Auxiliaire de Puériculture EAJE Allix

Offre n° 211GRPM Auxiliaire de Puériculture EAJE Allix - LYON 5 (H/F)

Auxiliaire de puériculture - Réouverture d'une crèche de 48 places

Lyon 5ème

Qui sommes-nous?

AgDS - Association de Gestion et Développement de Services est un acteur reconnu de la Petite Enfance depuis plus de 30 ans sur la région lyonnaise. Association à taille humaine, AgDS gère 13 crèches, 3 Relais Petite Enfance et 1 centre de loisirs. Nos établissements sont soutenus par des fonctions support structurées (RH, Gestion-Finances, Coordination Petite Enfance–Enfance–Jeunesse, Communication), assurant un accompagnement solide et continu. Notre projet associatif s'appuie sur un ancrage territorial fort, une pédagogie tournée vers la nature et le développement durable, un projet éducatif inclusif et bienveillant, la coéducation des enfants accueil, avec les familles.

Le projet

Dans le cadre de la réouverture de l'EAJE Allix (48 places), nous recrutons un(e) Auxiliaire de Puériculture pour rejoindre une équipe nouvellement constituée. Le projet d'établissement placera la nature au cœur du quotidien du jeune enfant, en favorisant l'éveil sensoriel, l'exploration et l'autonomie, dans un cadre sécurisant et bienveillant.

Vos missions

• Accompagner les enfants : accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance, assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité, participer activement à l'accompagnement du développement global de l'enfant, favoriser l'autonomie et les expériences sensorielles.
• Participer au projet pédagogique : contribuer à la mise en œuvre du projet d'établissement, proposer et animer des activités adaptées, notamment en lien avec la nature, observer et transmettre les informations nécessaires au suivi de l'enfant.
• Travailler en équipe : participer aux réunions et temps de réflexion, contribuer à l'harmonisation des pratiques professionnelles, s'inscrire dans une dynamique collective dès l'ouverture.

Profil recherché

• Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé.
• Expérience en EAJE appréciée.
• Capacité à travailler en équipe.
• Bienveillance, patience et sens des responsabilités.
• Sensibilité aux pédagogies actives et à l'environnement naturel.

Nous recherchons un(e) professionnel(le) engagé(e) et dynamique, attentif(ve) aux besoins du jeune enfant, à l'écoute des familles, investi(e) dans un projet collectif, désireux(se) de participer à une aventure de réouverture.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Participer à la création d'une nouvelle dynamique d'équipe.
• Intégrer une association structurée et engagée.
• Contribuer à un projet pédagogique porteur de sens.
• Être acteur(trice) d'une réouverture attendue sur le territoire.

Ce que nous offrons

• Encadrement privilégié : 1 professionnelle pour 6 enfants, suivi individualisé optimal.
• Stabilité des plannings : planning annuel fixé à l'avance pour faciliter votre organisation personnelle.
• Temps plein sur 4,5 jours.
• Congés : 25 jours de congés payés + 8 jours supplémentaires.
• Prise en charge mutuelle par l'employeur : 90,5 % ; reste à charge 6,04 € pour le niveau 1.
• 50 % des abonnements TCL et TER remboursés.
• Valorisation de votre expérience : application de la convention collective ÉLISFA, reconnaissance de l'ancienneté dès l'embauche.
• Cadre de travail stimulant : équipe dynamique, valeurs fortes, projets innovants en lien avec la nature, la santé et l'ouverture au monde.

Type de contrat

CDI

Durée du travail : 35 heures/semaine, travail en journée.

Salaire

Salaire brut mensuel de 2 104,58 € à 2 274,16 € sur 12 mois.

Déplacements

Jamais.

Expérience

• Débutant accepté.

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
• Accueillir des enfants.
• Connaître les pathologies de l'enfant.
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant.
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité.

Savoir-être professionn