Squad Leader

Dedomainia recrute ses futurs talents Au sein de Dedo, nous simplifions la gestion des risques liés à la longévité pour les assureurs et les fonds de pension.Depuis 2016, nos solutions SaaS automatisent des opérations complexes pour les rendre plus fluides, fiables et performantes.Notre mission ? Digitaliser le monde de l’assurance retraite Comment ? En fournissant une suite de logiciels à de grands groupes financiers afin de les aider à simplifier et réduire les coûts de leurs processus.Dedomainia, c’est aussi :Près de 50 « Dedoworkers » engagés, audacieux et réactifs3 valeurs fortes : esprit d’équipe, esprit d’innovation, esprit d’expertiseUne implantation à Bordeaux, avec des clients basés au Royaume-Uni et aux États-Unis.Ce qui fait notre force : Une expertise reconnue, des projets à fort impact chez des clients de renom, et une culture d’entreprise qui place la diversité, l’inclusion et la valorisation des talents au cœur de ses priorités CE QUE NOUS OFFRONS :Télétravail flexible selon les besoins des projetsMutuelle Alan prise en charge à 100%Forfait mobilité douce pour vos déplacements quotidiensÉpargne salariale (PEE & PERCO) pour préparer l'avenirFormations régulières pour développer vos compétencesProgramme « Dedocare » pour le bien-être physique & mentalPrime de cooptation pour encourager le recrutement par recommandation4 temps forts annuels pour rassembler et fédérer les équipesDes locaux conviviaux pensés pour la collaboration et le confortÀ PROPOS DU POSTEAfin de renforcer notre pôle Produit, nous recrutons un(e) Squad Leader / Leader d’équipe. Ce rôle est clé dans notre organisation : il/elle est garant(e) de l’animation, de la coordination et de la performance d’une équipe projet pluridisciplinaire, composée notamment d’un Product Owner et de développeurs.Le/la Squad Leader collabore également avec des services complémentaires comme Client Delivery Managers et les Chargés d’études actuarielles (service LongOps), afin de délivrer des solutions fiables, durables et alignées avec les enjeux stratégiques de nos clients.VOTRE RÔLEEn tant que Squad Leader / Leader d’équipe vous êtes responsable de la bonne exécution du projet d’implémentation confié à votre Squad, dans une logique d’amélioration continue, de qualité produit et de satisfaction client.OBJECTIFSGarantir la livraison fiable et qualitative des projets de la SquadAssurer la satisfaction client à chaque étape du projetMaintenir une bonne dynamique d’équipe et une vélocité constanteRenforcer les pratiques agiles et la rigueur des processFavoriser une communication fluide entre les parties prenantesVOS MISSIONSPiloter la livraison du projet, en veillant au respect des délais, à la qualité des livrables et à la valeur apportée au clientGarantir la qualité des livrables, en vous assurant de leur conformité fonctionnelle et techniqueLever les points de blocage, en facilitant la résolution rapide des obstacles rencontrés par l’équipeSuivre et optimiser la vélocité de la Squad, pour garantir un bon rythme de livraison et anticiper les dérivesAnimer les rituels Agiles (daily, planning, reviews, …), pour structurer la vie de l’équipe et favoriser la collaborationDonner de la visibilité sur les objectifs et les priorités, afin d’aligner l’équipe autour d’un cap clair et partagéFaciliter la communication transverse, en fluidifiant les échanges entre les différents rôles (Product Owner, Développeurs, Client Delivery Managers, LongOps…)Encourager la documentation et faire respecter les process, afin de structurer la connaissance, garantir la continuité et fiabiliser les livrablesÀ PROPOS DE VOUSVos compétences techniques:Bonne compréhension des environnements tech : développement web, API, cloudMaîtrise de Linux et des outils de développementBagage de développeur full-stack, avec une bonne maîtrise de Python, Rust, JavaScript, ainsi que des outils comme Django et GitFamiliarité avec les méthodologies Agile et le développement piloté par les testsVotre manière d’aborder les challenges :Leadership collaboratif et sens du collectifExcellentes capacités de communication, de synthèse et de clartéCapacité à arbitrer, prioriser et fédérer autour des enjeux projetsEsprit critique et rigueur dans l’analyseGoût pour la résolution de problèmes complexes, avec une approche logique et structuréeVotre profil :Diplôme d’ingénieur en informatique ou équivalentExpérience significative en conception et développement de logiciels, dans un environnement Agile orienté qualité (tests, documentation, process) #J-18808-Ljbffr