Préparateur Méthodes H/F

Il y a 1 mois

Nantes, Pays de la Loire, France Expleo Group Temps plein

Au sein de l’équipe Manufacturing Engineering, rattaché à l’agence de Saint‑Herblain, vous occuperez le rôle de Préparateur Méthodes H/F. Contribuez à l'industrialisation et à l'optimisation des processus de production en assurant le support technique, l’analyse des données et la coordination des interventions pour garantir la performance industrielle.

Missions

  • Étudier, rédiger et améliorer les dossiers techniques de montage/assemblage, à partir de dossiers de définition fonctionnels, selon les exigences de qualité/coûts/délais.
  • Formaliser les documents techniques selon les normes aéronautiques.
  • Chiffrer les temps des opérations de fabrication.
  • Participer aux réunions de validation des processus.
  • Rédiger les non‑conformités liées à la définition et faire appliquer le correctif.
  • Assurer le support technique des opérateurs à l’atelier.

Profil

  • De formation Bac+2/3 spécialisée aéronautique, CPI ou mécanique.
  • Expérience significative en méthodes, dans le secteur aéronautique, naval ou automobile.
  • Niveau opérationnel en anglais.
  • Esprit d’analyse, rigueur et aisance relationnelle.
  • Maîtrise d’un logiciel de conception 3D, Catia V5/V6, 3DExperience, PLM V6, VPM, ou le Pack OFFICE obligatoire.

Rémunération et avantages

  • Politique interne sur le télétravail.
  • CSE (chèques vacances, culture, subventions pratiques sportives).
  • 13 RTT + compte épargne temps.
  • Carte de tickets restaurant.
  • Prévoyance santé.
  • Prime de vacances.
  • Prime de cooptation.
  • Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait mobilité durable.
  • Salaire à partir de 28 000 € brut annuel suivant votre expertise.

La localisation des postes est indicative; une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et aux autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212‑2 du code du travail.

#J-18808-Ljbffr