Assistant RH – Développement
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MDS, filiale du groupe Média-Participations à Dourdan, recherche un(e) chargé(e) RH en CDD pour rejoindre la Direction des Ressources Humaines et soutenir le développement RH et le recrutement.
Vous participerez au plan de formation, à la refonte des fiches de poste, au suivi des indicateurs RH et à l'intégration des nouveaux collaborateurs; vous assurez également le secrétariat paie et le contrôle des procédures.
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Assistant RH Développement
Il y a 5 jours
Dourdan, Île-de-France MEDIA PARTICIPATIONS Temps pleinMEDIA PARTICIPATIONS, via sa filiale MDS, recherche un(e) responsable développement RH pour intégrer la Direction des Ressources Humaines et soutenir les projets RH dans un contexte logistique.Vous participez à la mise en œuvre du plan de développement des compétences, aux campagnes d’entretiens, et à la refonte des fiches de poste et du...
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Assistant RH – Développement, Recrutement et Paie
Il y a 5 jours
Dourdan, Île-de-France MDS Temps pleinMDS, acteur majeur de la distribution du livre, propose un poste au sein de la Direction des Ressources Humaines, rattaché au Responsable du Développement RH. Vous participez au plan de développement des compétences et au recrutement sur un site logistique près de Dourdan.Tenue des campagnes d'entretiens, refonte des fiches métier, et contribution à...
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Assistant RH – Développement
Il y a 5 jours
Dourdan, Île-de-France MDS France Temps pleinMDS France recherche un Responsable RH dédié au développement et au recrutement, rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines. Poste en CDD, temps plein, basé à Dourdan (Île-de-France).Vous piloterez le plan de développement des compétences, les campagnes d’entretiens, le refonte des fiches poste et le déploiement de la marque employeur,...
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Assistant RH – Développement
Il y a 5 jours
Dourdan, Île-de-France MDS Temps pleinMDS, acteur majeur de la distribution du livre, recherche un Assistant Ressources Humaines H/F pour rejoindre la Direction des Ressources Humaines et contribuer au développement des compétences, au recrutement et à la gestion administrative du personnel. Idéalement Bac+2/Bac+3 en RH avec 3 ans d'expérience dans la logistique; vous êtes rigoureux,...