ANIMATEUR / ANIMATRICE RESEAU EN CONCEPT STORE MOBILIERS ENFANTS (H/F)
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La Réunion
Actualisé le 24 septembre 2026
Afin d'accompagner le développement de notre enseigne, nous recrutons un(e) Animateur(trice) Réseau. Véritable relais entre la Direction et les équipes terrain, vous veillez à la bonne application des procédures, au respect des standards de l'enseigne et à la performance commerciale des points de vente.
Vos principales missions
- Accompagner et animer les équipes des différents magasins.
- Suivre les résultats commerciaux et mettre en place des actions d'amélioration.
- Contrôler le merchandising, la qualité de présentation et le respect des procédures.
- Former et accompagner les collaborateurs.
- Gérer les réclamations clients.
- Développer de nouveaux partenariats auprès des entreprises, collectivités, associations et comités d'entreprise.
- Assurer un reporting régulier à la Direction.
Profil recherché
- Solides compétences dans la vente
- Expérience dans le commerce, la gestion de magasin ou l'animation de réseau
- Excellentes qualités relationnelles et commerciales
- Organisation, autonomie et sens des responsabilités
- Permis B indispensable
Poste avec déplacements réguliers sur l'ensemble du réseau. Pour le moment, 2 magasins: Saint-Pierre et Sainte-Marie. CDI - Poste à pourvoir rapidement. Contrat de 35h, du lundi au samedi.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire
- Salaire brut : Horaire de 13.38 Euros - Divers primes d'objectifs
- Primes
- Commissions
- Divers primes d'objectifs
Déplacements Déplacements: Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser, exploiter, structurer des données
- Données d'activité de la structure, du service
- Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
- Elaborer une stratégie commerciale
- Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autres commerces de détail spécialisés divers
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