Educateur(trice) Jeunes Enfants

Offre n° 214JXXB
Educateur(trice) Jeunes Enfants /Auxiliaire de Puériculture (H/F)

FINALITESL'intervenant social au sein du pôle enfant est un professionnel spécialiste de la petite enfance. Ses fonctions se situent à 3 niveaux : éducation, prévention et coordination.Les missions principales :- Intervenir quotidiennement auprès des familles, dans le cadre de la protection de l'enfance, en veillant au bien-être, au développement psycho-socio-moteur et à la sécurité de l'enfant accompagné en établissement et à domicile- Agir au sein d'une équipe pluridisciplinaire, conformément à la règlementation en vigueur et au projet d'établissement, en étroite collaboration avec les services de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE).- Observer, évaluer et accompagner le développement des compétences parentales, dans l'intérêt de l'enfant.- Elaborer et mettre en œuvre le projet d'accompagnement individualisé de la personne accompagnée, en recherchant notamment sa participation active.- Accompagner les personnes dans la résolution de leurs difficultés en termes de parentalité notamment- Soutenir la personne accompagnée dans son projet personnalisé, la mise en place d'étayages spécifiques, un accompagnement physique dans les démarches.- S'impliquer dans des dynamiques partenariales et institutionnelles- Rédiger des écrits professionnels à forts enjeux, à destination de l'ASE et du Juge des Enfants- Renseigner les outils statistiques et participer à l'élaboration du rapport d'activité- Veiller à la prise en charge du jeune enfant dans sa globalité en lien avec sa famille :- Connaissances et techniques spécifiques- Elaboration, mise en œuvre et évaluation des projets éducatifs et sociaux- Prévenir les inadaptations socio-médico-psychologiques- Développer des partenariats avec des professionnels du champ sanitaire, social et de l'éducation- Accueillir et accompagner des stagiaires en formation- Fonction d'expertise éducative de la petite enfance :- Recense les besoins en modes d'accueil de l'enfant- Développe les partenariats locaux- Développe des pratiques adaptées d'accueil et d'accompagnement du jeune enfant et de sa famille- CDI à pourvoir au 1er novembre 2026- Horaires de travail : 26H25 heures hebdomadaire (0.75 ETP) - Roulement internat- Rémunération : selon la grille CCNT 66

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 26H15/semaineTravail en journée
Travail en horaires décalés
Travail le samedi
Travail les week-ends et jours fériés
Travail le dimanche
Conditions de travail En contact avec du public
Salaire

• selon la CCN66

Profil souhaité

Expérience

• 6 Mois Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Action sociale Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Communiquer et développer une relation d'aide
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

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