instances professionnelles (syndicats, associations patronales, etc.). #J-18808-Ljbffr
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Directeur Rémunérations et Avantages Sociaux H/F
il y a 2 semaines
Vitry-sur-Seine, France ATALIAN Temps pleinDirecteur Rémunérations et Avantages Sociaux H/F Chaque jour, les 43 000 collaborateurs d'ATALIAN France, Groupe leader des services externalisés aux entreprises, s'engagent et accompagnent les entreprises et collectivités en façonnant avec elles les solutions adaptées à leurs besoins. ATALIAN recrute pour sa direction générale, un/une...
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Directeur Rémunérations et Avantages Sociaux H/F
il y a 3 semaines
Vitry-sur-Seine, France ATALIAN Temps pleinChaque jour, les 43 000 collaborateurs d'ATALIAN France, Groupe leader des services externalisés aux entreprises, s'engagent et accompagnent les entreprises et collectivités en façonnant avec elles les solutions adaptées à leurs besoins.ATALIAN recrute pour sa direction générale, un/une Directeur(trice) rémunérations et avantages sociaux (H/F) en...
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Directeur Rémunérations et Avantages Sociaux H/F
il y a 2 semaines
Vitry-sur-Seine, France ATALIAN Temps pleinChaque jour, les 43 000 collaborateurs d'ATALIAN France, Groupe leader des services externalisés aux entreprises, s'engagent et accompagnent les entreprises et collectivités en façonnant avec elles les solutions adaptées à leurs besoins.ATALIAN recrute pour sa direction générale, un/une Directeur(trice) rémunérations et avantages sociaux (H/F) en...
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Directeur Rémunérations et Avantages Sociaux H/F
il y a 2 semaines
Vitry-sur-Seine, France Atalian Global Services Temps pleinChaque jour, les 43 000 collaborateurs d'ATALIAN France, Groupe leader des services externalisés aux entreprises, s'engagent et accompagnent les entreprises et collectivités en façonnant avec elles les solutions adaptées à leurs besoins. ATALIAN recrute pour sa direction générale, un/une Directeur(trice) rémunérations et avantages sociaux (H/F) en...
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Directeur Rémunérations et Avantages
il y a 2 semaines
Vitry-sur-Seine, France ATALIAN Temps pleinUne société leader des services externalisés recherche un(e) Directeur(trice) rémunérations et avantages sociaux basé(e) à Vitry-sur-Seine. Le candidat idéal pilotera la stratégie de rémunération, concevra des programmes d'avantages sociaux et garantira la conformité légale. Ce poste requiert une expérience significative en gestion des...
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Directeur(trice) rémunérations et avantages sociaux
il y a 2 jours
Vitry-sur-Seine, France Atalian Temps pleinATALIAN est un acteur majeur du Facility Management, en France et en Europe. En France, 1er marché du Groupe, nous réalisons un chiffre d'affaires de 1,4 milliard d'euros et comptons plus de 53 000 collaborateurs à travers plus de 100 agences réparties sur tout le territoire. Avec une large palette de services proposés tels que la Propreté, la...
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Responsable Rémunérations
il y a 1 semaine
Ivry-sur-Seine, France Docaposte Temps plein**Informations générales**: **Entité de rattachement**:Référent de la confiance numérique en France et filiale du groupe La Poste, Docaposte accompagne toutes les entreprises et institutions publiques dans leur transformation et leur permet de l'accélérer, en confiance. L'entreprise se compose de filiales, marques et Business Units qui adressent de...
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Analyste Rémunération Et Avantages Sociaux
il y a 6 jours
Ivry-sur-Seine, France Groupe Fnac Darty Temps plein**Description du poste**: **Métier**: REMUNERATION ET AVANTAGES SOCIAUX **Intitulé du poste (F/H)**: Analyste Rémunération et Avantages Sociaux F/H **Contrat**: CDI **Statut**: Cadre **Description et profil**: Dans le cadre de la politique RH du Groupe, vous serez rattaché(e) au Responsable Compensation & Benefits et, avec l'équipe, vous serez en...
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Responsable International Remuneration Et Avantages
il y a 6 jours
Neuilly-sur-Seine, France Parfums Christian Dior Temps plein**Position**: **Compensation**: **_ Mission :_**_ Définir et mettre en œuvre la Politique de Rémunération_ - Élaborer et approuver des offres de rémunération concurrentielles à l’échelle mondiale - Soutenir les marchés internationaux C&B Managers & HRD’s dans leurs projets et initiatives C&B - Contribuer aux enquêtes salariales annuelles...
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Directeur Adjoint
il y a 1 semaine
Vitry-sur-Seine, France UGECAM ILE-DE-FRANCE Temps plein**DIRECTEUR ADJOINT (H/F)**: - CDD - VITRY SUR SEINE - de 43 000 € à 48 000 € par an - NIVEAU 8 - NVHADD91358 **UGECAM ILE-DE-FRANCE**: L'UGECAM Ile de France, organisme de l'assurance maladie, est un important acteur régional de santé publique qui gère 18 établissements sanitaires et médico-sociaux. Dans le cadre de sa politique en faveur de...
