RESPONSABLE DEVELOPPEMENT COMMERCIAL EXPORT H/F
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L'entreprise
Votre agence Menway Emploi de Nancy spécialiste des secteurs Ingénierie et Métiers support de l'industrie, met à disposition son expertise pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, Fleuron industriel de la région, reconnu pour son savoir-faire, son innovation et son engagement envers la qualité, un RESPONSABLE DEVELOPPEMENT COMMERCIAL EXPORT h/f pour renforcer son équipe et conquérir de nouveaux marchés à l’international, dans le cadre d'un CDI
Vos principales responsabilités seront :
- Prospection et fidélisation : Identifier et développer de nouveaux partenariats stratégiques à l’export, en ciblant des marchés porteurs.
- Négociation et conclusion : Piloter des contrats complexes, en collaboration avec les équipes techniques et logistiques.
- Stratégie commerciale : Analyser les tendances marché, proposer des plans d’action adaptés et contribuer à la définition de la roadmap export.
- Représentation : Incarnation de l’entreprise lors de salons, missions commerciales et réunions avec des clients internationaux.
Rémunération et avantages
- Rémunération : 50 – 60 KEUR brut annuel.
- + Variable selon performance.
- Forfait jours : 218 jours/an, pour une gestion flexible de votre temps.
- Avantages (sous conditions d’ancienneté) :
- o 13ème mois
- o Participation; Intéressement
- o Tickets restaurant
- o Indemnités kilométriques
- o Prime vacances et prime d’assiduité
- o Mutuelle et prévoyance performantes
Poste basé à Nancy - 54 – Déplacements internationaux fréquents – Statut cadre.
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Niveau Ingénieur et/ou Expérience : 10 ans minimum dans une fonction similaire, avec un track record avéré en développement commercial à l’export, idéalement dans l’industrie.
- Langues : Anglais courant impératif (niveau C1). Une deuxième langue (allemand, espagnol, italien,...) sera un atout majeur.
- Soft skills : Sens du relationnel, résilience, autonomie, et capacité à travailler dans un environnement multiculturel.
- Mobilité : Disponibilité pour des déplacements fréquents à l’international (jusqu’à 50-60% du temps).
Pourquoi les rejoindre ?
- Impact : Contribuer à la croissance d’un acteur industriel majeur, avec une visibilité internationale.
- Autonomie : Poste à haute responsabilité, avec de la polyvalence, dans un cadre stimulant et dynamique.